《初级经济师》上海市嘉定区2024年巅峰冲刺试卷含解析

《初级经济师》上海市嘉定区2024年巅峰冲刺试卷单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案件,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的()日内做出。

A、45B、30C、15D、7

2．钢结构建筑是指为钢材制成()。

A、全部结构B、主要结构构件C、次要结构构件D、梁板

3．在商品价值形式发展过程中,若一种商品的价值表现在与它相交换的一系列商品上,这种商品的价值形式称为()。

A、简单的价值形式B、扩大的价值形式C、一般价值形式D、货币价值形式

4．法律规定中所指的未成年工,是()的劳动者。

A、年满14周岁未满16周岁B、年满14周岁未满18周岁C、年满16周岁未满18周岁D、年满16周岁未满20周岁

5．关于人力资源的生产性和消费性的说法,错误的是()。

A、人力资源既具有生产性,又具有消费性B、人力资源的生产性和消费性是互相矛盾,互相损耗的C、人力资源的消费性是人力资源得以维持和发展的前提条件D、人力资源的生产性是指人力资源是物质财富的创造者,而且人力资源的利用需要一定条件

6．计时工资的特点是(),适用于任何企业和工种。

A、操作简单易行B、以产品质量合格率作为考核标准C、补偿职工特殊的或额外的劳动消费和生活费用D、按安全生产的情况给予奖励

7．一个总体中各个部分的数量占总体数量的比重指的是()。

A、频数B、比例C、比率D、百分比

8．非全日制用工双方当事人可以订立()。

A、无固定期限劳动合同B、固定期限劳动合同C、以完成一定工作任务为期限的劳动合同D、口头协议

9．在组织承诺中，员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的承诺是()。

A、继续承诺B、情感承诺C、规范承诺D、职业承诺

10．根据某开发项目的有关数据(见下表),可知该项目的静态投资回收期为()年。

A、3.2B、3.8C、4.8D、3.4

11．企业招聘信息中不能出现“35岁以下”“北京市户口”之类的条件，这体现的是()因素对招聘活动的影响。

A、外部劳动力市场B、企业的政策C、国家法律法规D、企业的自身形象

12．下列不属于商品房购买流程的是()。

A、预购人通过房地产经纪机构、媒体等渠道寻找中意楼盘B、最终购买者应予以公布和公示C、办理预售合同文本登记备案D、办理交易过户,登记领取房产证书手续

13．下列不属于员工减压措施的是()。

A、缩短工作时间，降低劳动强度B、改善组织的工作环境和条件C、从企业文化氛围上帮助员工提高心理保健能力D、在组织制度、程序上帮助减轻员工压力，加强过程管理

14．货币充当商品交换媒介的职能是指货币的()职能。

A、价值尺度B、流通手段C、支付手段D、贮藏手段

15．关于工作分析中的主题专家会议法的说法，正确的是()。

A、主题专家会议法可以运用于工作分析的各个环节B、主题专家会议的主持人最好是企业的高层管理者C、主题专家一般以2~4人为宜D、主题专家会议法的优点在于客观性强

16．货币供应量是指()。

A、处于流通中的现金量B、处于流通中的存款量C、货币需要量D、处于流通中的现金量和存款量之和

17．()是在一个群体中为其他人过滤、解释和提供信息的人。

A、家庭成员B、消费者C、营销决策者D、意见领袖

18．我国城市土地的所有权归()。

A、各级城市主管部门B、各城市政府C、国家D、建设部

19．直线制组织结构和职能制组织结构结合形成()组织结构。

A、直线职能型B、事业部型C、模拟分权型D、矩阵型

20．关于要素计点法的说法,正确的是()。

A、不需要专家参与B、不同类型的工作会有不同的付酬因素C、成本较低D、对每个岗位进行总体评价

21．在社会生产过程中起决定作用的环节是()。

A、消费B、交换C、分配D、生产

22．根据我国《公司法》的规定,股份有限公司的股东人数（）。

A、只有上限、没有下限B、只有下限、没有上限C、既有上限、也有下限D、既无上限、也无下限

23．在我国现阶段,设立财务公司的注册资本金最低为人民币()元。

A、5000万B、1亿C、2亿D、3亿

24．质量管理体系评价的方式包括()。

A、最高管理者审核、质量管理体系评审、自我评定B、质量管理体系审核、质量管理体系评审、自我评定C、质量管理体系审核、质量管理体系评审、专家评定D、质量管理体系审核、客户评审、自我评定

