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第3页共3页2024年家政服务劳务合同范文一、经甲方(用户)乙方(家庭服务员)协商同意,签定服务合同,在合同有效期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规,遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》,以保护甲、乙双方的合法权益,不受侵犯。二、甲方(用户)的权利和义务1.有权要求乙方提供_____为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。3.平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。不准虐待。4.负责保护乙方安全。5.按月付给乙方工资元每月递增壹元,增到元,不得拖欠克扣。6.服务期半年内负担乙方医药费____%,半年之后负担乙方医药费____%.7.保证乙方每月休息不少于3天,如因特殊情况不让乙方休息,征得乙方同意,并应按天付给报酬。8.乙方为甲方服务时,造成本人或他人的意外事故,甲方应立即通知有关部门和公司,积极处理好善后事宜,并承担一定经济责任。9.乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。10.不得擅自将乙方转换为第三方服务,不许将乙方带往外地服务。三、乙方(家庭服务员)的权利和义务1.自愿为甲方提供_____为内容的家庭服务工作。2.热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。3.不得擅自外出,不带外人去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。4.服务期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。5.每月可休息两天,如因甲方需要而停休,有权向甲方按天收取报酬。6.服务期半年内自己负担医药费____%,半年以上,自己负担____%.7.有权拒绝,转换为第三方服务,或带往外地服务。8.有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动报酬。9.乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门和公司提出申诉,直至向司法部门控告。四、合同签订与解除:1.签订合同时,双方向公司(合同签发部门)交纳介绍费壹拾陆元,(甲方拾元、乙方陆元)介绍费一律不退。2.合同到期后或合同内容有所变更时,七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。3.经公司同意,双方持合同办理解除合同手续,服务合同才视为终止。4.乙方擅自离开用户家,甲方必须在24小时内通知公司备案,否则乙方所出问题均由甲方承担责任。5.合同未到期双方均要解除合同,各收违约金伍元伍角整,任何一方要求解除合同,则由提出方交纳____元违约金。6.本合同经双方商洽期限自____年____月____日起至____年____月____日。甲方(签字)登记号乙方(签字)登记号公司(盖章)2024年家政服务劳务合同范文(二)家政服务劳务合同甲方:(雇主信息)乙方:(家政服务员信息)一、甲乙双方基本情况:甲方:(雇主信息)1.姓名/单位名称:2.联系地址:3.联系电话:4.身份证号码/营业执照号码:乙方:(家政服务员信息)1.姓名:2.联系地址:3.联系电话:4.身份证号码:二、服务内容和标准:1.乙方作为甲方的家政服务员,提供以下服务内容:a.家居清洁及整理;b.餐饮及食物烹饪;c.洗衣和熨烫服装;d.照顾儿童或老人;e.其他甲方合理要求的家政服务。2.乙方提供的服务应符合以下标准:a.以最大的努力完成甲方委托的任务;b.遵守甲方的规章制度;c.对甲方财产和个人隐私保密;d.保持良好的职业道德和服务态度。三、工作时间和报酬:1.工作时间:乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时。具体工作时间双方协商确定。2.报酬:乙方的报酬为人民币XXX元/月。报酬应在每月第一个工作日前支付,甲方将以现金或银行转账的方式支付给乙方。3.加班和加班费:如乙方因甲方的特殊要求需要加班工作,甲方应向乙方支付不低于国家规定的加班费。四、权利和义务:1.甲方的权利和义务:a.向乙方提供相应的工作环境和工作条件;b.按时支付乙方的工资;c.在乙方工作期间提供必要的休息和饮食;d.保障乙方的人身安全和生活正常。2.乙方的权利和义务:a.按时履行服务内容和标准;b.如实向甲方报告工作情况;c.尊重甲方的隐私和家庭成员的权益;d.维护甲方的财产安全;e.积极配合甲方的工作安排。五、解除协议:1.如甲乙双方发生不可调和的矛盾或争议,可解除合同。解除合同应提前XXX天通知对方。2.在以下情况下,任何一方均有权解除合同:a.甲乙任何一方违反协议中约定的义务;b.甲方解雇乙方或乙方主动离职。六、保密条款:1.甲乙双方应保密与合同有关的商业和个人信息,不得泄露或提供给第三方。2.乙方须对甲方公司内的商业机密和经营秘密保密,不得擅自使用或披露。七、其他约定:1.本合同自双方签字之日起生效,有效期为一年。如双方另有约定,以双方协商一致的具体日期为准。2.合同期满前,如双方愿意继续合作,可协商续签合同。续签合同的条件和报酬由双方再次协商确定。3.甲乙双方在履行合同过程中如有争议,应友好协商解决;若协商不成,双方可以依法提起诉讼。甲方(雇主):
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