专卖人员四季度制度练习附有答案附有答案

专卖人员四季度制度练习[复制]您的部门：[单选题]*○专卖科○一站○二站您的姓名：[填空题]*_________________________________一、单选题（21）1.下列不属于法规部门对规范性文件审查内容的是（）。（）[单选题]*A．是否存在违反国家法律、法规、规章及上级单位有关政策文件要求的条款B．制订权限和程序是否合法合规；C．是否存在重大法律风险；D．文件的字体格式是否符合公文写作要求(正确答案)2.法规部门接到管理规范审查材料后，一般应在受理之日起（）日内完成审查，并出具书面审查意见。出具的法律审查意见在《管理规范法律审查表》中载明，反馈送审部门。对复杂、重要的管理规范，审查期限可适当延长，但最长不应超过（）日。（）[单选题]*A.5、10B.7、15(正确答案)C.10、20D.15、303.各级单位应在规范性文件发布后（）日内通过OA办公系统报上一级单位备案审查。（）[单选题]*A.3B.5C.7D.10(正确答案)4.根据职能管辖规定，以下烟草专卖违法行为应当移送海关管辖的是（）。（）[单选题]*A．倒卖烟草专卖品，情节轻微，不构成犯罪的B．无烟草专卖零售许可证经营烟草制品零售业务的C．走私烟草专卖品，数额不大，不构成走私罪的(正确答案)D．违法印制烟草制品商标标识的5.制定经营管理人员学法用法工作方案。法规职能部门每年至少组织（）次经营管理人员法律法规培训。（）[单选题]*A．1-2次(正确答案)B.2次C.4次D.12次6．各单位要（）区分打击涉烟违法活动相关经费支出科目，严禁混淆科目违规列支经费。（）[单选题]*A严谨B严格(正确答案)C严苛D依法7.查获重大假私烟案件举报费限额标准：现场查获卷烟涉烟案值100万元（含）-200万元的，举报费不超过（）万元。（）[单选题]*A10B15(正确答案)C20D258.通过认真研判一线工作中的规律性、（）问题，发挥集成优势，开展课题攻关，形成有力对策。（）[单选题]*A前瞻性(正确答案)B预见性C集中性D纪律性9.交易数据包括：依法调取的涉烟违法人员的（）等信息。（）[单选题]*A微信、支付宝B银行卡等交易数据C涉烟违法行为台账、账册D以上皆是(正确答案)10.《烟台市烟草专卖局行刑衔接制度》工作措施要加强与公安、检察院、法院、海关、海警等部门的交流，一般情况下（）召开一次联席工作会议。（）[单选题]*A每周B每月C每季度D每半年(正确答案)11.员工请病假，须提交正规医院出具的医疗证明或门诊病历，病假假期依照医疗证明或门诊病历确定。员工一年内已连续休病假次（含）或累计休病假天（含）的，再休病假需三甲医院出具的医疗证明或门诊病历。（）[单选题]*A.330(正确答案)B.315C.515D.53012.制定经营管理人员学法用法工作方案。法规职能部门每年至少组织（）次经营管理人员法律法规培训。（）[单选题]*A．1-2次(正确答案)B.2次C.4次D.12次13.员工请病假，须提交正规医院出具的医疗证明或门诊病历，病假假期依照医疗证明或门诊病历确定。员工一年内已连续休病假次（含）或累计休病假天（含）的，再休病假需三甲医院出具的医疗证明或门诊病历。（）[单选题]*A.330(正确答案)B.315C.515D.53014.下列属于第一种形态处理方式的是（）？（）[单选题]*A.纠正或责令停止违纪行为(正确答案)B.党内警告C.停职（停职检查）D.取消荣誉称号15.党的组织生活不规范,执行“三会一课”、民主生活会(组织生活会)、谈心谈话等党的组织生活制度不严格,但未造成不良影响或者后果的，应当按照第（）种形态处理。（）[单选题]*A.一(正确答案)B.二C.三D.四16.澄清正名结果应运用到受到不实举报干部相关考核、选拔任用、交流任职及评先评优等工作中，避免其因不实举报受到影响。已经造成影响的，应予以（）。（）[单选题]*A.改正B.声明C.纠正(正确答案)D.消除17.在澄清正名工作中，要依规依纪依法保护举报人的（），不得违规公开或者泄露举报人信息，防止举报人受到打击报复。（）[单选题]*A.合法权益(正确答案)B.个人隐私C.身份信息D.家庭住址18.对没有不实举报他人的主观故意，确因对事实不了解或者了解不全面而发生错告误告的，不作为不实举报行为处理，但对被举报人造成负面影响的，应以适当方式告知举报人，并进行（）。