土建类个人工作总结

第一篇高级工程师个人总结土建类高级工程师个人总结土建类我从201*年9月18日进入房产公司入职，回顾近6年来的工作，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，我严格要求自己，按照公司领导和项目部的要求，能够较好较谨慎地完成自己的本职工作，现具体总结如下一、供职概述和工作简介我专业是土建技术管理工作，目前在江苏省盐城市乾盛房地产开发公司工程部，负责项目的全面协调管理工作，现项目位于盐城市人民南路香苑东园，小区建筑面积47万㎡，高32-11层，共22栋，工程规模大，交叉作业和分包队伍多，面对压力，带着领导的嘱托和信任，我毅然选择了迎难而上。进入后，针对项目规模大、任务重、矛盾多等特点，遇到问题迎头而上、敢于负责、敢于担当、不回避、不推诿、不扯皮，找清问题源头，理清工作思路，积极做好矛盾问题协调处理。白天，亲自到施工现场督导工作，研究解决问题的最佳方案，对出现的问题和矛盾定期和不定期的沟通协调，及时形成会办意见；晚上，拿计划、排工期，为项目运营出谋划策。在保证质量、安全的同时，推进工程进度，节约公司的建设成本，几年来出色完成公司安排的各项工作任务。近年来的各项检查工作中表现突出，成绩显著，先后受到省、市相关部门的多次通报表彰。二、掌握业务、提升能力和具体工作任职本项目的土建技术管理工作，这对我来说既可以说是机遇，也可以说是挑战。因为我以前承建的大多都是大、中型工程，几乎没有在像这样大型的项目经历，我想像我这个年龄阶段的工程人员应该很少有人有幸参建这样的大型项目。刚进入公司，开始对我们公司的工作流程、工作模式、工作方法等都不是很清楚，工作伊始，我感觉工作压力很大。在这种情况下，为了搞好工作，我抛开杂念，虚心向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，努力做到全面熟悉、掌握，快速进入角色但当。从公司、项目、同事，工程现场、到图纸、资料、做法、管理流程等，进行了全面、细致的了解和掌握，做到项目在心里，工程存脑中。使自己在工作管理中不盲从，分清主次；不盲目，有的放矢；不盲听，践行求实。期间检查中多次指出和纠正结构施工错误，排查和消除安全隐患，积极落实项目进度，对相关责任主体及各个方面协调沟通，在很短的时间内便熟悉了工作，完成了角色转换过程，明确了工作的程序、方向，提高了自己的工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。工作中不断加强思想意识转变，提高自身素质，顾大局，抓重点，挖细节，丰富管理方法，脚踏实地开展工作。在这里感谢领导和同事及时的提示和热心的帮助，使我从思想认识上有了一个深刻的转变，大胆管理，崇本务实，推己及人，共同提高。作为一名合格的工程技术管理人员，必须是一名“厚德”求实之人，不能存有丝毫马虎和虚浮之心，要踏实细致，勤勉自律。三、工作态度和勤奋敬业方面热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，认真遵守公司的各项规章制度。有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。四、工作质量成绩、效益和贡献在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为公司及部门工作做出了应有的贡献。总结近6年来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，同时在一些方面还存在着不足。希望在日后的工作学习中，不断提升自己，同时也为公司的发展做出自己最大的贡献。编辑吉宏平盐城市乾盛房地产开发有限责任公司第二篇土建类校外实训日志201*年2月28日前期工作小结1、5楼楼梯间柱的浇筑过程中模板安装存在拼接缝隙导致，在模板拆除后外观存在麻面、漏浆、结挫部位不平整的问题，后期必须进行修补及凿除，整改至符合设计及施工质量验收规范要求。2、钢结构安装施工部分格构柱、柱间支撑、天沟托梁表面污损、反锈，由于施工中未注重成品保护，导致出现上述现象。3、辅房砌体施工砌筑过程中管理不严格，导致砌体灰缝过大，表面平整度超标，由于原材料采购，加气体砌块规格不符合设计要求所致，在后序的施工过程中原材料、设备、构配件的采购必须满足设计要求。201*年3月2日工程形象进度车间屋面排水管道支架及下水管道安装；sj2钢筋绑扎。辅房五楼砌体施工；四、五楼后浇带脚手架模板支撑搭设；辅房屋面护栏模板支撑搭设；三、四楼门、窗口过梁以上砌体施工。在施工现场关于安全文明方面应该注意的地方1、施工现场机械设备、电气设备、外脚手架支撑系统做全面安全检查，清除安全隐患。2、严禁在施工现场出现明火及使用大功率电器的违规现象。3、按合同工期要求5月4日竣工，现在只剩下2个月的时间，各工种交叉作业面较多，各作业面施工前必须对施工班组进行安全技术交底，确保安全施工。4、建议辅房部分每层设置一个三级变电箱，防止输电距离过长，造成安全隐患，方便安全文明施工。201*年3月5日作为一名现场监理员，在施工现场很难按照书本上所说的对工程进行“三控、三管”。监理没有掌握资金，对投资、进度很难控制，合同、安全很飘渺，因此对施工现场的质量管理很重要。就目前的施工进度，对施工现场质量管理情况如下1、砌体施工方面砂浆强度、砂浆饱满度必须符合要求；按照图纸设计要求±0.000以下采用mu15蒸压灰砂砖，凡不符合要求者一律拆除重新砌筑；构造柱的设置必须按照设计及施工规范施工。2、后浇带的二次浇注施工必须符合设计（见结构设计总说明）及施工规范要求施工。3、内墙粉刷按照上次例会要求先进行样板间施工，经业主、监理、施工三方检查确定后再进行大面积施工，同时必须符合设计及施工规范要求。4、外墙粉刷、保温施工前样板已做，待检查符合要求后再大面积施工。5、车间内外墙面彩板和屋面彩板的安装重点把握搭接口、锚固处等易漏水部位的施工。6、根据武汉市春季气候情况空气湿度较大，且雨水天气较频繁季节，墙体容易返潮等天气气候影响，必须采取相应的防护措施防止墙体内外墙粉刷抹灰出现空鼓、开裂或起皮等现象发生。201*年3月8日在巡视过程中发现辅房二楼预埋的线管仅用塑料软管，立即找施工现场人员要求整改，对于线管拐弯不好煨的部位，不允许仅用塑料软kbc管就是kbc扣件，要求施工单位必须按照设计及施工质量验收规范要求施工，凡用塑料管的部位一律整改。墙面开的线槽，要求施工单位必须用切割机切割线槽。如果直接用锤敲打，会造成砌体的松动，墙面松动，将影响墙体的强度。要求施工单位必须用专业的工具操作。同时注意对建筑成品、半成品的保护。在安全方面，不得仅用花线、护导线作为推把线使用，同时线的接头不宜过多。201*年3月10日本工程建筑内外墙施工应该注意点外墙施工工艺为基层处理、浇水湿润、抹底灰和中灰、膨胀珍珠岩砂浆（保温层）、订挂铁丝网、抹抗裂砂浆、粘贴墙面砖。内墙施工工艺为基层处理、浇水湿润、抹底灰和中灰、刮抗裂腻子、刮防水腻子、刷涂料（由于设计单位还未定，暂时未施工）。在施工过程中必须将基层处理干净，并浇水湿润。在施工过程中施工单位为了赶进度，很容易忽视此工序，在监理活动中必须严格控制，保证工程质量。还存在施工人员一次抹灰过厚的现象，如果砂浆的和易性不好，很容易造成砂浆层的脱落，并影响砂浆的强度，因此在监理活动中必须多巡视，加强管理。