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文档简介
xx新劳动合同范本(重庆市)劳动合同甲方(用人单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______身份证号码:_______通讯地址:_______联系电话:_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本劳动合同,共同遵守。第一条劳动合同期限本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。双方同意,可以提前解除本劳动合同,但应提前____天书面通知对方。第二条工作内容乙方同意在甲方从事____岗位的工作,并遵守甲方的规章制度和各项管理要求。乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保持职业素养,不得泄露甲方商业秘密。第三条工作时间和休息休假乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。乙方依法享受国家规定的节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。第四条劳动报酬乙方的月工资为人民币____元(税前),其中包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。乙方加班工资按照《劳动法》的有关规定执行。乙方工资支付时间为每月____日之前。第五条社会保险和福利待遇甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。甲方为乙方提供____元的补充医疗保险,以及____元的意外伤害保险。甲方为乙方提供____元的住房公积金。第六条劳动保护甲方应按照国家规定和合同约定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全和健康。第七条保密和知识产权乙方同意在合同期限内和解除合同后____年内,对甲方商业秘密和知识产权保密,不得泄露给第三方或用于个人目的。乙方同意甲方拥有其在工作过程中创造的职务作品的知识产权。第八条解除和终止劳动合同的条件双方协商一致解除或终止本劳动合同。乙方提前解除劳动合同的,应按照甲方规定办理手续,并支付违约金。乙方违反甲方规章制度,甲方有权解除劳动合同。乙方因过失导致合同解除的,应承担相应的法律责任。第九条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他约定本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_______乙方(劳动者):_______签订日期:_______年____月____日请注意,本示例仅供参考,具体内容请根据实际情况和法律法规进行调整。在签订劳动合同之前,请务必征求专业法律人士的意见。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(用人单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______身份证号码:_______通讯地址:_______联系电话:_______第三方主体(服务提供商):_______注册地址:_______联系电话:_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本劳动合同,共同遵守。第一条劳动合同期限本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。双方同意,可以提前解除本劳动合同,但应提前____天书面通知对方。第二条工作内容乙方同意在甲方从事____岗位的工作,并遵守甲方的规章制度和各项管理要求。乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保持职业素养,不得泄露甲方商业秘密。第三条工作时间和休息休假乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。乙方依法享受国家规定的节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。第四条劳动报酬乙方的月工资为人民币____元(税前),其中包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。乙方加班工资按照《劳动法》的有关规定执行。乙方工资支付时间为每月____日之前。第五条社会保险和福利待遇甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。甲方为乙方提供____元的补充医疗保险,以及____元的意外伤害保险。甲方为乙方提供____元的住房公积金。第六条劳动保护甲方应按照国家规定和合同约定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全和健康。第七条保密和知识产权乙方同意在合同期限内和解除合同后____年内,对甲方商业秘密和知识产权保密,不得泄露给第三方或用于个人目的。乙方同意甲方拥有其在工作过程中创造的职务作品的知识产权。第八条甲方权益主导乙方同意如因工作原因造成甲方损失的,乙方应承担赔偿责任,赔偿金额由甲方根据实际损失确定。乙方同意如因故意或重大过失导致合同解除的,乙方应支付给甲方违约金,违约金的标准为乙方一个月工资的____倍。乙方同意如违反甲方保密协议或泄露甲方商业秘密的,乙方应支付给甲方违约金,违约金的标准为乙方一个月工资的____倍。乙方同意如违反甲方规定的,甲方有权立即解除本劳动合同,且不支付乙方任何经济补偿。第九条第三方主体责权利第三方主体负责为乙方提供职业技能培训,确保乙方具备完成甲方工作任务的能力。第三方主体负责为乙方提供劳动保护设施和必要的劳动保护用品。第三方主体负责为乙方缴纳社会保险费。第三方主体应确保乙方的工资、加班费、奖金等支付的及时性和正确性。第十条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条第三方介入的意义和目的第三方主体的介入,旨在为乙方提供专业的职业技能培训和劳动保障,确保乙方能够更好地完成甲方的工作任务。同时,第三方主体作为乙方的雇主,承担为乙方缴纳社会保险费、提供劳动保护设施和劳动保护用品等责任,减轻甲方的管理负担。第十二条甲方为主导的目的和意义甲方作为用人单位,主导本劳动合同的签订,旨在确保乙方能够按照甲方的要求完成工作任务,保护甲方的商业秘密和知识产权,同时通过第三方主体的介入,降低甲方的管理成本和风险,实现甲方业务的顺利开展。甲方(用人单位):_______乙方(劳动者):_______第三方主体(服务提供商):_______签订日期:_______年____月____日请注意,本示例仅供参考,具体内容请根据实际情况和法律法规进行调整。在签订劳动合同之前,请务必征求专业法律人士的意见。```第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导(续)甲方(用人单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______身份证号码:_______通讯地址:_______联系电话:_______第三方主体(服务提供商):_______注册地址:_______联系电话:_______鉴于甲乙双方及第三方主体均同意遵循相关法律法规,并为了明确各自的权利义务,现就甲方、乙方及第三方主体之间的劳动关系达成如下协议:第十三条第三方主体的义务第三方主体应确保乙方符合甲方所需的技能和资格要求,提供必要的培训以满足工作标准。第三方主体负责处理与乙方劳动关系相关的所有行政手续,包括但不限于社会保险和公积金的缴纳。第三方主体应负责乙方的工资发放和劳动争议的处理,确保乙方的合法权益得到保障。第十四条甲方的主导权甲方有权根据业务需要,对乙方的工作内容、工作地点和工作时间进行调整。甲方有权对乙方的工作表现进行评估,并根据评估结果决定奖惩措施。甲方有权要求第三方主体更换不符合工作标准的乙方。第十五条乙方的义务和限制乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何未经授权的第三方。乙方在合同期间内不得以任何方式损害甲方的利益,包括但不限于不得兼职与甲方业务相竞争的工作。第十六条违约责任如乙方违反本合同的任何条款,甲方有权立即解除合同,并追究乙方的法律责任。如第三方主体未能履行其obligations,甲方有权要求第三方主体承担相应的责任。第十七条合同的终止和解除本合同可以在合同期满后自然终止,除非甲乙双方或第三方主体提前终止合同。如甲方因乙方违反合同规定而解除合同,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金的标准为乙方一个月工资的____倍。第十八条法律适用和争议解决本合同受中华人民共和国法律管辖,如发生争议,应提交至甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。本合同的任何修改、补充均须经甲乙双方及第三方主体协商一致,并以书面形式作出。第十九条其他条款本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体保留一份副本。甲方(用人单
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