停薪留职协议书模板协议书范本

停薪留职协议书模板协议书范本合同编号：__________停薪留职协议书模板协议书范本甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经充分协商，就乙方停薪留职事宜达成如下协议：第一条停薪留职原因1.1乙方因个人原因，自愿向甲方提出停薪留职申请。1.2甲方经审慎考虑，同意乙方的停薪留职申请。第二条停薪留职期限2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如乙方在停薪留职期间提出提前结束停薪留职，需提前一个月通知甲方，并经甲方同意后方可生效。第三条停薪留职期间权益3.1停薪留职期间，乙方不得享受工资、奖金、津贴等福利待遇，但依法应当享受社会保险待遇。3.2停薪留职期间，甲方保留乙方的岗位，不安排乙方从事工作，乙方无需到岗。3.3停薪留职期间，乙方不得以任何理由要求甲方支付工资、奖金、津贴等费用。3.4停薪留职期间，甲方不得解除与乙方的劳动合同。第四条停薪留职期满后的处理4.1停薪留职期满后，乙方应按照甲方的要求，按时到岗上班。4.2停薪留职期满后，如乙方未按时到岗上班，甲方有权按照实际情况解除与乙方的劳动合同。4.3停薪留职期满后，乙方如提出解除劳动合同，应提前一个月通知甲方，并按照甲方的规定办理相关手续。第五条保密条款5.1乙方在停薪留职期间及停薪留职期满后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。5.2乙方违反本协议第五条规定的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。第六条其他条款6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。6.3本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明第七条甲方为主导时的附加条款及说明7.1甲方应确保乙方的停薪留职申请符合国家相关法律法规的规定，不得违反国家政策。7.2甲方在停薪留职期间应继续为乙方缴纳社会保险费用，确保乙方享受社会保险待遇。7.3甲方在停薪留职期间不得降低乙方的职位、待遇等权益，确保乙方在停薪留职期满后能够顺利回到原岗位上班。7.4甲方在停薪留职期间应积极为乙方提供职业培训、技能提升等机会，以帮助乙方在停薪留职期间提升自身能力。7.5甲方在停薪留职期间不得以任何理由解除与乙方的劳动合同，确保乙方的合法权益得到保障。第八条乙方为主导时的附加条款及说明8.1乙方提出停薪留职申请时，应确保停薪留职原因真实、合理，不得虚构事实。8.2乙方在停薪留职期间应保持与甲方的沟通，及时告知甲方个人情况的变化，确保甲乙双方对停薪留职事宜的了解一致。8.3乙方在停薪留职期间不得与其他用人单位建立劳动关系，确保甲方权益不受损害。8.4乙方在停薪留职期间应积极学习新知识、技能，为停薪留职期满后能够更好地履行岗位职责做好准备。8.5乙方在停薪留职期间如决定提前结束停薪留职，应提前一个月通知甲方，并按照甲方的要求办理相关手续。第九条第三方中介为主导时的附加条款及说明9.1当有第三方中介参与本协议时，第三方中介应具备合法的经营资格，不得违反国家相关法律法规。9.2第三方中介在办理停薪留职事宜过程中，应遵循诚实守信、公平公正的原则，不得损害甲乙双方的合法权益。9.3第三方中介应按照约定向甲方支付服务费用，确保甲方权益得到保障。9.4第三方中介在办理停薪留职事宜过程中，应妥善保管甲乙双方提供的个人信息和合同资料，不得泄露给无关第三方。9.5第三方中介如违反本协议相关规定，应承担相