201*年3月13日距合同工期5月4日竣工不足两个月的时间，施工单位在加强赶工期。必须在安全、质量上加强管理。安全文明1、辅房外脚手架作业人员较多，必须重点控制安全施工，安装防护网；四-五楼b轴粉刷临时防护护栏必须尽快落实完善工作。2、按合同工期要求5月4日竣工，现在只剩下45天的时间，各工种交叉作业面较多，各作业面施工前必须对施工班组进行安全技术交底，确保安全施工。3、施工、监理必须分别加强自检和审查力度，对施工人员加强安全文明教育，对安全防护措施进行定期相应加固处理措施。质量1、辅房外墙保温层的粉刷施工，必须严格按照外墙保温材料供应单位提供的施工要求进行实施。2、外墙粉刷、刮腻子灰、油漆、涂料施工，墙体表面粉刷层（基层）干燥程度不达到70%以上不能进行刮腻子油漆施工。3、车间内设备基础施工人员较少，钢筋网片支撑点偏少，存在部分网面下陷现象，设备预留孔洞位置必须准确，并做好防止钢筋网架上浮的技术控制措施。4、监理建议施工方外墙面砖使用普通硅酸盐水泥。5、彩板工程连接部位必须严密、紧扣，不能有松动。（尤其是屋面板）连接处有返边，不顺直、压紧的部位应做处理防止漏雨。201*年3月15日2楼卫生间排水管网施工，要求施工人员注意大便池、小便器距墙的距离及管道走向的坡度，严禁有倒坡。吊架的距离，另外雨水立管过板的位置必须设置套管，套管距地面250mm，vpc排水管立管处应设置阻火圈，在安装施工工程中符合设计及施工质量验收规范要求的基础上，必须遵守国家法律法规。线管线盒的预埋，特别是线盒的定位，都不在一个平面，线盒定位应先弹线，总之线盒的安装必须要求在一个水平线上，水平、垂直度必须控制在允许偏差范围之内。线管、线盒的安装，要求施工单位在配管时应尽量减少管线的交叉，当管线过长时应设置过路盒，便于拉线，线盒弯曲半径一般应大于管的6倍，在弯曲处不应有褶皱、凹陷和裂纹等。201*年3月18日为保证施工进度，给排水系统、电气系统、动力系统、暖通系统的材料设备机构配件必须及时采购。目前线管、卫生间排水基本完成，接下来的施工环节也很重要，特别是风管的制作安装，走道风管如果不做，将直接影响其他管道、桥架的施工。按正常的施工工序，风管应先做，然后是水管，最后是电的桥架施工，如果这些事情不落实，很难按预期完成施工。就目前的施工情况，走道无吊顶，如果风管先装，走道的照明灯、开关将无法安装。这是由于的材料不能预期到达影响的施工进度，而材料属于甲供，因此建议施工单位向建设单位发出工作联系函，催促建工材料早日到场。201*年3月21日车间内触滑线的安装必须符合使用质量验收规范要求，安装时特别是有固定点与滑尺寸位置。滑导线的全套零部件在组成一条连续线路，它靠若干个水平支架给予的支撑力，所以焊接必须牢固。接线板装配的位置应该是在滑导线接口中间，再通过移动滑导线使其提挂到达需要的位置，为了确保有良好的连续导电性能，必须扫净接合板与轨道之间的接触面，在其上面涂上一层接触油，支架固定前必须拉线，保证触滑线的水平度符合设计及施工质量验收规范要求。辅房2楼卫生间排水管饿安装，要求施工单位在安装过程中要注意1层的行车梁高度。避免行车运行时撞在存小湾底部的主排水管，最好是避开行车运行的部位。201*年3月24日经验积累1、消防管道的安装，要求施工单位安装前，必须把立管先进行吊线，然后确定管道支架的部位，支架完善后，再进行安装管道，确保管道的垂直度。注意立管在每层消火栓箱处的确定，消火栓支管的三通，确保消火栓达到规定的高度。2、卫生间给水管的安装，墙面开槽注意管槽的深度，大便器、小便器应按图纸上标的尺寸进行分段，不然的话会造成在每分格部位的不对中。3、3-2层卫生间给水管道暗埋工作已完成，其质量经检查基本上达到要求，个别部位排水管道的坡度要调整，防止排水龙头的接头不在一个水平面上。总之，安装的位置一定要准确无误，这样才能保证后序工序的顺利进行。201*年3月27日安全、文明施工方面的监理活动1、按合同工期要求5月4日竣工，现在只剩下36天的时间，各工种收尾交叉作业面较多，各作业面施工前必须对施工班组进行安全技术交底，安全管理人员加强巡视，及时、有效处理安全隐患，确保安全施工。2、辅房前期粉刷过程中拆除脚手架连墙杆的部位必须做好安全加固及墙面封堵，特别是涉及混凝土结构梁部位。3、辅楼外立面瓷砖将进行大面积施工，施工前对外脚手架的安全稳定性进行全面检查，必须做到先加固再进行杆件的拆卸工作。质量方面的监理工作1、装饰工程中目前存在的问题，内墙腻子已完成80%，顶棚有锈蚀的斑点，急需清理基底，查明原因并处理。2、门窗洞口标高需统一复核，不符合要求的要及时整改，必须达到设计及施工验收规范要求。3、屋面防水施工基层煤渣的铺垫应及时清除杂物及较大砖、石块。4、屋面11-13/d轴彩板及时进行完善，屋面板连接目前存在翻边的部位较普遍，必须及时进行处理，做到严密、紧扣，不能有松动，防止漏雨。5、钉挂镀锌铁丝网施工必须用专用膨胀螺丝及工具，保证后序施工质量。201*年3月31日前期工作小结1、本月车间围护结构受建设单位设备采购订货及安装影响迟迟不能完善相关工作，监理积极协调施工方后序提前进行，及时完成设备基础，电气线路调整围护结构的施工步骤，将工程进度往前赶，同时建议建设单位督促相关设备及时进场安装。2、近段时间因雨水较频繁给砌体施工及装饰抹灰施工带来较大的影响，在此施工期间作为一名监理人员按设计及规范要求对装饰工程抹灰进行全过程和不定时的旁站巡查、检查，期间虽然存在空鼓开裂的现象，经督促施工方及时进行了整改，质量满足设计及施工规范要求。3、外墙保温层玻化微珠颗粒施工，监理严格按照厂家提供的技术要求进行控制，经武昌区质量监督检测站的检测，保温层厚度满足设计要求。4、车间和辅房水电安装，监理提前介入，科学、严格管理，各项工序均在受控状态。201*年4月2日691216192226关于车间内消防环管按设计说明上要求应为两条dn100管道与北侧大楼消防管道相连接，在检查过程中发现只做了一条管，还差一条，不知道什么原因。上午找施工单位水电工程师。向他说明该部位还差一条管引至北侧大楼，应该按设计要求施工，他却表示，是业主方说的只做1条就行了。出现这一问题，现在不管是谁说的必须按要求施工，通过说服，才答应再做一条。关于此管不在清单范围内，这类问题比较好办。写一份联系单及画图表示，给业主签证就解决了，什么事情只要是在合理的范围内就不怕解决不了。所以尽快落实此管的安装，不能影响室外给水管网的路面恢复。第三篇土建类面试提示建筑设计、土木工程、建筑专业应聘面试时回答1、建筑公司会先请你自我介绍一下自己？提示一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，建筑公司最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括你曾经在哪个建筑公司实习过，主要是负责哪块，或者在学校里做过哪些建筑设计方案，或者擅长建筑手绘等等，说的这些一定要与你应聘有关，不要扯一些不相关的，比如你发过宣传页，刷过盘子等等，这些并不能在竞争中加分，企业都想招聘一个招过来最好就能上手的。2、很多建筑公司喜欢问你最大的缺点是什么？提示这个问题建筑公司招聘中问的概率很大的，企业不希望听到直接的确定，比如我很懒、我很粗心、我很不爱干净等等，这种实在的暴露缺点，无疑是减分的。企业更不喜欢小聪明的回答，比如我最大的缺点就是干活不要命、我最大的缺点就是太认真了。这种回答也是减分。