25．关于外部招聘的优点,下列说法错误的是()。

A、为企业带来新鲜空气,注入新鲜血液B、可以为企业招聘到优秀的人才C、能够使企业快速招聘到所需要的人才D、由于外部人员的优秀,减少了企业的培训费用

26．将组织变革划分为现状的解冻、转变到新的状态、重新冻结新的现状三个阶段的是()。

A、比尔·史密斯模式B、约翰·科特模式C、蒙特·卡斯特模式D、库特·卢因模式

27．按产权占有形式划分,可将房地产划分为()。

A、公产和私产B、全民所有和非全民所有C、国有房产、集体所有房产和私人所有房产D、单独所有房产和共有房产

28．从生产过程的角度看，机械制造企业铸锻件在空气中冷却的过程属于（）。

A、生产技术准备过程B、设计过程C、劳动过程D、自然过程

29．国家垄断资本主义的产生和发展是（）的结果。

A、资本主义基本矛盾发展B、社会制度变革C、经济基础变革D、生产结构演变

30．在价值形式的演变过程中,一种商品的价值表现在与它相交换的一系列商品上,这种商品的价值充分地表现为无差别的人类劳动的凝结。这种价值形式是()。

A、简单的价值形式B、扩大的价值形式C、一般的价值形式D、货币的价值形式

31．下列()是国家职业标准的主体内容。

A、职业概况B、基本要求C、工作要求D、比重表

32．在法律对人的效力问题上，我国采取的做法是()。

A、属人主义B、属地主义C、保护主义D、以属地主义为主，与属人主义、保护主义相结合

33．（）是运用科学的方法，对影响市场供求变化的诸因素进行调查研究，分析和预见其发展趋势，掌握市场供求变化的规律，为经营决策提供可靠的依据。

A、市场调查B、市场预测C、需求预测D、供给预测

34．组织在确定招聘渠道时,比较合适的做法是()。

A、对空缺出来的低层次岗位进行内部招聘B、关键性岗位的人员补充以内部招聘为主C、对需要某些组织内特殊技能的岗位以外部招聘为主D、对较高层次的岗位以外部招聘为主

35．按照收入的权利和支出的义务是否属于本期来确认收入、费用的入账时间，这种记账方法是（）。

A、权责发生制B、收付实现制C、收益性支出D、资本性支出

36．决定组织整体变革能否成功的重要环节是()。

A、结构变革B、技术变革C、人员变革D、文化变革

37．()是产权状况和房屋状况的缩影。

A、房地产地籍平面图B、房地产权档案C、房地产卡片D、房地产登记簿册

38．持卡人事先在发卡银行存款,持卡购物、消费要以存款余额为限度的银行卡类型是()。

A、转账卡B、贷记卡C、借记卡D、储值卡

39．某宗房地产的单价为每平方米建筑面积2000元,使用面积为建筑面积的80%,该宗房地产使用面积下的单价为()元。

A、2000B、1600C、2100D、2500

40．生产过程的准时性是指生产的各阶段、各工序都按后续阶段和()的需要生产。

A、预备阶段B、平行阶段C、生产计划D、工序

41．企业应该认真贯彻执行()的方针,保证职工的身心健康。

A、职工健康和生态环境两手抓B、安全生产和文明生产相结合C、物质文明和精神文明共同建设D、安全第一、预防为主

42．对于“蓝领员工”,最适合的基本薪酬是()。

A、绩效薪酬B、能力薪酬C、职位薪酬D、技能薪酬

43．在管理中,效果与效率不同,效果涉及活动的结果,是相对于()而言的。

A、程序B、措施C、产出D、目标

44．经济全球化的实质是()的趋同或认同过程。

A、产品生产标准B、社会政治制度C、国际生产布局D、经济规则制度

45．某企业在进行绩效考核时,由员工的上级对员工的绩效打分,这是绩效考核()阶段的工作。

A、准备B、实施C、结果反馈D、结果运用

46．某企业在招聘新员工时,要求应聘人员分别扮演顾客、销售员、销售经理等角色,并对应聘人员的表现进行观察。这种测试方法是()。

A、倾向测验B、知识考试C、情景模拟考试D、人格测验

47．在国际结算汇款业务中,应该区分不同的汇款方式,做好核实密押及印鉴工作的是()。

A、汇款人B、汇出行C、汇入行D、收款人

48．企业根据不同的需求为消费者提供相应的品牌,用不同的品牌去占领不同的细分市场,这种战略属于()。

A、多品牌战略B、单一品牌战略C、主品牌战略D、副品牌战略

49．某储户2010年每月存人1000元,1年期,连续存满,存款余额为12000元,假设月利率为4.5%,则到期应付利息为()元。

A、35B、35.1C、350D、351

50．房地产产权关系的内容是()。

A、产权人享有的权利B、产权人承担的义务C、使用人的权利及义务D、A及B

51．推动经济全球化的主导力量是()。

A、金融寡头B、发展中国家C、各国政府D、跨国公司

52．下列各项中,属于用益物权的是()。

A、抵押权B、建设用地所有权C、所有权D、地役权

53．某直辖市下辖8个县，每个县的面积如下（单位：平方公里）：1455、2019、912、1016、1352、1400、1792、2000，则该直辖市下辖县面积的中位数是（）。

