员工劳务合同范本电子版

员工劳务合同范本电子版合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________地址：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下提供劳动力，双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字生效之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方在合同到期前提出书面续约申请，且甲方同意续约，则本合同可以续约一次，续约后的合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方指定的岗位和地点，按照甲方的要求提供劳务。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成甲方安排的工作任务。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。3.2乙方应按照甲方的要求参加加班，加班工资按照甲方的规定支付。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2甲方应按时足额支付乙方的工资，工资支付方式为____（现金、转账等）。第五条社会保险5.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时参加甲方组织的社会保险缴纳。第六条保密条款6.1乙方同意在合同期间和解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条解除和终止合同7.1在合同有效期内，任何一方提前解除或终止合同，均应提前____天通知对方。7.2乙方解除合同的，甲方有权要求乙方按照甲方规定的手续办理，并支付相应的违约金。第八条违约责任8.1任何一方违反合同的约定，均应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第九条争议解决9.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决。9.2如果协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.双方签订的保密协议9.甲方规章制度10.甲方的工作岗位描述书二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供劳务，被视为违约。2.乙方未按甲方要求参加加班，未按甲方规定的手续办理解除合同，被视为违约。3.甲方未按合同约定支付工资，未按时足额缴纳社会保险费，被视为违约。4.甲方未按合同约定提供就业机会，被视为违约。5.双方未按合同约定履行保密义务，被视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳务合同：劳动者为用人单位提供一定的劳务，用人单位支付相应报酬的协议。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、失业、养老等社会风险，依法建立的社会保障制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约金：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任，支付违约金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按合同约定提供劳务：乙方应按照甲方的要求提供劳动力，如乙方严重违反工作纪律，甲方有权依据合同约定解除合同。2.甲方未按合同约定支付工资：甲方应按时足额支付乙方的工资，如甲方未按时支付工资，乙方有权要求甲方支付工资及违约金。3.甲方未按合同约定缴纳社会保险费：甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费，如甲方未缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方补缴社会保险费并承担违约责任。4.乙方违反保密义务：乙方应按照合同约定对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密，如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会。2.乙方在甲方的指导下