版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024年劳务公司挂靠协议-PAGE2024年劳务公司挂靠协议-PAGE劳务公司挂靠协议合同编号:__________劳务公司挂靠协议第一章:定义与解释1.1定义:本合同中所用术语“劳务公司”指具备合法经营资格,从事人力资源服务的公司;“挂靠单位”指通过与劳务公司签订本协议,将部分或全部员工委托给劳务公司管理的单位。第二章:合作范围与期限2.2合作期限:本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。如双方同意续约,应在合同期满前____个月书面通知对方。第三章:费用与支付3.2支付方式:挂靠单位应在合同约定的付款期限内,将相应费用支付至劳务公司指定的账户。如有逾期支付,挂靠单位应按逾期天数支付滞纳金。第四章:权利与义务4.1劳务公司的权利与义务:(1)按照本合同约定,为挂靠单位提供优质、高效的人力资源服务;(2)保障挂靠单位员工的合法权益;(3)对挂靠单位提供的员工信息予以保密;(4)接受挂靠单位的监督与检查。4.2挂靠单位的权利与义务:(1)按照本合同约定,向劳务公司支付相应费用;(2)提供真实、准确的员工信息;(3)保障劳务公司合法权益,不得干预劳务公司正常经营;(4)对劳务公司提供的员工进行管理,确保员工遵守挂靠单位规章制度。第五章:违约责任5.1违约行为:任何一方违反本合同约定的行为,均视为违约行为。5.3免责条款:因不可抗力导致一方无法履行本合同,受影响的一方应立即通知对方,并在合理期限内提供相关证明。双方应协商解决合同履行问题,尽量减轻不可抗力带来的损失。第六章:保密条款6.1保密义务:双方同意,在合同履行过程中及合同终止后,对所获悉的对方商业秘密、经营信息、客户资料等保密信息,承担保密义务,未经对方书面同意,不得向第三方披露、传播或使用。6.2保密期限:双方对保密信息的保密义务自本合同签订之日起生效,至合同终止或保密信息成为公众所知悉的信息之日止。6.3保密例外:双方在下列情况下可以披露保密信息:(1)根据法律、法规、规章的要求;(2)应政府主管部门或监管机构的要求;(3)在司法程序中必须提供的情形。第七章:知识产权7.1知识产权归属:劳务公司对提供的服务中所涉及的知识产权享有所有权,挂靠单位对提供的服务中所涉及的知识产权享有所有权。7.2许可使用:双方同意,在合同履行过程中,为提供服务所需,可使用对方的知识产权,但不得用于与合同无关的用途。7.3知识产权保护:双方同意,在提供服务过程中,如发现对方的知识产权受到侵犯,应及时通知对方,并协助对方采取必要措施维护权益。第八章:争议解决8.1协商解决:双方在履行合同过程中发生的任何争议,应通过友好协商的方式解决。8.2仲裁:如协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。8.3诉讼管辖:双方同意,如发生诉讼,合同签订地的人民法院为唯一管辖法院。第九章:合同变更与解除9.1合同变更:在合同履行期间,如双方同意对合同内容进行变更,应签订书面变更协议,并经双方签字盖章确认。9.3合同解除的后果:合同解除后,双方应根据合同约定和法律规定,办理相关手续,恢复原状。第十章:其他条款10.1完整协议:本合同构成双方的完整协议,取代了所有以前的口头或书面协议。10.2法律适用:本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决等,均适用的法律。10.3合同转让:任何一方未经对方书面同意,不得将本合同的任何权利或义务转让给第三方。10.4通知:本合同项下的所有通知、要求或其他通讯,应以书面形式送达对方,并视为在送达之日生效。10.5可分割性:如果本合同的任何条款被认定为无效或不可执行,不影响其他条款的效力。10.6合同附件:本合同附件为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。第十一章:监督与检查11.1监督权利:挂靠单位有权对劳务公司提供的服务进行监督和检查,以确保服务质量符合约定标准。11.2检查程序:挂靠单位进行监督和检查时,应提前通知劳务公司,并提供必要的工作便利。劳务公司应积极配合,提供所需的资料和信息。11.3问题整改:如监督和检查中发现问题,劳务公司应在规定期限内整改,并向挂靠单位报告整改情况。第十二章:员工权益保障12.1权益保障:劳务公司应依法保障挂靠单位员工的合法权益,包括但不限于工资、工时、休假、社会保险等方面。12.2员工培训:劳务公司应为挂靠单位员工提供必要的岗位培训,提高员工的工作技能和业务水平。12.3劳动争议处理:劳务公司应及时处理挂靠单位员工的劳动争议,维护员工的合法权益。第十三章:合同续约与终止13.1续约:合同期满前,如双方同意续约,应签订书面续约协议,并经双方签字盖章确认。13.3终止后的义务:合同终止后,双方应根据合同约定和法律规定,办理相关手续,恢复原状。第十四章:适用法律与争议解决14.1适用法律:本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决等,均适用的法律。14.2争议解决方式:双方在履行合同过程中发生的任何争议,应通过友好协商的方式解决。协商不成时,任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。第十五章:其他约定15.1合同修改:本合同的任何修改和补充,均应以书面形式作出,并经双方签字盖章确认。15.2合同附件:本合同附件为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。15.3合同效力:本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期满或解除后,双方的权利义务终止,但合同终止前已发生的事项继续有
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年新形势下二手汽车交易合同范本
- 2024年技术引进担保协议
- 2024年房产交易专用:转让协议书模版
- 2024年文化庆典活动承办合同
- 2024年度新能源车辆采购与租赁合同
- 教育技术学习心得范文7篇
- 护士考核期个人总结范文(3篇)
- 2024年小学二年级班干部竞选发言稿(12篇)
- 员工企业文化培训心得体会(10篇)
- 专题9-5圆锥曲线大题基础定点归类-2023年高考数学一轮复习热点题型归纳与变式演练
- 义务教育语文课程常用字表 (3500字)
- 电子版一般纳税人增值税申报表及附表
- 集成电路制造中的质量控制和成品率培训课件(共84页).ppt
- 东莞重大产业项目评价实施办法
- 临床思维黄疸待查ppt课件
- 设计变更申请评审表模板
- 光伏电站无功补偿容量分析与计算
- 新课标学习专项讨论记录(共3页)
- 四川传媒学院学生请假审批程序表
- 呼吸科辩证施膳
- ISIS路由协议
评论
0/150
提交评论