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文档简介

2024人力资源承包合同合同编号：__________地址：联系方式：地址：联系方式：鉴于甲方为解决人力资源需求，乙方具备提供相应人力资源的能力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就甲方委托乙方提供人力资源服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方的需求，提供相应的人力资源服务，包括（具体服务内容）等。1.3乙方应在甲方指定的地点和时间内提供服务，确保甲方业务的正常进行。二、服务期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前终止本合同，否则本合同将在有效期届满时自动续约____年。三、服务费用3.1乙方提供的人力资源服务费用为（具体费用），按（月/季/年）支付。3.2甲方应按照本合同约定的时间和方式支付服务费用。3.3乙方开具正规发票，甲方按照约定时间支付服务费用。四、保密条款4.1乙方应保守甲方的商业秘密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方不得利用甲方的商业秘密从事与甲方业务相竞争的活动。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方提供的服务不符合约定，甲方有权要求乙方改正或者赔偿损失。六、争议解决6.1对于因执行本合同而产生的任何争议，双方应协商解决。6.2如果协商不成，任何一方均有权将争议提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本合同自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.人力资源服务需求说明书

2.乙方提供的人员资质证明

3.服务费用明细表

4.商业秘密保密协议

5.服务满意度评价标准

6.违约行为认定与处理流程图

7.争议解决方式说明二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定提供服务或服务不符合约定的，视为违约。

2.乙方泄露甲方商业秘密的，视为违约。

3.甲方未按约定时间支付服务费用的，视为违约。

4.甲方未按约定提供服务场所或条件的，视为违约。

5.双方未协商一致提前终止合同的，视为违约。

6.其他双方约定的违约行为。五、所有应用场景：

1.甲方为解决短期或长期的人力资源需求，委托乙方提供人力资源服务。

2.甲方为新项目或业务拓展，需要乙方提供专业技能培训或招聘相关人才。

3.甲方因人力资源管理不善，需要乙方协助进行人力资源

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