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文档简介
艺术行业就业协议书样本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(就业者):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方为艺术行业企业,乙方愿意加入甲方从事相关工作,双方经协商一致,特订立本就业协议书,以明确双方的权利义务:第一条工作内容1.1乙方的工作岗位为:__________1.2乙方的工作职责为:__________1.3乙方的试用期为:__________个月,自双方签订本协议之日起计算。第二条工作时间2.1乙方每周工作时间不少于:__________小时,具体工作时间按照甲方的规定执行。2.2乙方按照国家规定享受法定节假日,甲方依法支付乙方加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为:__________元,试用期工资为:__________元。3.2乙方工资待遇及其它补贴按照国家及甲方规定执行。3.3乙方工资支付时间为每月:__________日之前。第四条社会保险4.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按照国家和地方规定承担本人应缴纳的社会保险费用。第五条劳动保护5.1甲方应按照国家和地方规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方安全生产意识。第六条培训与发展6.1甲方应提供乙方必要的培训机会,提高乙方的业务技能和职业素养。6.2乙方应积极参与甲方的培训活动,提升自身能力。第七条保密条款7.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息。7.2乙方违反本保密条款的,应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1在试用期内,甲方有权解除本协议,无需提前通知乙方。8.2乙方提前解除本协议的,应提前一个月书面通知甲方。8.3甲乙双方解除或终止本协议的,应办理相关手续,甲方依法支付乙方工资和补偿。第九条争议解决9.1本协议履行过程中发生的争议,双方应协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(就业者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方公司章程5.甲方公司组织结构图6.甲方公司艺术作品集7.甲方公司业务流程说明8.劳动纪律规定9.艺术行业就业指南10.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间到岗上班,或未经甲方同意提前解除本协议的。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和其他保密信息,给甲方造成经济损失的。3.甲方未按照约定时间支付乙方工资、加班费、社会保险等费用的。4.甲方未按照约定提供乙方劳动保护设施和劳动防护用品的。5.甲方未按照约定提供乙方培训机会,或乙方未积极参与甲方培训活动的。6.甲方解除本协议未依法支付乙方工资和补偿的。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,具有用人权利能力和义务能力的组织。2.就业者:指在用人单位工作,接受用人单位管理,获取劳动报酬的个人。3.试用期:指用人单位和就业者双方相互了解、考察的期限。4.法定节假日:指国家规定的休息日,包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等。5.加班费:指就业者在法定工作时间之外工作,按照法律规定应支付的劳动报酬。6.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值,能为权利人带来经济利益的信息。7.技术秘密:指不为公众所知悉,对产品的生产技术或者经营方法等技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按时到岗:及时与乙方联系,了解原因,如需解除协议,按约定办理。2.乙方提前解除协议:确认解除原因,如符合约定,按约定办理。3.工资支付问题:确保工资按时足额支付,如有问题,与乙方协商解决。4.劳动保护问题:检查劳动保护设施和用品,及时改进,确保乙方安全。5.培训问题:制定培训计划,及时通知乙方参加,确保培训质量。6.争议解决:发生争议,先协商解决,协商不成,依法向甲方所在地法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为艺术行业企业,乙方为艺术行业就业者。2.甲方需要招聘艺术行业
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