北京非全日制从业人员劳动合同范本

北京非全日制从业人员劳动合同范本北京非全日制从业人员劳动合同甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方非全日制从业人员的工作事项达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方根据甲方的工作需要，从事________________工作。1.2乙方的具体工作时间、工作任务由甲方根据实际需要安排。第二条工作时间2.1乙方的每日工作时间不超过4小时，每周工作时间不超过24小时。2.2乙方的工作时间安排应遵循甲方的工作需要，具体工作时间由甲方提前通知乙方。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬按小时计算，具体标准为每小时人民币________________元。3.2乙方的工作时间超过法定工作时间部分的劳动报酬，按照国家和地方规定的加班工资标准支付。3.3乙方在法定节假日工作的，甲方应按照国家和地方规定的工资支付标准支付乙方工资。第四条社会保险4.1甲方应依法为乙方参加社会保险，缴纳社会保险费。4.2乙方依法享受社会保险待遇，甲方按时足额支付乙方社会保险待遇。第五条劳动保护与劳动条件5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。5.2甲方应保障乙方的人身权利和人格尊严，不得侵犯乙方的人身自由和合法权益。第六条合同的解除和终止6.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方严重违反甲方规章制度的；乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；乙方被追究刑事责任的。6.3本合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。第七条违约责任7.1甲乙双方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应承担违约责任。7.2甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬的，应支付乙方违约金，违约金的标准为乙方应得工资的200%。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，可以协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字或者盖章之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：________________请注意，以上合同范本仅供参考，具体合同内容请根据实际情况进行调整，并在签订合同时咨询专业律师意见。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________第三方（合作单位）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方合作单位的实际情况，经友好协商，就乙方非全日制从业人员的工作事项达成如下协议：第一条工作内容与合作单位1.1乙方根据甲方的工作需要，从事________________工作。1.2第三方作为合作单位，负责为乙方提供必要的工作指导、培训和资源支持，以确保乙方能够顺利完成工作任务。第二条工作时间与合作单位2.1乙方的每日工作时间不超过4小时，每周工作时间不超过24小时。2.2第三方应根据甲方的工作需要，合理安排乙方的具体工作时间和工作任务。第三条劳动报酬与合作单位3.1乙方的劳动报酬按小时计算，具体标准为每小时人民币________________元。3.2第三方应确保乙方的劳动报酬及时足额支付，并负责向乙方提供工资单和相关证明文件。第四条甲方权益保障4.1甲方作为乙方的用人单位，享有对乙方的直接管理和指挥权，并负责制定乙方的工作任务和要求。4.2甲方有权根据工作需要，随时调整乙方的工作任务和工作时间，并要求第三方提供必要的支持和配合。4.3甲方对乙方的工作成果享有知识产权和所有权，乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露任何商业秘密和机密信息。第五条乙方的违约及限制条款5.1乙方如违反本合同的约定，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金的标准为乙方应得工资的200%。5.2乙方在未经甲方同意的情况下，不得与第三方或其他用人单位建立劳动关系，以免影响甲方的工作任务完成。5.3乙方应严格遵守甲方的规章制度和第三方的工作要求，如有违反，甲方有权要求乙方承担相应的责任和损失。第六条第三方责任与义务6.1第三方作为合作单位，应确保乙方的劳动条件和劳动保护符合国家法律法规的要求，并提供必要的工作培训和支持。6.2第三方应按时足额支付乙方的劳动报酬，并负责向乙方提供工资单和相关证明文件。6.3第三方应协助甲方对乙方的工作进行管理和监督，并确保乙方的各项工作任务得以顺利完成。第七条争议解决7.1甲乙双方如在履行本合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条第三方介入的意义和目的8.1第三方作为合作单位，介入本合同的目的是为了提供必要的工作指导、培训和资源支持，以确保乙方能够顺利完成工作任务。8.2第三方介入的意义在于，能够更好地协调甲乙双方的工作需求，提供专业的工作培训和支持，提高工作效率和质量。第九条甲方为主导的目的和意义9.1甲方作为乙方的用人单位，主导本合同的目的在于，确保乙方的各项工作任务得以顺利完成，并保障甲方的权益得到最大化的保障。9.2甲方为主导的意义在于，甲方能够更好地管理和指挥乙方的工作，确保工作质量和效率，同时保护甲方的商业秘密和机密信息。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________第三方（合作单位）：________________签订日期：________________请注意，以上合同范本仅供参考，具体合同内容请根据实际情况进行调整，并在签订合同时咨询专业律师意见。##第十条额外福利与奖励10.1甲方应根据乙方的实际工作表现，提供相应的额外福利和奖励，以激励乙方更好地完成工作任务。10.2甲方有权决定乙方的奖金、提成等额外福利的具体标准和发放方式。第十一条甲方对乙方的调岗和培训11.1甲方有权根据工作需要，对乙方进行调岗或提供相关的培训，以适应甲方的工作需求。11.2甲方应确保乙方的调岗和培训符合国家法律法规的要求，并提供必要的工作支持和保障。第十二条甲方对乙方的考核与评价12.1甲方有权对乙方的的工作进行定期的考核与评价，以确保乙方的工作质量和效率。12.2甲方应根据乙方的考核与评价结果，提供相应的反馈和建议，以帮助乙方提升工作表现。第十三条乙方的工作保密义务13.1乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露任何商业秘密和机密信息。13.2乙方在合同期内和解除合同后，对在工作中获知的甲方商业秘密和机密信息，应承担保密义务，不得向任何第三方泄露。第十四条甲方对乙方的解雇权14.1甲方有权在乙方严重违反本合同的约定，或乙方的工作表现严重不符合甲方要求的情况下，解除本合同。14.2甲方在解除本合同时，应按照国家法律法规的规定，支付乙方的工资和相关福利待遇。第十五条第三方对甲方的赔偿责任15.1如果第三方未能履行其在本合同中的义务，导致甲方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。15.2甲方有权要求第三方赔偿因乙方工作失误或违约导致的直接经济损失。第十六条合同的解除和终止16.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。16.2本合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。第十七条争议解决17.1甲乙双方如在履行本合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________第三方（合作单位）：________________签订日期：________________以上合