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文档简介
2024员工自愿放弃社保协议书范本合同编号:__________甲方(用人单位):________________地址:________________________联系人:_______________________联系电话:_____________________乙方(员工):_________________身份证号:_____________________联系电话:_____________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,甲乙双方就乙方自愿放弃社保事宜达成如下协议:一、甲乙双方确认,乙方自愿放弃甲方依法为其缴纳的社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。二、甲乙双方确认,乙方放弃社保是基于自身意愿,并已充分了解放弃社保的相关后果。乙方承诺放弃社保后,不得以任何理由要求甲方补缴社会保险费或者支付因未缴纳社会保险费而产生的任何费用。三、甲乙双方确认,乙方放弃社保后,甲方不再为乙方缴纳社会保险费。乙方因未参加社会保险而产生的医疗、养老、失业、工伤、生育等费用,由乙方自行承担。四、甲乙双方确认,乙方放弃社保后,甲方不再为乙方承担因未缴纳社会保险费而产生的法律责任。五、甲乙双方确认,本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。六、甲乙双方因履行本协议所发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方(用人单位):________________乙方(员工):_________________签订日期:_____________________一、附件列表:1.甲方(用人单位)营业执照复印件2.乙方(员工)身份证复印件3.社会保险政策法规相关文件4.甲方银行账户信息5.乙方银行账户信息6.授权委托书(如有)7.其他与本协议相关的文件二、违约行为及认定:1.乙方未经甲方同意,擅自要求补缴社会保险费或支付因未缴纳社会保险费而产生的费用的,视为违约。2.乙方提供虚假信息或隐瞒重要事实,导致甲方无法正常履行协议的,视为违约。3.甲方未按照约定停止为乙方缴纳社会保险费的,视为违约。4.甲方未按照约定承担因未缴纳社会保险费而产生的法律责任的,视为违约。5.甲乙双方未履行协议约定的其他义务的,视为违约。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,招聘劳动者提供就业岗位并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。2.员工:指与用人单位建立劳动关系,为单位提供劳动力,并按照约定获得报酬的自然人。3.社会保险:指国家通过立法,为实现劳动者基本生活保障,对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时,提供一定程度的物质帮助的制度。4.养老保险:指国家为保障老年人基本生活,实行的一种社会福利制度。5.医疗保险:指国家为保障公民基本医疗需求,实行的一种社会保障制度。6.失业保险:指国家为保障失业人员基本生活,实行的一种社会保障制度。7.工伤保险:指国家为保障劳动者在劳动过程中发生意外伤害或职业病,实行的一种社会保障制度。8.生育保险:指国家为保障女性劳动者生育权益,实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方忘记提供银行账户信息,导致奖金无法支付。解决办法:及时通知乙方提供正确的银行账户信息,并在支付前进行核实。2.问题:甲方未按照约定停止为乙方缴纳社会保险费。解决办法:及时与甲方沟通,提醒甲方履行协议约定,必要时可寻求法律途径解决。3.问题:乙方在放弃社保后,因疾病需要就医,发现无法享受医疗保险待遇。解决办法:告知乙方根据协议约定,放弃社保后需自行承担医疗费用,建议乙方自行购买商业医疗保险以应对风险。4.问题:甲乙双方在履行协议过程中产生争议。解决办法:通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.用人单位与员工就自愿放弃社保事宜达成一致。2.用人单位与员工签订劳动合同
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