2024工程施工施工劳务派遣协议书

2024工程施工施工劳务派遣协议书合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（接收单位）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，甲方根据工程施工的需要，同意向乙方提供劳务派遣服务，乙方同意接受甲方的劳务派遣服务。双方经协商一致，特订立本协议书，以共同遵守。一、派遣人员及派遣期限1.甲方根据乙方的需求，派遣__________名劳务人员到乙方从事工程施工工作。2.派遣期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。二、劳务人员的基本要求1.甲方派遣的劳务人员应具备__________及相关专业技能和工作经验。2.甲方应确保派遣的劳务人员身体健康，具备从事工程施工的体能和技能。3.甲方应对派遣的劳务人员进行必要的培训，确保其熟悉工程施工的相关规定和操作规程。三、劳务人员的管理和使用1.甲方应确保派遣的劳务人员按照乙方的要求进行工作，服从乙方的管理和调度。2.乙方应按照合同约定支付劳务人员工资和福利，并负责安排劳务人员的工作和生活。3.甲方应对派遣的劳务人员进行定期考核，确保其符合乙方的要求。四、工资和福利1.乙方向劳务人员支付的工资标准为每人每月__________元人民币。2.乙方应按照国家和地方的有关规定为劳务人员缴纳社会保险。3.乙方应提供劳务人员的工作服、安全帽、手套等劳动保护用品。4.乙方应提供劳务人员的住宿和生活设施，确保其生活条件符合国家规定。五、保险和事故处理1.乙方应按照国家和地方的有关规定为劳务人员购买工伤保险。2.如发生工伤事故，乙方应立即采取措施救治，并及时报告甲方。3.甲方应协助乙方处理工伤事故的相关事宜。六、违约责任1.甲乙双方应严格按照本协议书的约定履行各自的义务，如一方违约，应承担违约责任。2.甲方未按照约定派遣劳务人员或派遣的劳务人员不符合乙方的要求，乙方有权要求甲方支付违约金。3.乙方未按照约定支付工资和福利或未为劳务人员缴纳社会保险，甲方有权要求乙方支付违约金。七、争议解决1.本协议书签订后，甲乙双方应共同努力，和谐合作，如发生争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议书自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（派遣单位）：__________乙方（接收单位）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳务人员名单2.劳务人员相关资质证书3.劳务人员培训记录4.社会保险缴纳证明5.工伤事故处理报告6.工资支付证明7.工作环境及生活设施情况报告二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定派遣劳务人员或派遣的劳务人员不符合乙方要求，认定为违约行为。2.乙方未按照约定支付工资和福利或未为劳务人员缴纳社会保险，认定为违约行为。3.甲方未按照约定提供培训或考核不达标，认定为违约行为。4.乙方未按照约定提供工作服、安全帽、手套等劳动保护用品，认定为违约行为。5.乙方未按照约定提供住宿和生活设施，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.劳务派遣：指劳务派遣单位与被派遣单位之间，根据约定向被派遣单位提供劳动力的一种服务方式。2.工伤保险：指为在工作中发生的意外伤害或者职业病所致的伤残、死亡，由社会保险基金支付一定经济补偿的一种社会保险制度。3.违约金：指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当向对方支付的金钱。4.合同签订地：指合同双方在合同中约定的签订合同的地点。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.劳务人员不符合乙方要求：乙方应及时向甲方提出，甲方应尽快更换符合要求的劳务人员。2.工资支付纠纷：双方应核对工资支付情况，如有误，乙方应及时支付差额。3.工伤事故处理：乙方应立即采取措施救治，并及时报告甲方，甲方应协助乙方处理相关事宜。4.劳动保护用品不足：乙方应及时采购并发放劳动保护用品。5.住宿和生活设施不达标：乙方应改善住宿和生活设施，确保符合国家规定。五、所有应用场景：1.工程施工需要大量劳动力