2024年建筑工人劳动合同官方版（4篇）

第2页共2页2024年建筑工人劳动合同官方版甲方(用人单位)：_____乙方(劳动者)：_____身份证号：_____甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。一、合同期限：_____从____年____月____日起至____年____月____日(完成工程任务止)。二、工作内容：_____甲方安排乙方在阳光城项目，班组从事工作，乙方按照甲方规定按时、按质、按量完成工作任务。若乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。三、工作时间和休息、休假1、标准工时岗位执行国家法律、法规规定的工时和休假制度。2、特殊工时岗位，按照特殊工时制度执行。四、劳动报酬：_____1、木工：_____以接触面积计算。2、钢筋工：_____以吨位或建筑面积计算。3、泥工：_____以建筑面积或立方计算。4、其他：__________________________________________。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：_____甲方为乙方提供必要的劳动保护和工作所需劳动条件，并提供法定的职业危害防护。乙方必须按照甲方规定，服从甲方关于劳动保护和职业危害的管理规定，无条件服从甲方安全管理制度。六、乙方须如实提自己的身体状况(尤其患病情况)，供甲方用工或岗位调动时考虑，患有高血压、癫痫、贫血症等不得进入施工现场施工。如有瞒报，隐报者，一切后果由乙方自身承担，甲方不承担任何责任。七、劳动争议处理：_____双方因履行本合同发生争议，当事人可以向建设工程所在地劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，应当自劳动争议发生之日起，____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，经双方签字、盖章生效，具有同等法律效力。甲方甲方：_____乙方：_________年____月____日____年____月____日2024年建筑工人劳动合同官方版（2）建筑工人劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（工人姓名）鉴于甲方需要雇佣乙方从事建筑工作，双方经友好协商，达成以下条款，以明确双方权益和义务，并共同遵守劳动法律法规的规定，特订立本劳动合同。第一条工作内容和地点1.1乙方将按照甲方的安排，在指定的建筑工地从事相关工作，具体工作内容包括但不限于：（1）根据施工图纸和设计要求进行建筑材料的搬运和安装；（2）进行建筑的拆除、砌筑、涂料施工等各项工作；（3）参与建筑围护、供水、供电、供暖等设施的安装；（4）配合其他部门的工作，如安全监察、质量检验等。1.2工作地点为甲方指派的建筑工地，具体工作地点通过书面通知乙方。第二条工作时间2.1工作时间为每周工作5天，休息2天，总工作时间不超过8小时／天。2.2工作时间段为早上9点至下午6点，中间有一个小时的休息时间。2.3如有特殊情况需要加班，乙方同意在甲方书面通知下按照劳动法规定进行加班，加班工资和休息补偿将按照法律规定支付。第三条工资和福利待遇3.1乙方的月工资为人民币（具体金额）元，甲方将按照当地相关规定及时支付乙方的工资。3.2乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.3甲方将提供合理的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全和健康。第四条劳动纪律和规定4.1乙方必须遵守甲方的工作纪律和规定，服从领导安排，按时完成工作任务。4.2乙方不得擅自脱岗离开工作岗位，严禁违规使用工具和材料，不得私自将工地设备、材料带离工地。4.3乙方应保护公司的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露给任何外部人员。4.4如乙方发生违反工作纪律或者规定的行为，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括口头警告、书面警告、罚款等。第五条终止合同5.1本合同经双方协商一致或符合相关法律法规规定的情况下可以解除。5.2乙方有权提前一个月书面通知甲方解除合同，甲方有权在预先通知一个月后解除合同。5.3发生以下情况之一时，甲方有权随时解除合同，无需提前通知或支付任何违约金：（1）乙方严重违反工作纪律或者规定；（2）乙方不能胜任或者拖延工作；（3）乙方涉嫌贪污受贿、盗窃、故意伤害等犯罪行为。第六条争议解决6.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动局或者仲裁机构申请仲裁。第七条其他事项7.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年；如期满双方无异议，本合同自动延长一年。7.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。甲方：（公司名称）法定代表人：（签字）日期：（年）年（月）月（日）日乙方：（工人姓名）日期：（年）年（月）月（日）日2024年建筑工人劳动合同官方版（3）《建筑工人劳动合同书》甲方（雇主）：________（公司名称）乙方（劳动者）：________（姓名）鉴于甲方需要承揽建筑工程，现邀请乙方参加，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及岗位：乙方将被安排从事建筑工人的工作，具体岗位为________。二、工作时间：乙方每周工作时间为______小时，工作时间安排以公司工作需要为准，须做好加班准备。三、工资待遇：乙方的工资待遇为______元/月，工资发放方式为______。四、劳动保护：甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的安全和健康。五、劳动纪律：乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从管理，不得有违法违纪的行为。六、劳动合同期限：本合同自____年____月____日起生效，期满后双方如无异议，可续签。七、终止与解除：本合同期满、协商一致或法定解除情形下，合同终止。八、争议解决：发生争议时，应协商解决；协商不成，可向有关部门申请解决。九、其他事宜：本合同未尽事宜，可另行签署书面协议。十、本合同正本一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上为劳动合同的内容，对双方具有约束力，如需修改，须双方协商一致后生效。2024年建筑工人劳动合同官方版（4）甲方_____乙方_____签订日期____年____月____日北京市建设委员会监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方_____法定代表人_____施工工地地址_____在京住所地通讯地址_____第二条乙方_____性别_____居民身份证号_____出生日期____年____月____日疽庭住址_____邮政编码_____户口所在地____省(市)____区(县)____乡(镇)____村乙方工作起始时间____年____月____日二、劳动合同期限第三条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为____年____月____日;乙方完成_____工作任务时本合同终止。(_____)2、有固定期限劳动合同本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日终止。其中试用期至____年____月____日止。三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方在_____(项目名称)工程中担任_____岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_____。第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行(标准、综合计算工时、不定时)_____工时制度。甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。执行标准工时制度的，按照国家有关规定执行。第八条甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。五、劳动保护和劳动条件第九条甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训，取得相应的操作证书方可上岗。第十条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。第十一条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。六、劳动报酬第十二条乙方月工资标准为____元或按_____执行。甲乙双方对工资的其他约定_____第十三条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，并出具工资支付凭证。七、保险福利待遇第十四条甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死亡的，甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请，甲方没有提出申请的，乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内，直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。八、劳动合同的解除、终止第十五条甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国民法典》和国家及北京市有关规定执行。九、当事人约定的其他内容第十六条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。第十七条甲乙双方约定的其他内容：_____十、劳动争议处理及其它第十八条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。第十九条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按