A、1400B、1455C、1427.5D、1428

54．下列记账错误中，能通过试算平衡查出的是（）。

A、重记某项经济业务B、漏记某项经济业务C、本期所有账户借方发生额与贷方发生额不相等D、某项经济业务在账户记录中颠倒了记账方向

55．在商品经济条件下，利息归根结底是劳动者在社会再生产过程中创造的（）的一部分。

A、利润B、资本C、使用价值D、商品

56．根据新制度经济学派的观点,企业作为在某种状态下替代市场的一种资源配置方式,其形成的主要原因是()。

A、推动市场竞争B、发挥规模效益C、有利社会监督D、节约交易费用

57．根据《民事诉讼法》的规定,人民法院审理案件,原告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,可以（）。

A、裁定驳回起诉B、缺席判决C、按撤诉处理D、拘传到庭

58．贷款的物质保证是否充足属于()。

A、贷款的审批B、贷后检查C、对借款人信用等级的评估D、贷前调查

59．土地使用权是以划拨方式取得的,处分抵押房地产所得金额,应首先支付()。

A、土地使用权出让金的款额B、赔偿抵押权人损失C、支付违约金D、支付处分抵押房地产费用

60．我国是国际劳工组织的创始国之一，截至2006年10月，我国政府已批准国际劳工公约()个。

A、18B、28C、25D、22

61．法定的权利、奖励的权利和处罚的权利构成领导的()权力。

A、个人B、职位C、感召D、专长

62．根据《中华人民共和国中国人民银行法》的规定,我国货币政策的最终目标是(),并以此促进经济的增长。

A、保持货币币值稳定B、实现充分就业C、保持物价稳定D、保持利率稳定

63．我国在进行城镇失业统计时,作为失业必须具备的条件,不包括()。

A、在劳动年龄之内B、具有劳动能力C、在调查期内无职业并且正在以某种方式寻找工作D、在失业之前有就业经历

64．吊车司机的工作循环周期较短,工作状态稳定,对这类职位最适用的工作分析方法是()。

A、工作实践法B、观察法C、典型事例法D、评价中心法

65．证券交易价格是证券流通市场上由()决定的价格。

A、票据面值B、买方竞价C、买卖双方供求关系D、同期利率

66．因港口作业中发生纠纷提起的诉讼，由（）人民法院管辖。

A、被告住所地B、原告住所地C、纠纷发生地D、港口所在地

67．关于代理的说法,正确的是()。

A、代理人在代理权限内,应以自己的名义实施民事法律行为B、代理人丧失民事行为能力,委托代理终止C、本人知道他人以自己的名义实施民事行为不作否认表示的,视为不同意D、代理人和第三人串通、损害被代理人的利益的,由代理人承担民事责任

68．按照贷款人承担的经济责任划分,可将贷款分为()。

A、中长期贷款和短期贷款B、信用贷款、担保贷款和票据贴现C、自营贷款和委托贷款D、生产经营性贷款、消费贷款和科技开发贷款

69．申请土地登记的,申请人须向()申请。

A、当地县级以上人民政府建设(房地产)主管部门B、当地县级以上人民政府C、当地县级以上人民政府国土资源行政主管部门D、县级以上人民政府国土资源行政主管部门,不限地域

70．工作分析的结果在应用过程中要遵循()原则。

A、公正B、及时C、动态D、平等

71．物业管理要建立业主与物业服务企业之间()的运行机制。

A、委托与被委托B、所有权与经营权分离C、双向选择、平等协商D、市场化、专业化、社会化

72．绿化评价指标错误的是()。

A、小区内绿地用地面积/小区总用地面积×100%=绿地率B、人均公共绿地面积=小区公共绿地面积/小区内居住总人口C、绿化覆盖率=绿地覆盖面积/小区总用地面积×100%D、绿化覆盖率=小区内绿化用地面积/绿地覆盖面积×100%