企业希望的答案是，从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后转回到优点上，突出优点部分，这才是聪明的求职者。3、你对你到我们公司来的薪资要求是多少？提示不可以对薪资要求太低，那是贬低自己，没有自信的表现。不可以对薪资要求太高，公司难以支撑，觉得留不住你，公司受用不起。一些建筑公司，建筑设计员通常都事先对求聘的职位有固定工资，他们问你只不过想证实一下公司开出的工资否足以引起你对该工作的兴趣。回答我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，不计较太多。4、你在学校期间都喜欢上一些什么建筑？？提示现在网络越来越受到企业的重视，这个问题将越来越多的被提到，但是这个时候如果你回答经常上qq，经常上人人、淘宝这些，在这里回答，就会让企业感觉你在工作是否会在上班期间上这些，耽误工作呢。企业可能需要的不是具体哪些大型，而是想听你分析为什么上这些，而看你的对某个事物整理、归纳、分析的能力。你可以这样回答这个问题我在学校期间，我们学校老师给我们推荐了“建筑师论坛”这个，我会经常上建筑师论坛等这样跟本专业相关的建筑，我认为这个跟我专业很近，我经常把我的建筑设计发布到建筑师论坛上，有很多建筑大师给我点评、修改，让我看到全国各地不同的见解，让我受益匪浅。还有建筑图书板块，我经常在上边查看一些图书，让我开阔眼界。很多全国各地建筑师做的建筑设计方案和园林景观方案都很值得我学习。5、谈一谈你对加班的想法？提示现在很多建筑公司尤其建筑设计院经常要赶工程，需要加班，其实好多公司问这个问题，并不证明以后一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。回答样本如果工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率，减少不必要的加班。6、如果我们公司今天录用了你，经过一两个月，你发现这个岗位不适合你，请问你怎么办？提示如果我发现这个公司我不适应，我会仔细分析一下，如果热爱这个公司和这个岗位，那么我就找自己的原因，是否是我没有努力学习，虚心向前辈学习请教业务知识和经验，了解这个岗位的职业要求。如果觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，对单位和个人都有好处。7、谈谈你对跳槽的看法？回答提示①正常的“跳槽”能促进人才合理流动，应该支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。第四篇土建类毕业设计开题报告人类社会发展进入知识经济时代，高校人才培养也全面开展素质教育，而现代高校是未来民族栋梁成长的摇篮，环境对人的影响作用不言而喻，创造优美舒适的环境对现代教育的成功具有不可忽视的作用。一个优秀的设计师必须充分考虑建筑的实用和适用性，既不浪费资源，又达到目的，不做虚无的设计，以设计目标为中心的服务才是好的设计，我将从两个方面探讨高校公共教学楼的设计方案需求。1建筑设计在公共教学楼的设计中，需要考虑的因素非常多，虽说教育目的是使学生更好的学习，得到更多知识，但公共教学楼却有两大主要使用群体，即教师和学生，我们可以从他的两大主要使用群体的行为习惯、心理特征来进行空间布置，公共教学楼的目的即是让老师教好，学生学好为目的，从而达到公共教学楼设计的最初亦是最佳目的。高校公共教学楼是师生交往、学生与学生交往、老师与老师交往的重要空间。交往的两个最主要的特征第一，信息交流，信息交流是交往的第一大要义，知识技能的交流，构成大学专业性的基本框架。在交往中，教学需要的是开放式的，中国现代的高校教学模式仍然以在课时时间的一对多教学，传统的教室设计理念是可以运用到当中的；第二，感情交流，其中存在着私密性，领域性的特点，现代的设计师们在公共教(来自好范文网学楼的设计当中，对于空间布置的公共交往空间日益重视，学生不仅仅是在课堂上学习，在公共教学楼所提供的公共交往空间，更是一个良好的平台。总之，在高校公共教学楼的建筑设计当中，必须将老师与学生统一起来，将开放的空间和私密现对安静空间统一起来，既利于学生师生学生与学生之间的交流与交往，又利于学生独立自学的安静氛围的要求，应该做到空间布置的多样化，来适应不同功能的要求。2结构设计现浇钢筋混凝土框架结构的特点是由横梁和立柱组成的杆件体系，节点全部或大部分为刚性连接，属于超静定结构。因此，具有以下优先（1）结构轻巧，便于布置；（2）整体性比砖混结构和内框架结构承重结构好；（3）可形成较大的使用空间；（4）施工较方便；（5）较为经济但是由于框架结构的构件截面尺寸的限制，它们的抗侧移刚度较弱，而本设计中教学楼仅为5-6层，其所需的抗侧向力并不是很大，对构件尺寸的截面面积和内部钢筋配置都能满足一般要求。结语在建设和谐社会的今天，我们不仅在空间布置中要体现大学生和老师的生理和心理需求的人文关怀关注，也同时需要考虑到结构布置需求统一与实用性经济性，才能建造出真正适合高校的公共教学楼，使教书育人的功能最大化。第五篇土建类学生就业方向和前景土木工程专业就业方向就业方向分析随着城市建设和公路建设的不断升温，土木工程专业的就业形势近年持续走高。找到一份工作，对大多数毕业生来讲并非是难事，然而土木工程专业的就业前景与国家政策及经济发展方向密切相关，其行业薪酬水平近年来更是呈现出管理高于技术的倾向，而从技术转向管理，也成为诸多土木工程专业毕业生职业生涯中不可避免的瓶颈。如何在大学阶段就为“钱”途做好准备，找到正确的职业发展方向呢木土工程专业大体可分为道路与桥梁工程与建筑工程两个不同的方向，在职业生涯中，这两个方向的职位既有大体上的统一性，又有细节上的具体区别。总体来说，土木工程专业的主要就业方向有以下几种工程技术方向代表职位施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等代表行业建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。就业前景就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样，土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长。201*年进入各个人才市场招聘工程技术人员的企业共涉及到100多个行业，其中在很多城市的人才市场上，房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居第一位。随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入，土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。再加上路桥和城市基础设施的更新换代，只要人才市场上没有出现过度饱和的状况，可以说土木工程技术人员一直有着不错的就业前景。典型职业通路施工员/技术员-工程师/工长、标段负责人-技术经理-项目经理/总工程师。年薪参考施工员/技术员5万～5万元；工长5万～4万元；技术质量管理经理5万～7万元；项目经理5万～10万元；专家建议随着我国执业资格认证制度的不断完善，土建行业工程技术人员不但需要精通专业知识和技术，还需要取得必要的执业资格证书。