餐饮员工聘用合同范文

餐饮员工聘用合同范文合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________一、职位与工作内容1.乙方担任甲方餐饮业的员工，职位为：__________。二、聘用期限1.本合同期限为：__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.若乙方工作表现优秀，甲乙双方同意续签合同。三、劳动报酬1.乙方月工资为：__________元人民币。2.乙方加班工资按照国家和地方有关规定执行。3.乙方享受甲方规定的奖金、提成及其他福利待遇。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。2.乙方按照国家规定享受法定节假日休假。五、劳动保护与劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。2.甲方为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。六、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。七、合同解除与终止1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。3.乙方因身体健康等原因不能继续从事工作的，甲方有权解除本合同。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.劳动者的健康检查报告4.甲方公司的规章制度5.甲方公司的组织结构图6.社会保险缴纳证明7.乙方的工作绩效评估报告8.保密协议的具体内容9.甲方公司提供的培训材料10.任何与本合同有关的补充协议或附件二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供劳动服务2.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息3.乙方未经甲方同意，与其他用人单位建立劳动关系4.甲方未按时足额支付乙方工资5.甲方未为乙方缴纳社会保险6.甲方未提供乙方合同约定的工作条件7.甲方违法解除或终止合同8.甲方未履行合同约定的其他义务三、法律名词及解释：1.用人单位：指根据合同约定提供劳动条件、支付工资并缴纳社会保险费用的组织或个人。2.劳动者：指根据合同约定，为用人单位提供劳动服务，获取报酬并享受社会保险待遇的个人。3.劳动报酬：指劳动者按照合同约定提供劳动服务所应得的工资、奖金、津贴和提成等。4.工作时间：指劳动者在用人单位规定的劳动岗位上工作的时间。5.休息休假：指劳动者根据国家规定和合同约定，享有的休息和休假时间。6.社会保险：指用人单位依法为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.保密义务：指劳动者在合同期内及合同终止后，对用人单位的商业秘密、客户信息等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的个人信息不真实：要求乙方立即提供真实有效的身份证明文件，否则甲方有权解除合同。2.乙方迟到或早退：按照甲方公司的规章制度进行处罚，如多次违反可考虑解除合同。3.甲方未按时支付工资：甲方应及时足额支付乙方工资，否则乙方有权要求支付工资报酬并承担违约责任。4.甲方未缴纳社会保险：甲方应按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险，否则乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。5.工作条件不符合约定：甲方应及时改善工作条件，确保乙方的工作环境符合合同约定。6.合同解除或终止不符合约定：双方应按照合同约定和国家的相关法律法规进行解除或终止合同，并承担相应的违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为新开设的餐厅招聘厨师、服务员、收银员等职位时2.甲方为现有餐厅的员工提供续签合同的机会3.甲方与乙方协商一致，对乙方的工作岗位、工资待遇等进行调整时4.甲方需要与乙方明确保密义务和违约责任时5.甲方因业务