73．将所有者权益类科目分为反映资本的科目和反映留存收益的科目的依据是（）。

A、科目的形成时间B、所有者权益的形成和性质C、与其对应的资产的流动性D、金额的大小

74．下列统计数据类型中，由定序尺度计量形成的是()。

A、分类数据B、顺序数据C、数值型数据D、定量数据

75．()不是形成垄断工资差别的原因。

A、劳动者技能B、工会的限制C、社会经济体制D、租金性工资收入

76．一级资质的房地产开发企业,注册资本不低于()万元。

A、500B、1000C、5000D、6000

77．一家公司拟招用20位初级操作工,并拟自行对这些人员进行培训,恰当的招聘方法是()。

A、从职业技术学校招聘B、在专业杂志上刊登招聘广告C、搜索人力资源数据库D、从其他企业“挖墙脚”

78．实际中应用最广泛的一种调查方式和方法是（）。

A、抽样调查B、普查C、一般调查D、报表

79．绿地率是规划建设用地内绿地总面积与()的比率。

A、用地面积B、规划建设用地面积C、建筑用地面积D、总建筑面积

80．根据2011年7月27日中国银监会发布的《商业银行贷款损失准备管理办法》规定，要求银行业监管机构设置贷款拨备率，其基本标准为（）。

A、2.5%B、3%C、3.5%D、4%

81．“在关键事件法的基础上发展起来，与行为锚定法大体相近只是在量表的结构上有所不同，是由工作绩效所要求的一系列合乎组织期望的行为组成的表单”，这是绩效考核方法中的()。

A、排序法B、强制分布法C、图尺度评价法D、行为观察量表法

82．唯一能够提供“银行货币”的金融组织是（）。

A、中央银行B、商业银行C、政策性银行D、信用合作社

83．垄断资本是通过（）来实现的。

A、金融寡头B、垄断组织C、垄断同盟D、财团

84．与银行、保险、证券一同构成现代金融业的四大支柱的是()。

A、信用合作社B、投资基金C、资产管理公司D、信托公司

85．已知一组数据的上限是70,组中值是50,则该组数据的下限是()。

A、30B、40C、50D、60

86．下列品牌策略中,宣传促销费用最高的是()策略。

A、统一品牌B、延伸品牌C、分类品牌D、多品牌

87．在下列弥补财政赤字的手段中,副作用较小的是()。

A、增加税收B、发行国债C、挤占银行信贷资金D、增加货币发行

88．下列关于以商业汇票进行的支付结算的说法,错误的是()。

A、商业汇票在同域或异地均可以使用B、商业汇票的出票人必须与付款人具有真实的委托关系C、商业汇票的提示付款期限为自汇票到期日起1个月内D、商业承兑汇票的收款人或持票人可将汇票票据经背书后转让

89．产权比率可反映企业财务结构稳健程度，其计算公式为（）。

A、负债合计÷股东权益合计B、股东权益合计÷负债合计C、股东权益合计÷资产合计D、资产合计÷股东权益合计

90．当房地产需求持续增加,但增长势头逐渐减弱时,房地产市场处在()。

A、上升期B、高峰期C、衰退期D、低谷期

91．2013年某企业共有500人，这些工人工资水平从低到高分为一级到五级。根据该企业工人工资状况整理累积频数分布如下：则2013年该企业工资水平三级的工人有（）人。

A、80B、190C、150D、400

92．行政主体是指依法享有国家行政权，能以（）的名义做出行政行为，并且独立承担由此产生的法律责任的组织。

A、第三者B、自己C、政府D、单位

93．社会主义初级阶段坚持按劳分配为主体，各种生产要素按贡献参与分配，多种分配方式并存的收入分配制度，是由（）决定的。

A、较低的生产力水平B、多元所有制结构C、不同阶层社会成员的物质文化需要D、收入差距

94．如果同期银行存款利率(名义利率)为6%,而物价上涨率为4%,那么实际利率为()。

A、-2%B、2%C、1.67%D、8%

95．增值税一般纳税人应纳税额的计算方法是（）。

A、进项税额扣除销项税额B、销售额乘以适用税率C、销项税额扣除进项税额D、销售额乘以征收率

96．1994年,我国相继建立三家政策性银行,即()。

A、国家开发银行、中国农业发展银行、中国光大银行B、中国开发银行、中国光大银行、中国农业发展银行C、中国开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行D、国家开发银行、中国农业发展银行、中国进出口银行

97．考虑设备的有形磨损，根据最小使用费用（成本）的原则确定的设备寿命为（）。

A、使用寿命B、经济寿命C、技术寿命D、自然寿命

98．()要求任职者在一段时间内实时记录自己每天发生的工作,按工作日的时间记录下自己工作的实际内容,形成某一工作职位一段时间以来发生的工作活动的全景描述。

A、工作实践B、工作日志C、观察法D、问卷法

99．办理查封登记时,国土资源行政主管部门不需注意()。

A、土地使用权在预查封期间登记在被执行人名下的,预查封登记自动转为查封登记B、两个以上人民法院对同一宗土地进行查封的,同时为送达协助执行通知书的人民法院办理查封登记手续C、查封、预查封期限届满或者人民法院解除查封的,查封、预查封登记失效,应注销查封、预查封登记D、对被人民法院依法查封、预查封的土地使用权,在查封、预查封期间,不得办理土地权利的变更登记或者土地抵押权、地役权登记