工程技术人员的相关执业资格认证主要有全国一、二级注册建筑师、全国注册土木工程师、全国一、二级注册结构工程师等。需要注意的是，这些执业资格认证均需要一定年限的相关工作经验才能报考，因此土木工程专业的毕业生即使走上工作岗位后也要注意知识结构的更新，尽早报考以取得相关的执业资格。想要从事工程技术工作的大学生，在实习中可选择建筑工地上的测量、建材、土工及路桥标段的路基、路面、小桥涵的施工、测量工作。设计、规划及造价方向代表职位项目设计师、结构审核、城市规划师、造价员、造价工程师等。代表行业工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政工程类、机关职能部门、工程造价咨询机构等。就业前景各种勘察设计院对工程设计人员的需求近年来持续增长，城市规划作为一种新兴职业，随着城市建设的不断深入，也需要更多的现代化设计规划人才。随着咨询业的兴起，工程预决算等建筑行业的咨询服务人员也成为土建业内新的就业增长点。典型职业通路预算员-预算工程师-高级咨询师。年薪参考造价员5万～3万元；造价工程师5万～6万元；城市规划师4万～7万元建筑设计师4万～10万元；总建筑设计师25万元以上。专家建议此类职位所需要的不仅是要精通专业知识，更要求有足够的大局观和工作经验。一般情况下来说，其薪酬与工作经验成正比。以建筑设计师为例，现代建筑还要求环保和可持续发展，这些都需要建筑设计师拥有扎实的功底以及广博的阅历，同时善于学习，并在实践中去体会。目前，市场上对建筑设计人才大多要求5年以上的工作经验，具有一级注册建筑师资质，并担任过大型住宅或建设工程开发的设计。此类职位也需要取得相应的执业资格证书，如建筑工程师需要通过国家组织的注册建筑师的职业资格考试，拿到《注册建筑师资格证书》才能上岗，造价工程师需要取得注册造价师或造价工程师资格。另外，从事此类职业还需要全方面地加强自身修养，如需要熟悉电脑操作和维护,能熟练运用cad绘制各种工程图以及用p3编制施工生产计划等，有的职位如建筑设计师还需要对人类学、美学、史学，以及不同时代不同国家的建筑精华有深刻的认知，并且要能融会贯通，锻造出自己的设计风格。这些都需要从学生时代开始积累自己的文化底蕴。实习时应尽量选取一些相关的单位和工作，如房地产估价、工程造价、工程制图等质量监督及工程监理方向代表职位监理工程师代表行业建筑、路桥监理公司、工程质量检测监督部门。就业前景工程监理是近年来新兴的一个职业，随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范，监理行业自诞生以来就面临着空前的发展机遇，并且随着国家工程监理制度的日益完善，有着更加广阔的发展空间。典型职业通路监理员—资料员—项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师。年薪参考现场监理员8万～5万元；项目直接负责人5万～4万元；专业监理工程师3万～5万元；总监理工程师4万～8万元。专家建议监理行业是一个新兴行业，因此也是一个与执业资格制度结合得相当紧密的行业，其职位的晋升与个人资质的取得密切相关。一般来说，监理员需要取得省监理员上岗证，项目直接负责人需要取得省监理工程师或监理员上岗证，工作经验丰富、有较强的工作能力。专业监理工程师需要取得省监理工程师上岗证，总监理工程师需要取得国家注册监理工程师职业资格证。木土工程专业的大学生想要进入这个行业，在校期间就可以参加省公路系统、建筑系统举办的监理培训班，通过考试后取得监理员上岗证，此后随着工作经验的增加，考取相应级别的执业资格证书。在实习期间，可选择与路桥、建筑方向等与自己所学方向相一致的监理公司，从事现场监理、测量、资料管理等工作。工程检修方向代表职位轨道交通及铁路工务部门工程师，一般是建设单位内部的工程技术人员。代表行业轨道交通，铁路工务段（处）。就业前景十一五规划全国路网10万公里，许多大中城市兴起修建地铁交通，这些轨道建筑都需要大量技术人员来检测和维修。典型职业通路技术员-助理工程师-工程师-高级工程师。年薪参考技术员5～4万，助理工程师5～4万，工程师4万～7万，高级工程师5～10万公务员、教学及科研方向代表职位公务员、教师代表行业交通、市政管理部门、大中专院校、科研及设计单位。就业前景公务员制度改革为普通大学毕业生打开了进入政府机关工作的大门，路桥、建筑行业的飞速发展带来的巨大人才需要使得土木工程专业师资力量的需求随之增长，但需要注意的是，这些行业的竞争一般较为激烈，需要求职者具有较高的专业水平和综合素质。年薪参考高校教师5万～5万元；中等专业学校教师8万～3万元；普通公务员2万～5万元。专家建议想要从事此类行业，一方面在校期间要学好专业课，使自己具有较高的专业水平，另一方向特别要注意理论知识的学习和个人综合素质的培养，使自己具备较高的普通话、外语、计算机水平和较好的应变能力。工程管理专业就业方向工程管理专业的就业领域涉及建筑工程、工程施工和控制管理、房地产经营以及金融、宾馆、贸易等行业部门的管理工作。这一专业涉及就业领域对人才的大量需求比较普遍。从银行证券到酒店宾馆，从建筑企业到房地产开发公司都急需补充大量的工程建造管理及相关专业的人才，因此人才市场上对该专业人才的需求量很大。该专业就业领域所涉及到的工作是综合系统地运用管理、建筑、经济、法律等基本知识，侧重于工程建筑、施工管理以及房地产经营开发，并熟悉我国相关的方针、政策和法规，进行企业工程开发建设项目的经营和管理。近年来由于市场经济的发展需要，国家修改制定了一系列相关的就业政策，为专业人才的发展创造更加有利的市场环境，完善了专业人才尤其是高校毕业生脱颖而出的市场机制。许多城市对外地专业人才享受政策优惠，包括从事科技、文教、经贸等工作，具有大学专科以上学历的专业技术人员和管理人员。该专业毕业生在就业时需注意三个问题。第一、就业时要分清主次。在择业时应把事业放在第一位，其次才是工作地点的选取。经济发达省市的建筑业市场已趋于饱和，而中西部地区则刚刚起步，选择落后地区将有助于自己今后长远的发展；第二、根据自己的特点和能力合理地选择职业。应做好自我能力水平的分析，知道自己知识能力适用于哪些具体职位和工作；第三、就业时不应以金钱作为衡量事业成功的尺度，应着眼长远，选择对自己长远发展有利的职业。从北京市国际展览中心人才交流会的状况来看，近几年该专业毕业生就业状况出现明显好转，但比起有经验的人员还比较逊色。与专业就业领域相关的主要行业之一是房地产业。这一行业的发展趋势随着国民经济整体形势不断好转逐渐走向高潮，住宅投资和市场需求全面看好。从长期看，竣工面积升幅将下降，而需求面积将上升，供求形势乐观。个性鲜明、外观典雅的经济型住房将大受欢迎。同时政府将继续加大城建投资力度。今年以北京市为例，政府投资460元亿进行房地产建设项目的开发。由此可见，房地产行业向着好的形势不断发展。但机遇与竞争并存，激烈的市场竞争对房地产业的开发建设、经营管理都提出了更高的要求。市场越来越注重专业化的竞争房盘设计的专业化、周围社区服务的专业化以及相关物业管理的专业化。顺应行业专业化发展的趋势，相关的职业也将呈现出专业化发展的态势，使原来的职业逐渐细分，达到功能运作的合理与完善，以适应激烈的市场竞争。该专业毕业生就业趋势，也将逐步适应市场行业的快节奏发展步伐，在全行业回暖的经济背景下，在与国际化逐渐接轨的历史条件下，继续向好的方向发展。建筑环境与设备专业就业方向现在的建筑环境与设备工程专业适合从事的工作1．