业务员聘用合同范本

业务员聘用合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________乙方（业务员）：____________________身份证号码：______________________住址：_____________________________联系电话：_________________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意聘请乙方为业务员，乙方愿意接受甲方的聘请，并共同协商确定本合同条款。双方经充分协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的业务员，负责____________（业务范围）。1.2乙方应按照甲方的要求，努力完成约定的业务指标。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为人民币____元（含基本工资和奖金）。3.2乙方的奖金根据业务完成情况，按照甲方的规定计算。3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。4.2乙方按照国家规定享有法定节假日，以及年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第五条保密义务5.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方商业秘密、客户信息等予以保密。5.2乙方不得利用甲方的商业秘密、客户资源从事与甲方业务相竞争的活动。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同解除或不能履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，应友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：____________________乙方（业务员）：____________________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方公司规章制度5.甲方公司业务管理规定6.社会保险缴纳证明7.甲方公司商业秘密保密协议二、违约行为及认定：2.乙方未遵守甲方规章制度，甲方认定为违约。3.乙方未履行保密义务，甲方认定为违约。4.甲方未按时支付乙方工资及奖金，甲方认定为违约。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，甲方认定为违约。三、法律名词及解释：1.业务员：指在甲方公司从事业务推广、客户维护等工作的人员。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。4.社会保险：指依法由用人单位为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作积极性不高，解决办法：加强培训和激励措施，提高乙方工作积极性。2.乙方业务能力不足，解决办法：提供专业培训，提升乙方业务能力。3.乙方违反保密义务，解决办法：终止合同，依法追究乙方责任。4.甲方未按时支付工资及奖金，解决办法：加强财务管理，确保按时支付。5.甲方未依法缴纳社会保险，解决办法：加强法律法规学习，依法为乙方缴纳社会保险。五、所有应用场景：1.甲方招聘业务员，与乙方签订业务员聘用合同。2.甲方对乙方进行业务培训和考核。3.甲方支付乙方工