（）[单选题]*A.谈心谈话B.函询C.组织处理D.提醒教育(正确答案)19.向受到不实举报干部及其所在单位或部门党组织出具的书面材料,（）涉及核查工作细节和个人隐私。（）[单选题]*A.严禁B.可以C.应当D.不得(正确答案)20.为提高上级党组织重大决策部署在全市系统的贯彻落实水平，提高全市系统两级党组织和全体党员的（），根据党内有关法规，制定《重大决策部署贯彻落实办法》。（）[单选题]*A.凝集力B.执行力(正确答案)C.执行能力D.战斗力21.被审计单位（）及被审计单位对经济责任审计中提供资料的真实性、完整性负责，并作出书面承诺。（）[单选题]*A、主要负责人(正确答案)B、副局长C、综合办主任D、管理监督科科长二、多选题（17）1.管理规范拟定后，起草部门作为送审部门，应将管理规范草案送交法规部门进行合法性审查，具体应报送以下材料（）。（）*A．送审报告(正确答案)B.管理规范草案(正确答案)C.所依据的法律法规及上级规定(正确答案)D.其他需要提交的材料(正确答案)2.管理规范拟定后，送审报告的内容主要包括（）。（）*A．送审管理规范草案的名称(正确答案)B．制订的必要性及文件依据(正确答案)C．拟规范事项的现状和解决的主要问题(正确答案)D．起草过程及送审建议(正确答案)3.根据职能管辖规定，以下烟草专卖违法行为应当移送工商行政管理机关的是（）。（）*A．倒卖烟草专卖品，情节轻微，不构成犯罪的(正确答案)B．无烟草专卖零售许可证经营烟草制品零售业务的(正确答案)C．走私烟草专卖品，数额不大，不构成走私罪的D．违法印制烟草制品商标标识的(正确答案)4.合同类型主要包括：（）。（）*A．买卖合同、租赁合同、仓储合同(正确答案)B．技术合同、建设工程合同、承揽合同(正确答案)C．委托合同、赠与合同、运输合同(正确答案)D．其他合同(正确答案)5.打假经费是指烟草专卖局（公司）列支的用于打击生产、()等非法烟草专卖品以及为实施生产、销售假冒伪劣卷烟、雪茄烟提供烟草专用机械、原辅材料、制假生产技术、生产经营场所、运输仓储条件、资金、非法证件等违法犯罪活动的专项费用。（）*A销售假冒伪劣卷烟(正确答案)B雪茄烟(正确答案)C烟丝D复烤烟叶6.《烟台市烟草专卖局市县一体化指挥调度管理办法》用于烟台市烟草专卖局辖区内（）等工作。（）*A市场监管(正确答案)B信息共享(正确答案)C分析研判(正确答案)D案件侦办(正确答案)7.涉烟包裹数据包括：涉烟包裹的物流（快递）单号、寄递企业、发件地、发件人、发件人（）等信息。（）*A联系电话(正确答案)B收件地(正确答案)C收件人(正确答案)D收件人联系电话(正确答案)8.《烟台市烟草专卖局行刑衔接制度》的适用范围（）。（）*A可能涉嫌犯罪的涉烟案件(正确答案)B重大涉烟违法案件(正确答案)C新领域涉烟违法案件(正确答案)D疑难案件(正确答案)9.专卖管理人员着装时，应（）。（）*A仪表端庄(正确答案)B举止文明(正确答案)C精神饱满(正确答案)D姿态良好(正确答案)10.制定《山东省烟草专卖局（公司）系统贯通运用监督执纪“四种形态”实施细则》，是为落实全面从严治党要求，进一步净化全系统政治生态，推进监督执纪“四种形态”运用（）。（）*A规范化(正确答案)B.程序化(正确答案)C.常态化(正确答案)D.长效化11.会议澄清是指可适当选择在受到不实举报干部所在支部支委会、党员大会等会议，或单位或部门（）等会议上予以澄清正名。（）*A.领导班子会议(正确答案)B.民主生活会(正确答案)C.组织生活会(正确答案)D.干部职工大会(正确答案)E.群众代表大会(正确答案)12.党组织和党员领导干部有下列情形之一的，应当依规依纪追究责任，涉嫌违法犯罪的，按照有关法律规定处理（）。（）*A.履行领导、统筹、牵头、配合、监督等责任不力。(正确答案)B.贯彻落实上级决策部署打折扣、搞变通或者选择性执行。(正确答案)C.本单位、本部门在贯彻落实中出现重大问题或者造成严重后果。(正确答案)D.其他应当追究责任的情形。(正确答案)13.违反烟草专卖行政执法管理规定，为被检查单位、个人通风报信的，给予()处理；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处理；情节严重的，给予留用察看或解除劳动合同处理。