从事工矿企业供暖、通风、空调及制冷系统的设计、施工及安装；2．研究院（所）、高等院校从事供暖、通风、空调及制冷系统设计、研究、开发、教学；3．高科技企业中的科研、设计与管理工作；4．城镇建筑环境的供暖、通风、空调及制冷系统安装、调试及运行管理。工程造价专业就业方向学生毕业后能够在工程（造价）咨询公司、建筑施工企业（乙方）、建筑装潢装饰工程公司、工程建设监理公司、房地产开发企业、设计院、会计审计事务所、政府部门企事业单位基建部门（甲方）等企事业单位建筑工程技术专业就业方向基本同土木工程专业土建(施工、质量、技术)工作总结年终总结新的一年将至，在这辞旧迎新之际，我将汇报自己一年来的工作感想，借此向各位领导致以最诚挚的新年祝福，祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意！走过201*，再回首，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律，常鸣耳盼。对我而言，201*年的工作是难忘、紧张、充实的一年，具有特别的意义。工作内容的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，（包括工作上的适应与心态上的调整）压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的快乐。在各位领导的支持下，在各位同志的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它工作。特别是在201*年9月份以技术负责的身份参与到龙湖紫都城项目部的工程管理中，经历了不断学习、理解、思考、掌握、沟通等，对现场工程管理有了更深层次的理解。对此，现各方面总结简要回顾如下思想上“态度决定一切”。建筑业不同于其他行业，它需要不断在现场检查、监督，随时发现问题，解决问题，而这些工作都在现场比较恶劣的环境下进行，这就要求我们端正态度，不断培养吃苦耐劳的精神，要不怕苦不怕累，放下管理人员清高的姿态，从工程的实干中不断丰富自己所学才能，使自己的现场综合处理能力得到锻炼和提高。其次，要富有蓬勃的朝气和昂扬的锐气，努力培养自身的素质与修养，不断地探索与追求。工作中我坚持从“大处着眼，小处着手”积极要求深入基层、深入一线，认真开展工作，虚心向各工长求教，尽可能多的掌握一手资料，了解现场状况，并结合所学的专业知识运用到实践中去。至此我较熟练地掌握了建筑CAD制图及各种仪器的使用（全站仪、经纬仪、激光垂准仪、水平仪），并用坐标放样发亲自完成了六个工程的基坑开挖线与楼层定位。我相信只要自己肯学，多用心，多操心，没有什么问题是解决不了的，方法总比问题多吗！其次工作内容的转换，从朗臣大厦、西港国际的放线员→长安国际一期C段地下室收尾→二期的测量负责、技术员→钢筋工长（代木工）→龙湖紫都城的技术负责，一连串的岗位变化，使自己各方面都有所涉及。在管理过程中，我运用施工技术和规范进行严格地检查和监督，发现问题及时提出，必要时停工返修，使班组意识到，工程质量是企业的生命，关系到人民生命和财产安全的大问题，还应使施工班组懂得工程质量是生产出来的，不是检查出来的。对此我认为必须做到以下几点1、重视预见性。一切工程施工，质检工作贯穿始终，在工作经验的积累中，逐步培养自己的预见性，方能起到技术先行的作风。譬如在钢筋分项中，首先要做到钢材及套筒的提量，保证他们的到场，了解制作的进度；其次是人的定位，进而是施工技术的交底，现场的跟踪及指导，并交代以后可能出现的质量问题；最后就是整改与落实。作为管理员就必须凡事考虑到前面，要有预见性。我会在以后的工作中，不断总结以前的经验和教训，培养自己工作中的预见性，并应用至工程中。2、学会执行。在工程管理当中，执行是一项重要的环节。执行不及时、不到位将直接导致工期延误，施工作业断续，给工程带来极大损失。为了尽量避免在执行任务环节上出问题，这就要求我们时刻保持头脑清醒，积极自主地认真学习和理解项目管理规程和相关工程合同，制定妥为完善的工作计划，严格地按着制度准确执行公司所制定的项目管理规程和施工规范，去逐一落实细节、解决问题。在工作中，以管理规程为准绳，以工程合同为依据，做到有理有据。在执行任务的过程当中，也需要讲究工作技巧，积累工作经验。及时准确地掌握各相关部门工程进展信息，结合工程现场的实际情况，统筹全局，兼顾局部，准确细致地落实具体细节，为企业争取最小的损失，最大的利润。3、履行岗位职责。作为项目部的技术负责，我注重控制工程的施工质量、与建设单位和监理单位的协调以及班组的管理协调、主动配合安全科完成各项安全管理工作，狠抓材料管理以节约工程成本。针对龙湖紫都城项目的特殊性工程质量要求高标准、高起点。施工前期，注重对班组的技术交底，给班组人员在思想上给予重视，在技术上了解本工程的质量和进度、安全要求，为后期施工奠定良好的基础。11#作为第一个施工的单体，结构和10#楼完全不一样，严格要求木工、钢筋工、泥工班组按图纸施工，并且预留下影象资料（照片等），要求其他单体的班组负责人上来观看，提出自己意见。4、新的感受主观能动性。龙湖紫都城项目部主体工程各节点等着我们每一个人去落实。特别是有些繁杂的工作并没有什么规律可循，需要的是我们脚踏实地去贯彻、去执行。因此，主观能动性的重要性就不言而喻了。对待工作和任务，理解的要执行，不理解的也要执行，有条件的要去执行，没有条件创造条件也要去执行。更多的时候，需要的是积极地去面对。遇到问题，不是去推委、摆困难，而是积极地发挥主观能动性，寻求解决问题的办法，没有什么问题解决不了。正确理解积极对待工作的态度“全心全意，立即行动”，我相信只要用心，一定能够完美地解决工作上的难题，为企业赚得更多的利润。5、高效协作。自工程进入标准层阶段后，大量细致、繁琐的工作都需要准确地去落实、安排，这就需要项目组成员之间更加高效紧密地相互协作，制定更为具体有效的施工进度计划及相应的赶工计划。一项工程的计划制定，不是一个人或者一个部门能够单独完成的，除了需要自己部门对工程进展情况准确地把握和对工程计划合理的安排，同时还得联系、关注其他部门的进展，包括防水、安装、保温等多方面的情况，制定实用高效的具体计划，并深入贯彻执行。6、对工作的更新理解注重细节，端正心态。任何工作都需要我们细致地去深入、去执行。我们经常说“细节决定成败”、“心态决定一切”，说起来容易，做起来可不轻松。更多的时候，工作不分大小都需要我们积极地去深入、去想办法解决。遇到问题和困难是正常的，就看我们怎样去对待？一种积极的心态，可以使我们事半功倍，认真对待，细致入微，身体力行，亲力亲为，不舍不弃，一定能够很好的完成工作任务！7、防患于未然。在日常检查监督过程中，应该注重观察和思考，善于及时发现问题，提出问题，分析问题，解决问题。对任何细微问题不能等闲视之，要将工作做得更细、更到位。同时需要对那些能够威胁（或潜在威胁）到工程进行的外界因素引起足够的重视，加强与分包单位的沟通，并加大督促力度和质量监督。及时提醒分包单位加强现场施工管理并采取相应措施，将工作落实到细处，一步到位。但从现场工程管理情况来看，我目前做的工作还远远不够，更需要潜心学习，注重观察，对任何细微问题都要引起足够重视，工程无小事，防患于未然。将工作落实到实处，步步扎实，争取做得更好。8、在执行工作任务的时候，一切将以公司的利益最大化为前提。为了尽快赶完工期，需要我们积极主动地去指导、监督、帮助分包单位完成工作任务。