2024年企业聘用合同参考模板（二篇）

第2页共2页2024年企业聘用合同参考模板甲方(用人单位)：乙方(员工)：_____(性别_____，民族_____，出生年月_____，文化程度_____，身份证号码_____联系电话_____)。根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同：一、工作任务甲方根据生产实际需要，聘用乙方在_____岗位从事_____工作。二、合同期限合同期限为____年____个月，从____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作时间乙方的工作时间：_________________________________。四、工资待遇乙方的工资收入由为元/月。每月发放。五、违约责任由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的，根据实际情况，由双方各自承担应负的责任。六、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。七、本合同一式____份，双方各____份。八、本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章)：法定代表(委托代理人)：乙方(签名)：2024年企业聘用合同参考模板（二）合同编号：_________________聘用合同甲方：（公司名称）法定代表人（负责人）：_________________联系地址：_______________电话：_________________注册资本：_________________统一社会信用代码：_________________乙方：（甲方拟聘用的员工）姓名：_________________性别：_________________身份证号码：_________________住址：_________________联系电话：_________________邮箱：_________________毕业院校：_________________专业：_________________学历：_________________工作经历：_________________鉴于甲方需要招聘具备相关职能的人才，乙方具备相关能力和素质，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商达成以下合作协议：第一条聘用职位和岗位职责甲方聘用乙方为：_________________，岗位职责为：_________________。第二条工作地点乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体地址为：_________________。第三条劳动合同期限本合同的期限为_________________年，自_________________年__月__日至_________________年__月__日。第四条工作时间和休假1.乙方的工作时间为：每周工作5天，每天工作8小时，具体上班时间为：_________________。2.乙方享有国家法定的带薪年假、病假、产假等相应休假权益。第五条试用期1.乙方入职后，试用期为_________________个月。2.在试用期内，乙方享受甲方提供的薪酬和福利待遇，具体数额为_________________。3.试用期满，甲方经过考核，符合职位要求的，将正式为乙方签订劳动合同。第六条劳动报酬1.乙方的劳动报酬为：基本工资+绩效工资+奖金+加班费等。2.基本工资为：_________________元/月。3.绩效工资根据甲方的绩效考评结果进行发放。4.奖金根据甲方年度盈利情况和乙方个人业绩进行发放。5.加班费按照国家有关规定和甲方的加班制度进行发放。第七条保险和福利待遇1.甲方为乙方购买相关的社会保险和公积金。2.甲方根据国家和地区的相关规定，为乙方提供相应的福利待遇。第八条离职1.乙方提前一个月通知甲方，可以申请离职。2.若乙方没有提前通知或违反劳动纪律，甲方有权随时解除合同。第九条保密责任乙方在聘用期间和解除合同后，都应对甲方的商业秘密、技术资料、客户信息、市场策略等保密，不得泄露给他人或利用于不正当的竞争行为，否则应承担相应的法律责任。第十条争议解决1.本合同的解释和争议解决适用中华人民共和国相关法律法规。2.本合同履行过程中，若发生争议，甲乙双方应本着友好协商的原则进行解决；协商不成的，提交争议解决机构进行仲裁或诉讼解决。第十一条其他条款1.本合同是甲乙双方之间的共识，均具有约束力。2.本合同未尽事宜，可根据需要进行补充协商和签订补充协议。3.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，