2024年行政人员的劳动合同（二篇）

第3页共3页2024年行政人员的劳动合同甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：大连市劳动和社会保障局制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国律师法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方经合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同,并承诺共同遵守。一、双方当事人基本情况第一条甲方(律师事务所)名称法定代表人、主要负责人或委托代理人单位类型合伙组织机构代码证号注册登记地省市区(县)街(乡)号实际经营地省市区(县)街(乡)号联系方式及电话第二条乙方(律师)姓名性别居民身份证号码户籍所在地省市区(县)街(乡)号实际居住地省市区(县)街(乡)号通信地址省市区(县)街(乡)号邮编：联系方式及电话第三条乙方联系方式、通信地址及电话发生变更，应在发生变更之日起三日内通知甲方。二、劳动合同期限第四条本合同经双方协商一致，采取下列第几种方式：(一)固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。(二)无固定期限：自____年____月____日起。其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。(三)以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至时止。试用期：三、工作内容和工作地点第五条甲方根据工作需要安排乙方在行政人员岗位，从事律所行政管理等工作，工作地点为甲方注册地因工作需要，甲方安排乙方到下列地点工作的，不视为工作地点的变更：1、甲方分支机构所在地2、仲裁机构所在地、人民法院所在地、司法机关等;3、甲方委托人办公场所所在地或甲方委托人指定的为办理律师业务的其他地点;4、甲方临时性安排乙方从事工作的其他地点。第六条乙方服从甲方安排，积极工作，全面履行甲乙双方签定岗位协议书并遵守甲方劳动纪律管理规定及规章制度、自觉维护甲方的社会声誉、保守甲方的商业秘密、爱护甲方的财产。四、工作时间和休息休假2024年行政人员的劳动合同（二）劳动合同甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）一、劳动关系的建立甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规，本着平等、自愿、公平、合法的原则，达成以下劳动合同：二、工作内容和地点1.乙方应根据甲方的安排和工作需要，完成岗位职责和工作任务，并遵守相关工作制度和规定。2.乙方的工作地点为甲方所在地，如有需要，乙方可能会被派遣到其他地点工作，具体以甲方安排为准。三、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由甲方按照国家规定的最低工资标准或双方约定的工资标准支付，支付方式为每月或每周支付。2.乙方的工资以银行转账的方式支付，甲方将提供必要的工资条和个人所得税缴纳证明。四、劳动时间和休假1.乙方的劳动时间根据甲方的工作制度和工作需要确定，但不超过国家规定的法定工时。2.乙方享受法定节假日、年假、病假等休假权利，具体休假安排由甲方根据相关规定制定。五、劳动保护和社会保险1.甲方应保障乙方的劳动安全和劳动条件，提供必要的劳动保护设施和个人防护用品。2.甲方应按照国家规定，为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。六、劳动纪律和违约责任1.乙方必须严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得违反国家法律法规和道德伦理。2.乙方如违反劳动合同约定，应承担相应的法律责任，并按照甲方的规定承担违约赔偿责任。七、劳动合同的终止1.乙方可提前30天书面通知甲方解除劳动合同，如乙方没有提前通知，需支付相应的违约金。2.乙方与甲方解除劳动合同后应及时交还甲方的工作物品，并清理个人工作区域。八、其他约定1.本劳动合同自双方签字生效，有效期为三年。2.本劳动合同补充、变更或终止，需经双方协商一致并签订书面协议。3.本劳动合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方（单位盖章）：