不能只把排好的计划任务甩手扔给班组，当起甩手掌柜来，这是极端不负责工作表现，必须警惕。在工程管理中，对分包单位也应该保持一定相互理解、尊重的态度，我们要的不是“甲方＞乙方”的对立关系，这对于我们项目的进行来说并没有什么好处；而合作才是成功的基础，“甲方＋乙方≥成功”，这才是我们所追求的商业共赢的道理。总之在施工现场管理中，施工技术是最主要的，只有运用技术和管理相结合，狠抓工程质量，把好工程材料质量关，执行施工规范，勤检查督促，提高班组生产技能，结合奖罚制度，工程质量是能抓好的。其次管生产必须管安全。我在施工技术管理同时，也狠抓安全管理，从工人进场，每分部分项均应贯穿安全技术管理，现场施工用电技术、脚手架、临边洞口防护、施工机械使用等均以安全技术进行针对性的班组交底，并落实安全措施，使他们懂得只要有了安全防护措施，才能保证工程的正常施工生产，所以本项目部无发生工伤事故。学习上一直以来我严格要求自己，认真对待自己的工作，在实践中不断地学习与总结经验，将理论与实践很好的结合在一起，不断地改变自我，适时地对自己提出不同的要求。提升自身工作能力的同时，在工作中不断地学习，也在工作中逐渐地成长。时刻牢记“要给别人一碗水,自己就要有一桶水”这句话。因为我知道要想管理好底下的施工班组不是件容易的事，不仅仅要对图纸熟悉，而且还要有方法，做到心中有数、工完场清，只有通过不断的学习，辅以求精务实，脚踏实地的作风，方能胜任自己的工作岗位。今年首次涉及方案的编制及施工技术交底，虽然3年的现场管理积累了不少经验，掌握了施工工序；但对方案文字的组织及受力计算还是压力很大。因此在工作之余我尽可能抽时间来学习规范、施工工艺及结构计算。生活待人上工地的生活是枯燥和乏味的，这就要求我们端正自己的心态，最大限度地发挥自己的长处，做自己感兴趣的事情，使自己的业余生活多姿多彩。记住凡事都要有个度，尽可能多的抽出时间用来学习知识、熟悉图纸、研究方案、练习仪器操作等，使自己各方面都有所突破。吃好、睡好，健康的身体才是工作的保证。待人处事上要体现自己的良好风貌和高素质，做到为人谦虚和善、尊重领导、注重同事关系等。我相信爱一行才能干好一行，一个人的能力不仅仅体现在文字表达上，而需要真正的实力做后盾；说得好不如干得好，说的再好不如用行动去表示。总结近一年来的工作，在取得良好成绩的同时，也存在一些问题。为了提高工作效率和工作质量，本人在下一阶段的施工中会着重以下几个方面1、提前编制施工方案、做好技术交底。2、充分发挥自身的优势，加强班组的协调管理。3、要创造性地开展工作，多动脑想办法改进工作方法，提高工作效率。4、加强与监理、甲方的沟通，使得甲方+乙方+监理=成功成立。以上是我今年在项目施工中的简单总结，还请领导批评指正，在新的一年里我将认真学习公司的各项规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，充分利用自身的施工管理经验，为适应建筑市场环境的发展大趋势，加大对现场生产管理、技术质量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先进科学的管理理念，把先进的技术与管理经验与国内外先进的管理技术相结合，形成自己独立的技术优势。为公司的发展做出更大更多的贡献。龙湖紫都城10#、11#楼及地下车库包成飞201*年12月22日扩展阅读土建施工员施工质量技术年终总结201*年工程项目技术质量管理年终总结（一）、质量管理组织项目部成立质量管理领导小组，由项目经理李伟壮担任组长，王云鹏任副组长，组员有李海波、陈洋、以及各分包单位技术员及质检员，组成内部质量自检体系，对工程质量进行全面检查监督。（二）、质量管理制度1、加强思想建设，提高全员质量意识坚持把“百年大计，质量第一”的宣传教育工作贯穿于施工的全过程。认真进行技术交底，并用现场分析会、现场观摩、短期培训等多种形式，不断加强全员的质量意识，并在施工中严格工序控制。从材料的采购供应、质量验收到各工序的施工过程均进行全过程管理，用科学的工作方法来保证各工序的质量。明确从项目领导到各分包单位相应的质量责任，每个质量控制环节都要指定质量负责人，实行质量责任制，质检和试验部门加强检测、试验力度，确保质量要求的贯彻落实。在定期质量检查制度方面，每周由项目部总工主持质量分析会，参与项目施工的所有协作队负责人及技术负责人参加，由工区负责人汇报上周工程的质量情况、存在的问题及解决办法，以及需要项目部协调的工作；由总工分析上周质量控制中存在的不足和问题；与会的专业人员共同商讨解决质量问题所采取的措施，并做好记录，作为下周例会检查执行情况的依据。（三）、各部门紧密配合，严把质量关材料设备科周建国负责严把原材料、半成品进场关，圬工用砂、石料，无合格试验报告单不进场，坚持“三检制”，既施工班组自检、工区质量员检查、项目质量安全科复检。进场材料、半成品必须经监理工程师、现场试验人员取样，并经工地试验室检验，填写质量检验报告单，合格后才能使用。从源头杜绝质量事故的发生。（四）、质量控制任务完成情况1、河道改道项目（1）河道改道工程，整个工程共分为6个标段，三家参建单位，我贵州总包部作为总包单位，担负整个工程技术质量的重任，为了确保工程技术质量相关指标落实到各分包单位，分包单位项目经理为第一责任，依次为专职质量技术员再到各施工部位现场带班工长。我们采取技术交底逐级落实的措施，为每个主控项目制定相应的技术方案。（2）在定期的工程例会上，通报出现相关质量问题的单位，提高各单位的质量意识，根据实际情况组织各单位进行质量技术检查。做好每道工序的交接检，不合格绝不允许进入下道工序，做好工程质量的事前控制。（3）在混凝土挡墙浇筑前做好自检，检查控制桩的准确性，复测模板的空间位置及几何尺寸，并复查原材料的进场许可证、实验报告是否齐全。浇筑过程中，随时抽查混凝土拌制的配合比，控制其误差在规范允许范围内。浇筑河床底板前，复测基础标高，对基底标高和平整度误差超过设计允许范围内的部位，勒令其立即整改。（4）在毛石砌筑中的质量控制关键在于原材料，毛石强度是否达到设计要求，对此要求各单位在对毛石使用前必须送检实验室，对不符强度要求的毛石严禁使用。另一方面是毛石的形状及几何尺寸，所用毛石必须具有较大面积可使用的“面子”，且几何长宽比需满足设计要求。砌筑过程中不定时巡视，杜绝通缝和砂浆不饱满现象。（5）泵送混凝土在箱涵和后期的沿槽浇灌中运用较为广泛。泵送混凝土既要保证混凝土自身的标号控制又要保障混凝土在泵送过程中能畅通流动。在实际施工中我们采用普通硅酸盐35水泥，骨料为人工轧制，母料主要为现场平II区石场开采，母料岩性主要为花岗岩。细骨料为人工砂，粒径0～5mm；粗骨料分为5～20mm和20～40mm两级。泵送剂在混凝土开始拌制时加入，用以改善混凝土拌和物性能的物质，已发展成为混凝土不可缺少的组分，其品质的优劣直接影响到混凝土质量。本次试验泵送剂选择原则按照混凝土坍落度损失小，坍扩度应大于42×42cm，泵送性能好，易于施工。在混凝土施工过程中，首先对使用的原材料质量进行监控，保证使用的材料为合格材料。在混凝土拌制过程中，加强对混凝土拌和物质量检测，控制混凝土拌和物的性能。混凝土拌和物出机口坍落度应控制在160～200mm之间，同时根据原材料的变化（如砂的细度模数变化，雨天骨料含水率变化等因素的影响）对混凝土配合比进行调整，控制混凝土拌和物出机口质量，保证混凝土具有较好的和易性。