2024年专项培训协议样本（二篇）

第3页共3页2024年专项培训协议样本根据_____公司和_____公司签订的____号合同第_____条规定，以_____公司代表（以下简称甲方）和_____公司代表（以下简称乙方）经友好协商就在气垫船上培训操作人员，签订本专项协议书。2.应乙方要求，甲方同意为乙方分两批在_____地培训_____名工程师、技术员。每期培训为_____天，交船前在陆上训练_____天，交船后在乙方接收的气垫船上进行_____天的海上训练。每期培训计划另行制定，并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来_____地的时间，将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。4.培训费由乙方承担，每人每天____美元（包括训练、食、住、医疗和市交通费），培训费总额为_____U.S.D（大写____美元）。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_____地时，应将该受训人员费用一次付给甲方，支付时间及金额见附件。5.本协议书用英文书写，正本两份，双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。6.如有未尽事宜，双方将通过友好协商并以书面确认。_____代表

_____代表签字_____

签字_____日期_____

日期_____2024年专项培训协议样本（二）尊敬的各位领导：我们很荣幸地向贵单位提出2023年专项培训协议书，并衷心期待能够与贵单位达成合作，为贵单位员工的职业发展提供全面的培训支持。一、培训目的本次专项培训的目的是为贵单位员工提供系统性、科学化、实用性的培训，提升员工的专业技能、知识水平和综合素养，以推动贵单位的发展。二、培训内容本次专项培训将根据贵单位员工的需要和培训目标进行量身定制，包括但不限于以下几个方面的培训内容：1.专业技能培训：根据贵单位不同岗位的要求，开展相关的专业技能培训，如项目管理、市场营销、财务管理、人力资源管理等。2.软技能培训：培养员工的沟通能力、团队合作能力、领导能力等，提升员工的综合素质和职业能力。3.行业趋势培训：根据贵单位所在行业的变化和趋势，开展相关的行业动态培训，帮助员工了解行业最新信息，提升对行业的认识和理解。4.身心健康培训：开展体育健身、心理健康等方面的培训，帮助员工保持良好的身心状态，提升工作效率和生活质量。三、培训方式为了满足贵单位员工的不同需求，本次专项培训将采取多种培训方式进行：1.线下培训：邀请相关行业专家和学者开展面授课程，提供实际操作和案例分析，与员工进行面对面的交流和互动。2.线上培训：借助互联网技术，提供在线学习平台，为员工提供录播课程、在线交流和学习资源，满足员工随时随地的学习需求。3.实践培训：组织参观考察、实地调研等实践活动，让员工通过实际操作和体验感受到培训内容的应用和实际效果。四、培训时间和地点本次专项培训将根据贵单位的具体情况和员工的时间安排进行调整，确保培训计划的顺利进行。五、培训费用本次专项培训的费用由贵单位承担，具体费用由培训内容和培训方式决定，双方可商定具体费用标准。六、培训效果评估为了确保培训的效果和质量，本次专项培训将进行培训效果评估，具体评估标准按照贵单位的要求进行，以期达到预期的培训目标。七、保密协议双方同意，在培训过程中产生的相关资料和信息将严格保密，不得泄露给外界，以确保贵单位的商业机密和培训内容的独特性。八、协议终止和解除双方协商一致的情况下，可以随时终止和解除本次专项培训协议书，双方不再承担相应责任。我们真诚期待与贵单位合作，并为贵单位员工的职业发展