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一、指导思想于1二、工作目标：..””.三、导师职责实立“)少2“五、主要方法途径”（（（（六、组织领导全员育人导师制工作领导小组：组组

全员育人导师制工作小组：组成七、考核评价“分05700）为0864分10分0为864分10次20分止0④为0864分10为0864分0分）⑥于0为0864分0分）为0864分0分）满意率在以上者得满分，每下降一个百分点扣1分，扣完为止。0⑨为864分0分）⑩（0：①为0864分10为0864分10③为0505分20为000分20⑤满意度在以上者得满分，每下降一个百分点扣2分，扣完为止。00师。””“”③每年的“优秀班主任”“少先队优秀辅导员”等先进称号自”

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