根据工程的需要，在保证混凝土质量的前提下，保证混凝土的具有良好施工性能。因此要求混凝土具有较好的和易性，能够进行长距离泵送，在泵送过程中混凝土不产生离析和堵塞泵管现象。按照上述要求，在混凝土配合比设计中采用大砂率，低水灰比，粉煤灰高掺量等技术措施，基本解决了混凝土施工过程中堵塞泵管的现象。混凝土运输到浇筑现场后，应立即卸料、泵送和浇筑，如因其它施工原因不能立即卸料，混凝土搅拌车应调至低速档，搅拌罐缓慢旋转搅拌。混凝土运输至施工现场后，应在1小时内卸料，超过1小时后，混凝土坍落度损失将增大，混凝土变稠，施工性能下降，混凝土堵塞泵管的机率增加；超过2小时后，混凝土不能使用，应作为废料处理，严禁在混凝土中加生水后继续浇筑。（5）质量控制成果以李伟壮为组长领导的整个贵州总包部质量管理体系，在施工过程中严把质量关，整个工程到现在通水为止，未发生一起质量事故，未接到业主和监理的下发的一份有关质量整改的通知单。这样的成果离不开像李伟壮和王云鹏这样的“老师傅”对质量控制多年积累下来的经验，也离不开李海波、陈洋以及所有现场管理人员不辞辛劳的严防死守。李经理曾说过质量控制其实没什么难的，其实就是规范与实际结合。201*年1月25日上午9点，河道改道主体工程整体通过验收顺利通水。2、场平工程项目场平工程我们延续了河道改道工程的质量管理体系和管理模式，依旧是实行质量到人的原则。由总包部高级测量师魏明春担任质量组组长，在魏师傅带领下我们复测开挖标高，回填厚度等指标，监督各家按规范进行含水率测定的自检和按时按量送检实验室，杜绝积累起来到后期“补”资料这样弄虚作假的行为。为保证达到设计要求压实度，当天气不好，土体含水率过高的时，严禁违规施工。（五）201*年质量管理规划随着首贵工程的逐步推进，工程建设质量管理的任务也越来越重。我们清醒地认识到还存在的问题和不足一是部分企业和个人的质量意识有待提高，质量责任落实不到位；二是部分建设参与方和个人信用缺失，市场秩序有待规范；三是工程质量监督执法不严的情况时有发生，监督执法水平需要进一步提高。针对上述情况，201*年将重点抓好以下四方面的工作1、提高工程质量监管的有效性，建立并落实相应的奖惩制度。2、从单纯施工质量监管向全方位、全过程监管转变，将建设、勘察、设计、施工、监理、施工图审查、工程检测等建设工程各参与者，全面纳入质量监管范畴，实施全方位、全过程统一监管。3、注重做好施工图建筑节能审查和工程质量监督工作，加强原材料管理，确保使用材料的质量。4、强化总包部及各分包单位的内部自律，全面落实质量责任。首建集团机运公司贵州总包部201*-1-24友情提示本文中关于《土建(施工、质量、技术)工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，土建(施工、质量、技术)工作总结该篇文章建议您自主创作。土建工程师个人工作总结宁乡毅德控股开发有限公司工程管理中心（工程部）201*房地产开发公司土建工程师个人工作总结范文进入公司已经有将近半年的时间，在公司领导的强有力的领导以及关心支持下，个人在201*年度取得了不小的进步。本人在工作过程中，较好地完成了201*年年度工作目标。现将有关201*年度个人工作情况作如下总结一、年度工作情况1、熟悉了解公司各项规章制度我于201*进入公司已经有将近半年的时间，在公司领导的强有力的领导以及关心支持下，现将有关201*年度个人工作情况作如下总结一、年度工作情况1、熟悉了解公司各项规章制度我于201*年5月进入公司，为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我加紧对公司的各项规章制度的了解，熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉，我为能进入公司这个团队感到自豪，同时也感到自身的压力。在以后的工作中，我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自己，廉洁自律，在坚持原则的情况下敢于创新，更快更好地完成工作任务。2、熟悉项工程的结构，现场情况作为土建工程师，熟悉和了解现场对以后的工作是相当有利的。为了以后能更好地开展工作，我多次深入现场，对现场的布置做更深层次的了解。在掌握第一手现场资料之后，我查阅相关技术资料，对工程的结构情况进行研究，对以后施工重难点进行分析，对项目的基础形式进行分析，通过研究和分析，我对项目施工管理的实际情况做较为客观的预测，为下一步方案的编制提供了可靠的依据。3、参加工程部管理制度的修改为了便于以后工程部管理，我结合公司的要求以及工程部的实际情况，并参考博爱以及其它比较知名的地产企业的相关制度，编制修改了工程部工程管理的各项规章制度，制度的编制有利于明确各个岗位的职责，为工程管理提供保障。通过这次编制，我对项目开发其它专业有了进一步的了解，也使自己下一步工作更加明确。4、分析201*年天气情况为了完成201*年公司的项目开发任务，并做出科学而且符合实际的201*年工程部的工作内容以及项目施工进度计划，我对201*年全年的天气情况进行分析，结合武陟县的常年的天气状况，对201*年的天气进行了预测，同时将天气情况和工程进度互相结合，对工程进度进行合理的调整，抓紧施工良好季节，避开雨季大规模施工，并做好雨季以及高温季节的施工以及安全保护措施。二、存在的不足以及改进措施201*年即将随风逝去，回想自己在公司将近半年的工作，虽然工作量比较大，但是闪光点并不多，许多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的不足主要有以下几点1、缺乏沟通，不能充分利用资源在工作的过程中，由于对其他专业比较陌生，又碍于面子，不积极向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出现错误，不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”，在以后的工作中，我要主动加强和其他部门同事的沟通，通过公司这个平台达到资源共享，从而提高自己的业务水平。2、缺乏计划性在工作过程中，特别是项目开发的施工阶段，由于缺乏计划性，工作目的不够明确，主次矛盾不清，常常达到事倍功半的效果，领导不满意不说，自己还一肚子委屈。在以后的工作过程中，我要认真制订工作计划，做事加强目的认识，分清主次矛盾，争取能达到事半功倍的效果。3、专业面狭窄作为一个现代化人才，他应该是一专多能的，这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄，对房地产其它专业认识不够，特别是营销策划以及法律法规，这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中，我将加强其他专业的学习，充分利用公司资源，提高主观能动性，争取能成为一专多能的复合型人才。三、完成201*年目标计划的措施以及建议为了公司项目的顺利开展，也为了公司的可持续性发展，我在工程管理方面以及其它方面做以下建议。1、合同管理合同在项目管理中的地位非同小可，离开他，项目管理就无从谈起，合同是项目管理的依据。熟悉合同。并对合同进行深入细致的研究，对合同的关键条款、存在的漏洞及可能产生变化并引起纠纷的地方做到心中有数。树立强烈的合同意识。在合同面前，业主和承包商的地位是平等的。