全日制劳动合同书范本

全日制劳动合同书范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________第一章总则第一条本合同的目的和适用范围本合同是甲乙双方就乙方在甲方工作期间的权利、义务、待遇等事项达成的一致协议。本合同适用于甲方依法成立的组织与乙方之间的全日制劳动关系。第二条法律法规的适用本合同的订立、履行、变更、解除或者终止，以及争议的解决，均适用中华人民共和国法律、法规的规定。第二章劳动合同的期限和内容第三条劳动合同的期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第四条工作内容乙方在甲方的职位为____，主要工作内容包括____。第三章劳动报酬第五条工资待遇1.乙方的工资为每月____元。2.乙方的工资支付时间为每月__日前。3.乙方的工资构成包括基本工资、绩效奖金、补贴等。第六条加班工资1.乙方加班工资按照不低于工资的150%支付。2.乙方法定节假日加班工资按照不低于工资的300%支付。第四章工作时间与休息休假第七条工作时间1.乙方每日工作时间不超过__小时，每周工作时间不超过__小时。2.乙方的工作时间为____。第八条休息休假1.乙方享有国家法定节假日休息的权利。2.乙方享有带薪年休假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假权利。第五章社会保险和福利第九条社会保险1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方按时足额为乙方缴纳社会保险费。第十条福利待遇1.乙方享有公司规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节假日福利、员工体检等。2.乙方因病、非因工负伤需要暂停工作休养的，甲方应当给予医疗期，并支付病假工资。第六章劳动保护和劳动条件第十一条劳动保护1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动防护用品。2.甲方应当对乙方进行必要的安全生产教育和培训。第十二条劳动条件1.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定的工作场所卫生标准。2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得克扣、拖欠乙方工资。第七章劳动合同的变更、解除和终止第十三条劳动合同的变更1.甲方与乙方可以协商一致，变更本合同的相关条款。2.变更劳动合同，应当采用书面形式。第十四条劳动合同的解除1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前__天书面通知甲方，可以解除本合同。3.乙方在试用期内提前__天口头通知甲方，可以解除本合同。4.甲方依照本合同约定，可以解除乙方的工作岗位。第十五条劳动合同的终止1.本合同期满，双方未续签劳动合同的，本合同终止。2.乙方达到法定退休年龄的，本合同终止。3.乙方死亡或者被宣告死亡的，本合同终止。第八章争议解决第十六条劳动争议的解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应当通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第九章附则第十七条保密条款1.乙方在甲方工作期间，接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应当保守秘密，不得泄露给第三方。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第十八条合同的生效、修改和解除1.本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。2.本合同的修改、解除，应当采用书面形式，经甲乙双方协商一致。3.本合同多方为主导时的，附件条款及说明第一章附加条款一：当甲方为主导时第十九条甲方特殊条款1.1甲方有权根据公司经营需要和乙方的工作表现，调整乙方的职位和工作内容。1.2甲方有权根据公司规章制度和乙方的实际情况，对乙方进行奖惩。1.3甲方有权在合同期内对乙方进行培训，提高乙方的职业技能和工作效率。第二十条甲方义务2.1甲方应保证乙方的合法权益，不得恶意拖欠乙方工资。2.2甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳社会保险费。2.3甲方应提供乙方安全、健康的工作环境，保障乙方的生命安全和身体健康。第二章附加条款二：当乙方为主导时第二十一条乙方特殊条款1.1乙方有权根据个人职业规划和甲方的工作需要，提出调整职位和工作内容的请求。1.2乙方有权在合同期内提出辞职，但应提前向甲方书面通知。1.3乙方有权享受国家规定的休假权利，包括但不限于年假、产假、陪产假等。第二十二条乙方义务2.1乙方应认真履行工作职责，完成甲方分配的任务。2.2乙方应遵守甲方的公司规章制度，维护公司的合法权益。第三章附加条款三：当有第三方中介时第二十三条第三方中介的特殊条款1.1第三方中介在介绍乙方到甲方工作过程中，应严格遵守国家相关法律法规。1.2第三方中介应保证乙方的个人资料真实、准确，不得虚构或者隐瞒重要信息。1.3第三方中介应承担因介绍工作产生的相关费用，包括但不限于招聘广告费、面试交通费等。第二十四条第三方中介的义务2.1第三方中介应积极为甲方提供符合岗位要求的人才，并保证乙方的综合素质和工作能力。2.2第三方中介应在合同期内负责乙方的劳动关系管理，协助解决乙方在工作中遇到的问题。2.3第三方中介应对甲乙双方的个人信息保密，不得