下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
聘用会计协议书合同编号:__________甲方(用人单位):________________地址:________________联系电话:________________联系人:________________乙方(受聘人员):________________身份证号码:________________联系电话:________________联系地址:________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,甲方愿意聘请乙方担任会计职务,乙方愿意接受甲方的聘请,双方经友好协商,特订立本协议书,以便共同遵守。第一条聘用岗位和职责1.1乙方担任甲方的会计职务,负责公司的财务核算、财务报表编制、税务申报等工作。1.2乙方应严格遵守国家的财经法规和甲方的财务管理制度,确保公司财务工作的合规性、准确性和及时性。第二条聘用期限本协议书的有效期限为____年,自双方签字之日起生效,至协议期满终止。协议期满后,如甲乙双方愿意继续合作,可提前一个月书面续约。第三条薪资待遇3.1乙方的月工资为人民币____元(税前),甲方按月支付乙方工资。3.2乙方依法享受国家规定的节假日休息,甲方按国家规定支付乙方加班费。3.3乙方依法享受社会保险待遇,甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费。第四条保密条款4.1乙方在任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和财务数据,不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。5.2若乙方提前解除本协议,应提前一个月通知甲方,并支付甲方一个月工资作为违约金。第六条争议解决本协议在履行过程中,如发生纠纷,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):________________乙方(受聘人员):________________签订日期:________________一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方相关资格证书复印件5.甲方公司章程6.甲方公司财务管理制度7.社会保险缴纳证明8.甲方公司银行账户信息9.乙方签名确认的保密协议10.乙方签名确认的岗位职责说明书二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间到岗或提前解除协议未支付违约金。2.乙方泄露甲方商业秘密或财务数据。3.甲方未按约定时间支付乙方工资或拒绝支付加班费。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费。5.甲方未按约定提供乙方工作条件或无故辞退乙方。三、法律名词及解释:1.甲方:指合同中约定的用人单位。2.乙方:指合同中约定的受聘人员。3.聘用期限:指双方约定的合同有效期限。4.工资:指乙方按照约定所获得的报酬。5.加班费:指乙方按照国家规定所应得的加班报酬。6.保密义务:指乙方在合同期内及离职后对甲方商业秘密和财务数据的保密责任。7.违约金:指乙方提前解除协议或违反保密义务时应支付给甲方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按时到岗或提前解除协议:甲方应及时与乙方沟通,了解原因,如系乙方原因,甲方有权要求乙方支付违约金,如系甲方原因,甲方应及时解决问题,避免类似情况再次发生。2.乙方泄露商业秘密或财务数据:甲方应立即采取措施保护自身权益,如向公安机关报案,同时可要求乙方承担违约责任。3.甲方未按时支付工资或拒绝支付加班费:乙方有权向劳动监察部门投诉,甲方应按照法律法规及时支付工资及加班费。4.甲方未缴纳社会保险费:乙方有权向社保部门投诉,甲方应按照法律法规为乙方缴纳社会保险费。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供工作岗位及工作条件。2.乙方按照甲方要求履行岗位职责。3.甲方按月支付乙方工资及加班费。4.甲方为
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 小学生心理素质培养的课程设计与执行
- 课题申报参考:教育强国背景下教育家型教师的时代画像与培养路径研究
- 2025年度木托盘出口退税与免税服务合同4篇
- 《乡镇森林防火检查站设置与管理规范》编制说明
- 圣诞感恩的开幕词(16篇)
- 二零二五年度码头岸线使用权转让合同4篇
- 二零二五年度鲁佳与配偶解除婚姻关系财产分配协议4篇
- 二零二五版钢结构与石材幕墙施工技术指导合同4篇
- 2025年度智能物流项目股权投资协议书4篇
- 二零二五版航空货运租赁服务协议3篇
- 我的家乡琼海
- (2025)专业技术人员继续教育公需课题库(附含答案)
- 《互联网现状和发展》课件
- 【MOOC】计算机组成原理-电子科技大学 中国大学慕课MOOC答案
- 2024年上海健康医学院单招职业适应性测试题库及答案解析
- 2024年湖北省武汉市中考语文适应性试卷
- 非新生儿破伤风诊疗规范(2024年版)解读
- EDIFIER漫步者S880使用说明书
- 上海市华东师大二附中2025届高二数学第一学期期末统考试题含解析
- IP授权合作合同模板
- 大国重器北斗系统
评论
0/150
提交评论