退休人员协议书

退休人员协议书合同编号：__________退休人员协议书甲方：__________乙方：__________鉴于甲方（即原用人单位）与乙方（即退休人员）之间存在劳动关系，甲方为了充分发挥退休人员的作用，乙方也愿意继续为甲方提供劳动力，经双方友好协商，特订立本协议书，以共同遵守。第一条协议范围1.1本协议书所涉及的退休人员系指原甲方单位退休且符合国家相关政策规定的人员。1.2本协议书有效期内，乙方同意按照甲方的要求，为甲方提供一定的劳动力，甲方同意支付乙方相应的报酬。第二条协议期限本协议书自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三条工作内容及要求3.1乙方在协议期内，应按照甲方的安排，认真履行工作职责，保证工作质量，完成甲方交给的各项工作任务。3.3乙方应按照甲方的要求，参加必要的培训和学习，提高自身素质。第四条报酬及待遇4.1乙方在协议期内提供劳动力，甲方应按约定的工作时间、工作量支付乙方合理的报酬。4.2乙方的工作报酬可以采取计时工资、计件工资或者固定工资等方式支付，具体报酬标准由双方协商确定。4.3乙方在协议期内，应享受国家规定的社会保险待遇，甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。4.4乙方在协议期内，应享受甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于医疗、体检、培训等。第五条保密及知识产权5.1乙方在协议期内知悉的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等，无论是否书面形式，均应予以保密。5.2乙方在协议期内创造的知识产权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等，均归甲方所有。第六条解除和终止6.1在协议期内，如一方违反本协议书的规定，另一方有权解除本协议书。6.2在协议期满后，本协议书自行终止。6.3协议终止后，乙方应按照甲方的要求，办理相关手续，交回甲方的证件、工具等物品。第七条争议解决7.1本协议书签订后，双方应严格按照本协议书的规定履行各自的权利和义务。7.2如双方在履行本协议书过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议书一式两份，甲、乙双方各执一份。8.2本协议书未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.退休人员个人信息表2.退休人员工作证明3.退休人员社会保险缴纳证明4.退休人员培训记录表5.退休人员工作绩效评估表6.商业秘密、技术秘密、经营秘密具体内容文档7.知识产权相关法律文件8.争议解决机构出具的调解书或裁决书二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求提供劳动力，或提供的劳动力不符合约定质量标准。2.乙方未按照甲方规章制度行事，严重违反甲方管理要求。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。4.乙方在协议期内创造的知识产权未归甲方所有。5.甲方未按约定支付乙方报酬。6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。7.甲方未提供约定的福利待遇。三、法律名词及解释：1.退休人员：指原用人单位退休且符合国家相关政策规定的人员。2.劳动关系：指用人单位与劳动者之间的劳动合同关系。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。4.知识产权：指发明、实用新型、外观设计、著作权等。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.违约行为：指合同当事人违反合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.退休人员提供劳动力不符合质量标准：重新约定质量标准，乙方按照约定改进。2.乙方泄露甲方商业秘密：立即采取补救措施，要求乙方停止泄露并赔偿损失。3.甲方未按约定支付报酬：甲方补发报酬，并承担违约责任。4.甲方未依法缴纳社会保险费：甲方补缴社会保险费，并承担相应法律责任。5.争议解决：友好协商解决；协商不成，向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.