2024年用工合同简单版（2篇）

第2页共2页2024年用工合同简单版甲方：_____乙方：_____甲方因工作需要，特聘用乙方为公司钟点工，，经甲乙双方协商一致，签订如下协议：1、甲方聘用乙方从事公司清洁工作，经甲方面试洽淡。同意聘用，其工作范围为：_____详情请见附件一2、乙方每天工作时段为：_____上午到下午到;实际上班时间为小时。3、甲、乙双方选择固定期限：_____自____年____月____日起至____年____月____日止。(亲子活动安全协议书)4、协议期限前个月为试用期。即____年____月____日至____年____月____日。5、乙方必须服从甲方负责人领导，不得擅自离开工作岗位，有事外出需征得甲方同意。6、乙方有效工作期内应尽职尽责，举止得体，自尊自爱，未经许可不得擅自使用公司电话和物品。7、乙方在工作期间内保证不损坏甲方的公司财产，因乙方原因造成甲方损失的，应负完全赔偿责任，具体赔偿金额由双方议定。8、乙方在甲方公司实际每天工作小时，每小时时薪为人民币____元，甲方公司每月10号为发薪日，甲方按月结算乙方工资。9、如因乙方原因，导致甲方对乙方工作不满意，或者不履行本合同规定的义务，甲方有权终止协议。10、甲乙双方无正当理由不得无故终止和解除合同，若提前终止合同，需提前15天通知对方，否则违约方向对方支付违约金。11、乙方同意医疗费、意外伤害保险费自理，医疗期间甲方不支付任何劳动报酬。12、本协议未尽事宜或与今后国家及公司有关规定相悖的，甲乙双方协商后，按有关规定执行。13、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字盖章生效，未尽事宜，双方协商解决。甲方_____乙方_________年____月____日2024年用工合同简单版（二）工作合同甲方：（企业名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等互利、自愿协商的原则，就乙方为甲方服务事宜，达成如下合同：第一条合同双方甲方是依法设立的（企业性质）企业，注册地址位于（注册地址）。乙方是公民（身份证号码），现住址为（住址）。第二条工作岗位甲方聘用乙方担任（工作岗位），工作地点为（工作地点）。第三条合同期限本合同自（日期）起生效，期满至（日期）。本合同期限为（期限）。第四条工作内容乙方应根据甲方的安排，按时、按质、按量完成工作任务。具体工作内容包括但不限于：1.(工作内容1)2.(工作内容2)3.(工作内容3)第五条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周（工作时间）工作日，每天工作（工作时间），共计工作（工作时间）小时。2.乙方享有国家规定的法定节假日休假。如乙方需要请假，应提前（请假时间）向甲方申请，并经甲方批准。3.乙方享有年假、病假、婚假、丧假和产假等其他合法休假权益，具体休假事宜和休假天数按照国家有关法律、法规和甲方规定执行。第六条工资福利1.乙方的基本工资为人民币（工资数额）/月。2.乙方享受国家规定的社会保险和公积金等福利，具体执行标准按照国家和地方相关政策规定执行。第七条保密义务乙方在工作期间和解除合同后，对于甲方的商业秘密和保密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得泄露、使用或转让相关保密信息。第八条违约责任1.若乙方违反本合同的约定，甲方有权采取相应的纪律措施，并可以解除合同。2.若甲方违反本合同的约定，乙方有权要求甲方支付违约金，并可以解除合同。第九条合同解除1.本合同期满并经双方同意，或乙方达到法定退休年龄，本合同自动解除。2.甲方或乙方如需要提前解除合同，应提前（提前解除时间）以书面形式通知对方。提前解除合同一方应向另一方支付相应的违约金。3.本合同解除后，双方应按照法律的规定和双方约定进行结算。第十条其他事项1.本合同未尽事宜由甲乙双方协商解决，若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同附件作为合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。第十一条合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为（期限），期满后如无异议，可延续。甲方：