100．《中华人民共和国宪法》第41条规定：“中华人民共和国公民对于任何国家机关和国家工作人员，有提出批评和建议的权利，”这是一个（）。

A、授权性规则B、义务性规则C、权义复合规则D、禁止性规则

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【A】仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束,因此A正确。

2、【B】

3、【B】从商品交换的发展历史来看,价值形式的发展经历了四个阶段:①简单或偶然的价值形式,即一种商品的价值偶然地、个别地表现在另一种商品上;②扩大的价值形式,即一种商品的价值表现在与它相交换的一系列商品上,这种商品的价值充分地表现为无差别的人类劳动的凝结;③一般价值形式,即一切商品的价值都统一表现在从商品世界中分离出来充当一般等价物的某一种商品上(价值形式发展过程中的一个飞跃);④货币价值形式,当一般等价物最终固定在一种商品上时,这种商品就成为了货币,这种价值形式就是货币形式。

4、【C】法律规定中所指的未成年工,是年满16周岁未满18周岁的劳动者。未成年工的特殊劳动保护,是指根据未成年工的身体发育尚未定型的特点,对未成年工在劳动过程中特殊权益的保护。

5、【B】人力资源既具有生产性,又有消费性。人力资源的生产性是指人力资源是物质财富的创造者;消费性是指人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富;生产性和消费性是相辅相成的。生产性能够创造物质财富,为人类或组织的生存和发展提供条件;消费性则能够保障人力资源的维持和发展,同时消费性也是人力资源本身的生产和再生产的条件。相比而言,生产性必须大于消费性,这样组织和社会才能获益。

6、【A】计时工资是指按计时工资标准和工作时间支付给个人的劳动报酬。根据计算工资的时间单位的不同,计时工资可分为月工资制、日工资制和小时工资制。计时工资的特点是操作简单易行,适用于任何企业和工种。

7、【B】比例是一个总体中各个部分的数量占总体数量的比重,通常用于反映总体的构成或结构。百分比,将比例乘以100就是百分比或百分数,它是将对比的基数抽象化为100而计算出来的。

8、【D】订立劳动合同是建立劳动关系的用人单位与劳动者的法定义务。但非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。

9、【A】继续承诺是指员工对离开组织所带来的损失的认知，是员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的一种承诺。规范承诺反映的是员工对继续留在组织的义务感，它是员工由于受到社会责任的影响而留在组织内的承诺。

10、【B】

11、【C】在一般意义上，国家的法律和法规对企业的招聘活动具有限制作用，往往规定了企业招聘活动的外部边界。例如，西方国家的法律规定，企业的招聘信息中不能涉及性别、种族和年龄等内容，除非证明这些信息是职位所必需的。

12、【B】商品房买卖流程概括为:①预购人通过房地产经纪机构、媒体等渠道寻找中意楼盘;②预购人查询该楼盘的基本情况;③预购人与房地产开发商签订商品房预售合同;④办理预售合同文本登记备案;⑤商品房竣工后,开发商办理初始登记,交付房屋;⑥与房地产开发商签订房屋交接书;⑦办理交易过户、登记领取房产证书手续。

13、【A】减压措施包括以下几个方面：①改善组织的工作环境和条件，减轻或消除恶劣的工作条件给员工带来的压力；②从企业文化氛围上帮助员工提高心理保健能力，学会缓解压力，自我放松；③在组织制度、程序上帮助减轻员工压力，加强过程管理。

14、【B】流通手段是指货币充当商品交换媒介的职能。【错因分析】对于货币的不同职能记忆混淆。

15、【A】主题专家会议法主要包括以下四个阶段：（1）确定主持人：主题专家会议的主持人最好是企业内与目标职位相关的中层管理者。（2）选择相关专家：主题专家一般以5～8人为宜，需要根据会议的主要目的确定。（3）准备会议相关材料和设施：为了使会议更加具有针对性，提高会议的效率，会议主持人应事先准备好相关书面材料或其他媒体材料，例如需确认的工作分析初稿、问卷、访谈提纲等。（4）会议企划与安排：进行会场布置以及后勤准备工作，提前通知与会者，并协助其准备好会议所需的相关文件资料。主题专家会议法的优点在于其操作简单、成本低，适合各类企业开展；可以运用于工作分析的各个环节，具备多方沟通协调的功能，有利于工作分析结果最大限度的得到企业的认同以及后期的推广。缺点在于其结构化程度低，缺乏客观性；要受到与会专家的知识水平及其相关工作背景的制约。

