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第2页共2页2024年非煤矿山员工劳动合同甲方:_____地址:_____法定代表人(主要负责人):_____乙方:_____性别:_____身份证号码:_____现通信地址:_____联系电话:_____为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。第二条甲方根据工作需要,安排乙方在_____工作岗位,乙方的工作任务为_____,工作地点为_____。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月____日支付工资,支付的工资为____元/月,其中试用期的工资为____元/月。或者实行计件制,计件单价为_____。第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。甲方签字(盖章)甲方:_____乙方签字:_____签订时间:____年____月____日2024年非煤矿山员工劳动合同(二)劳动合同甲方:(雇主)地址:联系电话:乙方:(员工)身份证号码:联系电话:鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律、法规的规定,经平等协商,达成如下《劳动合同》:第一条合同期限本劳动合同自____年月日起至2027年月日止。第二条工作内容乙方在甲方的非煤矿山从事以下工作:(详细描述具体工作内容)第三条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地的非煤矿山,具体地址为:第四条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体上班时间为:第五条休假制度乙方享受国家规定的带薪年休假、婚假、丧假、产假、陪产假、病假等休假制度,请按照甲方规定的程序办理休假手续。第六条工资待遇1.乙方的基本工资为人民币(大写)每月,根据乙方的工作表现和年度考核结果,甲方有权对其进行调整。2.乙方按照国家和甲方规定的税收政策缴纳个人所得税。第七条社会保险1.甲方向乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方按照国家规定缴纳乙方应缴纳的社会保险费,并依法办理相关手续。第八条保密和知识产权保护1.乙方在工作期间或离职后,应保守甲方的商业秘密,不得向任何第三方透露和传播。2.乙方在工作期间创造的相关技术成果和知识产权,归甲方所有。第九条合同解除1.乙方发生以下情况之一的,甲方有权解除合同:(1)乙方严重违反工作纪律,经教育和处理仍不改正;(2)乙方严重失职,致使甲方的利益受到重大损害;(3)乙方患病或受伤,一年内累计因病休整月以上,且经医院鉴定,认定乙方不能从事原工作且没有适当的其他工作可从事;(4)乙方被依法追究刑事责任;(5)乙方辞职或提出解除劳动合同。2.甲方发生以下情况之一的,乙方有权解除合同:(1)甲方违反劳动法律、法规和合同约定;(2)甲方恶意拖欠乙方工资;(3)甲方未提供安全、卫生的工作环境。第十条违约责任1.乙方未按照合同约定履行义务的,应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的经济损失。2.甲方未按照合同约定支付乙方工资等待遇的,应承担违约责任,并赔偿乙方因此遭受的经济损失。第十一条其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。2.本合同自

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