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文档简介

机械工程学院岗位职责主任岗位职责在院长领导下,负责全系的教学和管理工作,组织贯彻执行上级有关方面的规定任务,对全系的发展、精神文明建设和教学教育任务等各项工作全面负责。一、根据学院的教学计划和有关规定,制定本系的教学实施计划,并在实施过程根据实际情况,局部调整教学计划,包括增删专业课程等,报教务处审批后实施。二、根据教学计划,组织制定本系开设课程的教学大纲,编写和选用教材,研究各种教学法等。三、制定系(部)总体发展规划及专业建设规划,建立健全系规章制度及教学档案,组织系教学评估工作,组织精品专业及精品课程建设。四、负责本系(部)专业改革、专业调整。做好新专业的申报工作。五、组织本系师资队伍建设,做好师资的调整、充实、培训、考核与奖励工作,聘任各学科及各类课程的任课教师。根据学院的有关规定,审核教师教学工作量。六、组织招生宣传工作,做好毕业生的就业工作,提高毕业生一次性就业率。七、做好产学研工作,组织教师承接各种形式、多层次的办学培训任务。组织学术讲座、教学经验交流及观摩等教学科研活动八、认真做好教材建设,组织和审核各专业编写教材,保证教材质量九、负责本系实验室和实习基地的建设和管理工作,不断提高实践教学环节的质量。组织学生技能训练、竞赛及鉴定工作。十、组织毕业生完成毕业设计(论文)及生产实习。十一、负责指导教研室和教学秘书的工作,组织教研室积极开展教学研究、科学研究和教学改革活动。定期组织教学情况分析会,反馈教学信息,监控教学质量。十二、负责做好本系学生教育和管理工作。十三、与有关部门配合,积极组织和开展第二课堂及社团活动。十四、会同教务处共同做好学生学籍管理和考勤工作。十五、组织各类考试、补考等,严格考场纪律。建立试题库。十六、会同系党支部作好本单位干部的选拔、培养、考核、监督工作以及学生政治辅导员、班主任的配备和管理工作。十七、负责全系各项教学经费的预算、使用和管理。十八、完成领导交办的其他工作任务。副主任岗位职责一、在系主任的领导下,协助做好分管的教学和实验室建设工作。二、负责教学计划和教学运行的执行管理工作,积极推进教育教学改革。三、组织制定并落实好教学实验、实习计划、检三、协助系主任开好党政联席会议及全系大会,做好会议记录。并对党政联席会的决定进行督促、检查、落实、并及时向系主任报告实施结果。四、做好全系人员的考勤工作并上报人事处,并领导系办公室工作,组织对系实验中心每月进行一次安全卫生检查,并做好记录。五、负责整理上报学院及有关部门所需的报表资料;做好上传下达工作。六、按照财务管理制度做好本系的财务收支管理并定期(每月一次)向系主任汇报,并于学期末向全系教职工公布系财务收支情况。按学院和系内制订的分配办法,审核领取和发放。七、协助正、副系主任做好教学检查、教学评估和其它教学管理工作。八、正、副系主任不在时,代替出席学院召开的某些会议。并及时向正、副系主任汇报和落实会议精神。九、完成系领导交给的其它工作,接受系行政规定的考核。学生辅导员岗位职责学生辅导员既是党的政治工作队伍的一部分,又是师资队伍的一部分,在系学生工作领导小组的领导下,协同班主任开展工作,主要职责是关心学生的学习和生活,抓好系学风建设,落实院规院纪,指导考研和毕业分配。具体要求如下:一、协同有关部门认真抓好学生思想政治教育,经常了解和掌握学生的思想动态,及时汇报学生工作情况,积极解决学生中带倾向性和社会性问题,重视作好个别后进学生的思想工作。二、协助系党总支抓好学生党建工作。及时认真的做好入党积极分子的培训工作,按时完成学生党员的培养发展和教育考察工作。及时向党总支副书记汇报学生党建工作情况。三、关心学生生活,培养优良学风,落实院规院纪。与学生打成一片,作学生的知心朋友,抓好学生的日常管理。经常深入课堂、寝室,检查学生上课和作息情况,及时反映学生的意见和要求,检查落实院规院纪。四、积极组织学生开展思想政治、课余、勤工助学和其他第二课堂活动,活跃学生文化生活,陶冶情操,培养学生的实践能力。五、经常与班主任交流情况,研究工作,处理问题。听取班主任对学生工作的建议和要求,协调好全系班主任工作。六、指导学生选课、考研和毕业分配,配合班主任作好学生的平时思想品德考察,学期和学

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