一方面，项目管理人员不以势压人，逼迫承包商接受合同外的条件；另一方面，也要警惕承包商在项目实施过程中埋设陷阱。当承包商提出各种各样的建议时，首先想到要遵守合同，对采纳建议可能带来的经济问题要有充分估计。2、质量控制工程项目实施阶段，工程部要开展多方面的工作，对工程项目的质量进行控制和监督，概括地说有审查确认承包商的质量保证体系，进场材料、设备的质量控制，监理规划、监理实施细则的审查以及对监理工程师日常监理工作的监督和检查等几个方面。承包商质量保证体系的审查确认。着重检查承包商是否已建立质量保证体系，质量保证体系是否经认证单位认证，是否制定了明确的质量目标和计划[s]以及质量保证体系是否行之有效等。工程材料的质量控制。检查承包商是否根据设计图纸的规定和合同的要求制定了材料检验和检查制度并在实际工作中严格对材料的采购订货、材料的进场和材料的使用进行质量控制。监理规划和监理工作实施细则的审查。业主的意志要通过监理工程师来实现。监理工作的好坏与监理规划和监理工作实施细则的优劣有直接关系。经常深入工地了解情况，同时对监理工程师的日常监理工作进行监督检查。特别强调带着问题下工地进行调查研究。3、进度控制进度控制是项目成功与否的关键因素之一，工程部要做的就是编制项目管理规划，研究项目的总进度、施工布置、重大施工技术和施工难题，对项目实施过程中可能出现的问题做好预案。制定一整套制度来规范管理以提高工作效率。4、加强全员经营意识许多人错误认为项目开发只是工程部和销售部的事情，与自己部门关系并不是很大。其实项目开发相当复杂，他综合了各个部门的智慧和汗水，并不是单纯的开发和销售如此简单。所以作为公司的员工，我们要牢牢树立全员经营的意识，以主人翁的精神投入到工作中去。201*年已过去，虽然项目还没有正式完工，但收获也不少。特别是公司几位领导塌实的工作作风以及认真负责的工作态度给我们员工树立了榜样。总结过去，展望未来，201*年工作多，任务重，对于我来说也是一种挑战。新环境，新机遇，新挑战，如何优质、高效、低耗、按期、安全、文明地建好该项工程，是作为土建工程师该思考的课题。在以后的工作中，作为项目开发的排头兵，我将认真执行公司的相关规定，充分发挥个人主观能动性，以铁的纪律来约束自己，不断学习新技术新经验，善于总结，也希望公司的领导能给我更多的理解和更大的支持，争取为项目的开展贡献自己的力量。扩展阅读建筑工程师个人工作总结工作总结本人从参加工作以来,严格地遵守国家的各项法律和法规,从未参与各种违法违纪的活动。坚决拥护中国共产党的领导，坚持党的改革开放，以“三个代表”精神作为自己工作的行动纲领，为建设中国有特色的社会主义作出自己应有的贡献。对于单位制订的各项规章制度，我都严格遵守，严从律己，宽以待人，起着带头的作用。在工作中，我不断地学习、钻研、总结经验和教训，从一个建筑行业的“门外汉”到现在的专业技术能力和管理能力都全面成熟的项目经理，独立承担过房建、道路和排水工程等的施工，在政治思想、职业道德、专业水平等方面都取得了很大的成绩，现总结如下:一、政治思想在工作中，我非常拥护党的政策和方针，每天都坚持看新闻联播电视节目，关心和学习国家时事政治，把党的政治思想和方针应用于工程建设中，经常和项目部人员进行研讨，并组织项目部人员学习和宣传党的政策和方针。对党的“三全代表”和“十六大”精神，我认真地学习和体会，把“三个代表”作为自己工作的准绳，把“十六大”精神作为自己奋斗的目标，为全面建设“小康”社会生活，自己贡献一点“添砖加瓦”的事业。二、工作态度和职业道路从参加工作以来，我就喜欢上建筑行业，对工作勤勤恳恳、任劳任怨，有始有终。对于再苦再累的项目，我都坚持圆满完成，并做出成效，从不计较个人得失。经常加班加点，通宵达旦地抢工期，不管在寒风中、烈日下，还是暴雨下，我都坚守在岗位上，指挥着一个个工程顺利地竣工，看着一幢幢高楼大厦和一条条的道路竣工完成，我心中感到无比地自豪和光荣，自己曾经付出的无数艰辛和汗水，得到了社会的好评，我内心也就无怨无悔，心满意足了。三、学识水平、专业能力在工作中，我不断地学习文化知识和专业知识，努力提高自己的学识水平和专用能力。我从201*年就开始参加继续教育学习，把计算机作为自己工作的必修课，我能运用计算机来进行办公。对于建筑行业的新规范、新标准和新定额，每一次一出台，我必购买并认真学习和研究，掌握新规范、新标准和新定额，把规范、标准和定额应用于工程建设中，不断地总结经验和教训。每一个工程竣工验收时，我都认真作好工程验收记录，并整理成册，存入自己的工程竣工验收记录档案中，经常分析和研究竣工验收记录，发现自己在工程修建中存在哪些问题，哪些方面值得提高，哪些方面值得继续发扬。现就我在项目管理中总结的一些技术处理措施归纳如下1、砖混结构中预制板缝开裂。预防措施为将预制板缝清洗干净并凉干，然后在板缝下支设底模，将板缝刷素水泥浆一道，再用15水泥砂浆灌板缝，高度为板厚的1／3，振捣密实，砂最好用粗砂，最后用细石砼将板缝灌满并振捣密实。加强养护。这样，板缝就不易开裂。2、桥梁施工中，砼合拢槽的留设和砼浇注顺序桥梁合拢槽应留设在桥拱跨度的三分之一处和顶部，拱座处禁止留设。砼浇注应先浇注拱顶砼，然后对称浇注拱座处桥拱砼，再对称浇注拱身砼，最后在砼强度到达70％以上时，才选择气温浇注合拢槽砼。3、道路施工中，伸缩缝的处理方法伸缩缝传统的处理方法是设置传力杆，往往处理不好会出现砼路面断裂，影响美观和使用功能。我介绍的是振梁式伸缩缝，不需设置传力杆，其方法为在伸缩缝处基层挖槽，其尺寸为长×宽×厚二伸缩缝长×50CM×20CM，槽挖后浇注C30砼，其面与基层面平，然后在砼表面上铺油毛毡两层，最后浇注路面砼，在伸缩处用木丝板或泡沫板隔开，宽2CM，缝内灌沥青麻丝和油膏。四、项目管理建筑项目管理工作是一个复杂多样、变化多端的工作，管理的好坏，直接关系到项目的经济利益和社会效益。从事管理工作多年以来，我认为项目管理就是一个统筹安排，合理利用，全面管理的系统。对人员、材料、机械、物品等都要精心地组织，调配，合理地利用。最大限度地管好安全生产，坚持“安全第一”的方针，确保工程质量，坚持“质量求生存”的原则，严把工程质量关，力争工程进度迅速，遵守施工合同，降低工程成本，在最短时间内创造质量最好、生产最安全、工程成本最低的工程项目。建筑行业，是一项学问颇深，涉及知识面较广的行业，可以说是“做到老、学到老”的行业，在以后的工作中，我会更加努力地学习文化知识和专业知识，不断地实践，搞好本职工作，为社会多做一份贡献。工程师职称评定专业技术工作总结我，1999年12月认定为助理工程师，先后工作于河北省第二工程建设有限公司、唐山现代建筑工程有限公司，201*年9月在唐山现代建筑安装工程有限公司技术质量科任科长。在此期间，我努力钻研专业技术知识，在技术管理过程中努力推行“新工艺、新结构、新材料、新设备”，对科技创新和技术进步倾注了满腔热情。任助理工程师专业技术职务以后，先后在丰南市国税局群体住宅小区工程和.唐山一中第二教学楼工程中担任技术负责人，这两个工程竣工以后均被评为唐山市优质工程，而且唐山一中第二教学楼工程在评为市优工程的基础上又被评为201*年度河北省优质工程。在施工一线锻炼的几年中，通过理论联系实际，在大学期间所学的专业理论知识迅速转化为了业务能力。作为公司的技术和质量管理部门，在公司经理和公司总工程师的直接领导下，对技术管理一丝不苟，对工程质量从严控制。经过数年的努力，公司已建立了严格的管理体系，并且获得