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文档简介

家里雇佣保姆合同协议书合同编号:__________甲方(雇主):__________地址:__________联系电话:__________乙方(保姆):__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供家庭护理服务,经双方友好协商,特订立本合同,共同遵守。第一条合同期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,即从____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容乙方的工作内容包括但不限于:1.照顾甲方家庭成员的日常生活;2.进行家庭清洁和家务劳动;3.准备家庭饮食;4.协助甲方家庭成员进行康复护理(如有需要);5.完成甲方安排的其他家庭服务事项。第三条工作时间乙方每周工作____天,工作时间分别为:周一至周五:上午____时至下午____时周六:上午____时至下午____时周日:休息国家法定节假日期间,乙方享有休息权利。第四条工资待遇1.乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:____________________元整),按月支付。2.乙方的工作期间,甲方应依法为乙方缴纳社会保险。3.乙方加班工资、奖金、津贴等另计。第五条生活保障1.甲方提供乙方住宿,住宿条件应符合安全、卫生要求。2.甲方负责为乙方提供工作所需的衣物、床上用品等,并定期更换。3.甲方应保障乙方的饮食,提供符合卫生标准的餐饮。第六条劳动保护与培训1.甲方应确保乙方的人身安全,提供必要的劳动保护措施。2.甲方有权对乙方进行业务培训,提高乙方的工作技能。第七条保密条款乙方在合同期间及合同终止后,应对甲方的家庭状况、成员隐私等予以保密,不得向任何第三方泄露。第八条合同终止1.本合同期满后,双方未续签,则合同自然终止。2.乙方因故提前解除合同,应提前____天通知甲方。3.甲方提前解除合同,应支付乙方一个月工资的经济补偿。第九条违约责任一方违反合同规定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任,向对方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。第十条争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定本合同未尽事宜,双方可另行协商,并以书面形式补充。甲方(雇主):__________乙方(保姆):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方无犯罪记录证明4.乙方学历证明5.乙方相关技能资格证书6.乙方工作服及床上用品清单7.乙方工作工具清单8.乙方住宿环境照片9.乙方餐饮照片10.乙方工资支付证明二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付乙方工资,视为违约。2.甲方未提供乙方合同约定的住宿、餐饮等条件,视为违约。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险,视为违约。4.乙方未按合同约定提供服务,视为违约。5.乙方泄露甲方家庭隐私,视为违约。6.双方未按合同约定提前解除合同,视为违约。三、法律名词及解释:1.雇主:指雇佣乙方提供家庭护理服务的一方。2.保姆:指提供家庭护理服务的人员。3.工作时间:指乙方根据合同约定提供服务的时间。4.工资待遇:指乙方按照合同约定获得的报酬。5.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿。6.经济补偿:指甲方因提前解除合同而支付给乙方的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作不达标,解决办法:甲方有权对乙方进行业务培训,提高乙方的工作技能。2.乙方提前解除合同,解决办法:甲方应支付乙方一个月工资的经济补偿。3.甲方提前解除合同,解决办法:提前通知乙方,并支付违约金。4.甲方未提供合同约定的工作条件,解决办法:甲方应及时提供合同约定的工作条件。5.乙方泄露甲方家庭隐私,解决办法:乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景:1.甲

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