16、【D】《中国人民银行货币供应量统计和公布暂行法》规定,货币供应量是一国在某一时间点流通手段和支付手段的总和,一般表现为金融机构的存款、流通中的现金等负债,也即除金融机构和财政之外,企业、居民、机关团体等经济主体的金融财产。

17、【D】意见领袖是在一个群体中为其他人过滤、解释和提供信息的人。

18、【C】

19、【A】直线制组织结构和职能制组织结构结合形成直线职能型组织结构。【错因分析】对于题目阅读不认真或者对组织职能的分类把握不正确。

20、【B】要素计点法需要选取报酬要素并定义其等级、分配其权重,因此设计和实施都比较复杂,需要专家来操作和实施,成本较高。要素计点法不是对每个待评职位进行总体评价,而是将职位在各报酬要素上进行分解,最终得出该职位的相对价值。

21、【D】生产关系是指人们在生产资料所有制基础上形成的,并在社会生产过程中发生的生产和分配、交换、消费等关系的总和。其中,生产是起决定作用的环节,它决定着分配、交换、消费的对象、方式、数量和性质;分配和交换是联结生产和消费的桥梁和纽带,对生产和消费起着重要的影响作用;消费是最终目的和动力。

22、【B】本题考查股份有限公司的股东人数限制。股份有限公司的股东人数只有下限、没有上限,下限为5人。

23、【B】自2004年9月1日起实施的《企业集团财务公司管理办法》规定,设立财务公司的注册资本金最低为1亿元人民币。财务公司的注册资本金应当是实缴的人民币或者等值的可自由兑换货币。

24、【B】质量管理体系评价的方式包括:①质量管理体系审核。审核用于确定符合质量管理体系要求的程度,也用于评定质量管理体系的有效性和识别改进的机会;②质量管理体系评审。这种评审可包括考虑修改质量方针和质量目标的需求,以响应相关方需求和期望的变化,评审还包括确定采取措施的需求;③自我评定。自我评定可提供一种对组织业绩和质量管理体系成熟程度的总的看法。

25、【D】外部招聘具有如下优点:①能够为企业带来新鲜空气,注入新鲜血液,有利于企业拓展视野。外部人员较少受企业陈规旧俗的限制,能大胆地引入新的管理方法和经营理念;②可以招聘到更优秀的人才,外部招聘面向的受众范围广,招聘方式也很灵活,可以为企业招聘到优秀的人才;③能够使企业快速招聘到所需要的人才,当企业在外部招聘专业技术人才和管理人才时,能够比企业从内部招聘人员时间短、速度快。

26、【D】库特·卢因模式从探讨组织变革中组织成员的态度出发,提出组织变革经历三个阶段:现状的解冻——转变到新的状态——重新冻结新的现状。

27、【D】房地产产权按占有形式划分,可分为单独所有和共有两大类。①单独所有房产,是指房屋产权人单一,即产权人只有一个,或归国家或归集体或归个人所有;②共有房产,是指房屋产权为两个或两个以上的产权人所共有,包括公民个人共有房产,公民与集体、国家共有房产以及外国企业与中国企业的共有房产等。

28、【D】自然过程是指劳动对象借助于自然界的力量，使其产生某种性质变化的过程。属于自然过程的有：铸件自然失效、铸锻件自然冷却、涂染的自然干燥等。

29、【A】本题考查国家垄断资本主义。国家垄断资本主义是在私人垄断进一步发展的基础上产生的，是资本主义基本矛盾发展的必然结果。

30、【B】本题考查对扩大的价值形式概念的理解。

31、【C】国家职业标准由职业概况、基本要求、工作要求和比重表四个部分构成,其中工作要求是国家职业标准的主体内容。

32、【D】以属地主义为主，与属人主义、保护主义相结合。即既要维护本国利益，坚持本国主权，又要尊重他国主权，照顾法律适用中的实际可能性。我国采用的就是这一规则。

33、【B】市场预测是运用科学的方法，对影响市场供求变化的诸因素进行调查研究，分析和预见其发展趋势，掌握市场供求变化的规律，为经营决策提供可靠的依据。预测为决策服务，是为了提高管理的科学水平，减少决策的盲目性。通过预测，可以帮助企业把握经济发展或者未来市场变化的有关动态，减少未来的不确定性，降低决策可能遇到的风险，使决策目标得以顺利实现。