（）*A.批评B.警告(正确答案)C.记过(正确答案)D.记大过(正确答案)14.不履行或者不正确履行职责，玩忽职守、贻误工作，有（）行为之一的，给予警告、记过或者记大过处理；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处理；情节严重的，给予留用察看或者解除劳动合同处理。（）*A.因工作失职、管理监督不力或者弄虚作假，致使本单位（部门）发生事故、事件、案件，造成损失或者不良影响的。(正确答案)B.对本单位、部门发生的事故、事件、案件，长期失察或发现后隐瞒不报、谎报、拖延报告，或者有案不查、徇私舞弊、包庇袒护的。(正确答案)C.泄露举报事项、举报受理情况以及与举报人相关的信息，或者对申诉人、控告人、检举人等进行报复陷害的。(正确答案)D.泄露国家秘密、工作秘密，或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私，造成不良后果的。(正确答案)E.玩忽职守、弄虚作假、贻误工作的其他行为。(正确答案)15.采购工作内部审计程序中对付款结算环节的过程审计，审查是否按合同约定的比例及条件支付货款，要求（）“四统一”。（）*A、供货单位(正确答案)B、合同单位(正确答案)C、发票出具单位(正确答案)D、收款单位名称(正确答案)16.审计问题整改闭环管控机制主要程序包括:（）。（）*A、制定问题清单(正确答案)B、建立整改台账、问题整改(正确答案)C、报告结果(正确答案)D、问题销号(正确答案)17．坚持全面深入细致地开展整改，做到（），确保问题逐一整改、逐一销号。（）*A、整改不到位不放过(正确答案)B、原因查找不到位不放过(正确答案)C、长效机制不建立不放过(正确答案)D、责任追究不到位不放过(正确答案)三、判断题（22）1.合同签订人对本企业签订的合同负责（）。[判断题]*对错(正确答案)2.打击涉烟违法活动经费单笔超过10万元(含10万元)的，由市局（公司）党委会、办公会负责审议（）。[判断题]*对(正确答案)错3.行政服务大厅专卖管理人员工作期间及专卖管理人员行政执法过程中，应按规定着专卖执法服装（）。[判断题]*对(正确答案)错4.专卖管理人员不得饮酒，非因工作需要，不得进入营业性娱乐场所（）。[判断题]*对错(正确答案)5.专卖管理人员着装时，应当随身携带执法证件（）。[判断题]*对(正确答案)错6.专卖执法服装因个人原因损坏、污损或丢失需要重新制作的，费用由所在单位承担（）。[单选题]*对错(正确答案)7.对实行特殊工时的人员，要采取调休、轮休等方式，合理安排职工休息时间，保障职工合法休息休假权利，保证生产经营任务完成()。[判断题]*对(正确答案)错8.对实行特殊工时的人员，要采取调休、轮休等方式，合理安排职工休息时间，保障职工合法休息休假权利，保证生产经营任务完成()。[判断题]*对(正确答案)错9．《烟台市烟草专卖局（公司）职工带薪年休假规定》职工累计工作年限以本人人事档案材料和社保缴费记录为共同认定依据，相互印证，不一致时以人事档案材料为准，不能提供完整认定材料的不予认定()。[判断题]*对(正确答案)错10..《烟台市烟草专卖局（公司）因私出国（境）管理规定》仅适用于全市系统科级干部和关键岗位人员()。[判断题]*对错(正确答案)11.对党员干部提醒谈话、警示谈话、批评教育、限期整改的,应当明确提醒、警示、批评的问题和整改要求、期限等事宜（）。[判断题]*对(正确答案)错12.违反国家烟草专卖法规、行业烟草专卖品经营管理规定，指使、参与不规范生产经营行为，或者以烟谋私的，给予警告或者记过处理；情节较重的，给予记大过、降低岗位等级或者撤职处理；情节严重的，给予留用察看或者解除劳动合同处理（）。[判断题]*对(正确答案)错13.违反烟草专卖许可证、烟草专卖品准运证管理规定，不按规定审查申办者的办证条件和应提供的证明材料，或者为不符合办证条件的单位和个人办理上述证件的，给予警告或者记过处理；情节较重的，给予记大过或者降低岗位等级处理；情节严重的，给予撤职或留用察看处理（）。[判断题]*对(正确答案)错14.监督执纪“四种形态”中第一种形态是指经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态（）。[判断