34、【B】企业内部比较高层次、关键性岗位的人员补充以内部招聘为主,对空缺出来的低层次或需要某些具体知识、技能性的工作岗位进行外部招聘。

35、【A】本题考查权责发生制的概念。权责发生制就是企业按收入的权利和支出的义务是否属于本期来确认收入、费用的入账时间，而不是按款项的收支是否在本期发生来确认。

36、【D】文化变革,是指组织对其原有的价值观、基本信念、行为规范等所做的重大改变和更新。落后的组织文化会阻碍组织变革,使变革举步维艰;先进的组织文化则会激发变革,促进变革顺利完成。组织的文化变革是决定组织整体变革能否成功的重要环节。

37、【D】

38、【C】持卡人事先在发卡银行存款,持卡购物、消费要以存款余额为限度的银行卡类型是借记卡。

39、【D】总价格=建筑面积×单位建筑面积价格=使用面积×单位使用面积价格=套内建筑面积×单位套内建筑面积价格,由此可得:单位使用面积价格=。

40、【D】生产过程的准时性是指生产的各阶段、各工序都按后续阶段和工序的需要生产。即在需要的时间和地点,生产所需要数量和质量的零部件;在客户需要的时间和地点,生产所需要数量和质量的产品和服务。

41、【D】企业应当注重职业健康安全和环境保护工作,必须遵守国家有关劳动保护、劳动安全和环境保护方面的法律、法规,认真贯彻执行安全第一、预防为主的方针,采取有效的劳动卫生和防治污染的技术管理措施,改善劳动条件,做到安全生产和文明生产,保证职工身心健康,切实防治污染和生态环境的破坏,维护社会利益。

42、【D】技能薪酬即企业根据员工所掌握技能的多少来确定员工的基本薪酬,主要适用于“蓝领员工”。技能薪酬制能够有效地提高员工在企业内部的流动性,有助于员工技能的提升,同时为员工提供了更多的加薪机会。

43、【D】管理作为一项有目的的活动,其目的就是要有效地实现组织的预期目标。效果涉及活动的结果,是相对于目标而言的。活动实现了预定的目标,是有效果的;没有实现目标,就是没有效果。

44、【D】经济全球化实质上是经济规则制度的趋同、认同过程,而国际经济规则的制定权和解释权被操纵或利用于经济发达国家。【错因分析】对于经济全球化的实质掌握不牢固。

45、【B】绩效考核的实施阶段的主要任务是绩效沟通与绩效考核评价。该题中员工上级对员工进行绩效打分,属于绩效考核评价。

46、【C】情景模拟考试是指根据求职者可能进入的职位,编制一套与该职位实际工作相似的测试项目,将求职者安排在模拟的、逼真的工作环境中,要求求职者处理可能出现的各种问题,用多种方法来测评其心理素质、潜在能力的一系列方法。情景模拟考试主要针对的是求职者明显的行为以及实际的操作,其主要测试内容是公文处理、角色扮演和即席发言等。

47、【C】在国际结算汇款业务中,应该区分不同的汇款方式,做好核实密押及印鉴工作的是汇入行。

48、【A】一个企业同时经营两个以上相互独立、彼此没有联系的品牌,就是多品牌战略,又称为“独立品牌战略”。实行多品牌的基本出发点就是找到不同的需求并给消费者提供多样的品牌,最终目的是用不同的品牌去占有不同的细分市场。

49、【D】零存整取定期储蓄利息=(12000+1000)÷2×12×4.5‰=351元。

50、【D】

51、【D】本题考查经济全球化。跨国公司是推动经济全球化的主导力量。

52、【D】在他物权中,建设用地使用权、地役权属于用益物权,抵押权属于担保物权。用益物权是在他人的物上依法享有占有、使用和收益的权利。担保物权是就他人的担保物依法享有优先受偿的权利。

53、【C】本题考查中位数的具体应用。

54、【C】本题考查借贷记账法的试算平衡。ABD选项属于发生的错误并不会影响到借贷双方的平衡关系，除此之外不影响的错误还包括：（1）某项经济业务记错有关账户；（2）借贷方的发生额中，偶然发生多记少记并相互抵消的情形。

55、【A】在商品经济条件下，无论是何种生产方式，利息都是由劳动者创造的利润的一部分，是社会财富再分配的手段，体现一定的社会生产关系。

56、【D】新制度学派是从社会成本和收益的角度来解释企业的形成原因。该学派认为,企业作为商品经济发展到一定阶段的产物,是因为企业能作为在某种状态下替代市场的一种较低交易费用的资源配置方式。

57、【C】本题考查第一审普通程序与简易程序。根据《民事诉讼法》的规定,人民法院审理案件,原告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,可以按撤诉处理。

58、【B】贷款发放后,贷款人应当对借款人执行借款合同情况进行动态跟踪,对借款人经营情况、贷款用途、还款能力等相关信息情况进行跟踪检查,并根据检查结果填写贷款跟踪检查表。对于物质保证是否充足属于贷后检查的内容。

59、【A】设定房地产抵押权的土地使用权是以划拨方式取得的,依法拍卖该房地产后,应当从拍卖所得的价款中缴纳相当于应缴纳的土地使用权出让金的款额后,抵押权人方可优先受偿。

60、【C】我国于1984年5月全部承认了1949年以前旧中国政府批准的14个国际劳工公约。20世纪80年代中期以来，我国有计划地开展了国际劳工公约的研究，并根据我国的具体情况先后批准了11个公约。截至2006年10月，我国政府已批准国际劳工公约25个。

61、【B】职位权力,是指由上级组织赋予并在法律或制度中明文规定的某一职位的正式权力。职位权力是一种外在的权力。领导者在其位就拥有了这种权力,不在其位就失去了此项权力。领导者的权力来源一般有五种:①法定的权力;②奖励的权力;③处罚的权力;④感召的权力;⑤专长的权力。

62、【A】本题考查货币政策。我国货币政策的最终目标是保持货币币值稳定,并以此促进经济的增长。

63、【D】我国政府于1995年1月3日起开始试行新的失业调查统计方法,该方法规定:失业人员是指在规定的劳动年龄内,具有劳动能力,但在调查期内无职业并以某种方式寻找工作的人。所以本题选D。

64、【B】观察法是指工作分析人员直接到工作现场,对某些特定的工作活动进行观察,收集、记录和工作有关的各种信息,并用文字或图表形式记录下来,然后进行分析和归纳总结的方法。观察法主要适用于大量的、周期性和重复性较强以及工作循环周期较短的工作。

65、【C】证券交易价格是证券流通市场上由买卖双方供求关系决定的价格。

66、【D】本题考查人民法院的民事诉讼管辖。因港口作业中发生纠纷提起的诉讼，由港口所在地人民法院管辖。

67、【B】选项A,代理人在代理权限内,以被代理人的名义实施民事法律行为。被代理人对代理人的代理行为,承担民事责任;选项C,本人知道他人以本人名义实施民事行为而不作否认表示的,视为同意;选项D,代理人和第三人串通,损害被代理人的利益的,由代理人和第三人负连带责任。

68、【C】按照贷款人承担的经济责任划分,分为自营贷款和委托贷款;选项A是按贷款期限的长短划分,选项B是按贷款保障程度划分,选项D是按贷款用途划分。

69、【C】《土地登记办法》规定,土地登记实行属地登记原则。申请人向土地所在地的县级以上人民政府国土资源行政主管部门提出土地登记申请,依法报县级以上人民政府登记造册,核发土地权利证书。

70、【C】工作分析的结果之一是职位说明书,它包括工作描述和工作规范两部分。在职位说明书的应用过程中应该遵循动态原则,根据实际情况的变化而不断对职位说明书进行调整与修订,始终保证其时效性。

71、【C】

72、【D】

73、【B】本题考查所有者权益类科目的分类。所有者权益类科目按所有者权益的形成和性质可分为反映资本的科目和反映留存收益的科目。

74、【B】定序尺度是对客观现象各类之间的等级差或顺序差的一种测度。利用定序尺度不仅可以将研究对象分为不同的类别，而且可以反映各类的优劣、量的大小或顺序。定序尺度对事物的计量要比定类尺度精确一些，但它只是测度了类别之间的顺序，而未测量出类别之间的精确差值。该尺度的计量结果只能比较大小，不能进行加、减、乘、除等数学运算。

75、【A】本题考查垄断性工资差别。导致垄断性工资差别出现的主要原因是不同质劳动者之间的流动受到了自然的(如租金性工资收入)或者非自然的力量的限制(如工会、国家行政权力甚至社会经济体制的限制)。所以本题选A。

76、【C】一级资质的房地产开发企业,注册资本不低于5000万元;二级资质的房地产开发企业,注册资本不低于2000万元;三级资质的房地产开发企业,注册资本不低于800万元;四级资质的房地产开发企业,注册资本不低于100万元。

77、【A】人力资源专业人员在选择招聘方法前必须首先识别未来员工的来源。如果一家公司需要20位初级机械操作工,并且这家公司愿意对他们进行培训。那么,职业学校就可能是很好的招聘渠道。

78、【A】本题考查统计调查方式。抽样调查是实际中应用最广泛的一种调查方式和方法，它是从调查对象的总体中抽取一部分单位作为样本进行调查，并根据样本调查结果来推断总体数量特征的一