华为督导多少钱一个月【3篇】

华为督导多少钱一个月【精选3篇】华为督导多少钱一个月【精选3篇】一

06月份个人工作总结

这是我来公司入职的第一个月，是我人生的一个新起点。经过一月来的不断学习，以及同事、领导的关怀和关心，我已完全融入到了林桦公司这，个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。

本月，我主要担当的工作职责有：员工考勤治理、档案治理、员工聘请、录用、试用期考核、离职治理工作。除此之外，还要帮助上级领导支配的其他工作。

首先，我先做自我总结，工作阅历不足是我的最大障碍，有时候工作不知道从哪下手，不能完全理解领导的思想以及支配任务的目的性，从而导致工作效率上不去，致使一月时间聘请方面备选人才多，而正式入职的就一个，严峻影响了工作的正常运行，这点是我的失职。还有个人生活方面，刚入职的一个月，由于私事请了几次假，这也影响了我在领导和同事中的印象，还有在公司集体活动时没能留意到细节问题，这些不良的问题都影响到了我的工作，不过我已经熟悉到了自己的错误，定能改正从而使自己进步。我最大的优点就是可以虚心接受大家的看法，有上进心，我信任我肯定会以全新的状态投入到工作当中。

其次，在工作中发觉了一些问题，现在把我的想法和方案提出来，盼望能和领导进行有效的沟通，当然我本身阅历不足，对企业的了解也不深化，所以，有什么不合理的地方，还请多多包涵。

由于公司制度还不是很完善，致使考勤这方面的工作很难进行，员工存在迟到后补假并不能准时填写假条现象，...

华为督导多少钱一个月【精选3篇】二

刚开头我和伴侣都很冲突，毕业了究竟该从事一份什么工作才是好?专业学的是会计，该不该踏出这一步向这一行进展?说实话我那时真的是抱着一种无所谓的态度来做这个打算的，由于我茫然了，没有目标失去了方向。当然最终还是选择了这里，没有去做贸易;没有去做业务跟单、记者助理。

角色的转换，生活环境的转换，让我感到应接不暇，一切都好生疏。由于没有与我同期入职的同事，又无任何工作阅历且对会计工作不知如何上手的状况下，我觉得真的很难去融入这样一个工作环境一切都是从0开头。

工作圈子很小，公司共7个人其中就有两个是我们老板，真正办公的说起来也就6个人。亮哥(同事都管这个老板叫阿亮)也不是一个很健谈的人。刚过来那会他说十句一般话我只能牵强听懂八句，还有两句靠猜，不过现在好多了咯。我的工作都是由他给支配。

在这一个月的时间里，我学到了许多东西，也让我深刻地熟悉到了自己的诸多不足，在这里需要我学习的东西太多太多了。尤记得工作第一天，坐在电脑前的我一脸的茫然和不知所措，看着同事一个个都在忙那么的仔细，动作那么的娴熟，我的心也跟着紧急起来由于它们做的那些账阿、抄报税阿、开发票什么的我样样不会。心里只能暗暗感叹自己何时才能像他们一样坐在这个位置上阿!刚上班的那几天压根没人管我，亮哥就是给了我许多资料和一本厚厚的金蝶给我看反正叫我平常多看、不懂就多问，间或带我跑一下税务局教我怎么办牌，甚至有一些办事的流程说是最好叫我背下来。这样持续几天下来之后我几乎每天上班数着时间过我感觉我上班实在太轻松太自由了就觉着每天都是在这里消耗时间度日。这样单调乏味的生活很快我就觉得适应不了了，跟同事也几乎很少打成一块说笑、谈天，每天沉醉在自己枯燥孤独的世界里。只要一下班就回到房间不想出门，长这么大也真的从来没有这么不爱说话过。。不是没有想过要放弃，只是假如还没开头我就这样放弃了，我就会将成为一个没用的人(我认为我自己没用)。所以不管抱着怎样的态度我都要坚持，常说“万事开头难”现在对于我来说体会得真真实切!渐渐的亮哥开头叮嘱我做一些琐事，比如说填写申请报表、打打资料文件、签法人章……渐渐我从琐事中解放出来。他开头放手把手中的小事交待我去做，我这才发觉我的工作开头有了眉目了，虽然貌似这些都很简洁，不过我真的很快乐的。不至于太虚了。慢慢地我开头接手一些客户事项办理，常常自己跑税务局工商局，前几次亮哥还开车载我去后来渐渐熟了就让我自己单独去，去之前我每次都会反复检查是不是该预备的资料都带好了，但是还是有混淆失误的时候。于是我把要办理什么事项应供应的资料都用本子做好笔记，从这以后开头投入状态了。现在我会办理工商营业执照，公司的工商年检、国地税税务登记证、开立银行基本账户、认证进项发票、申请网报、核定税种、做小规模企业的账、贴单、装订凭证之类的事了。不过，回来上报状况想表达些什么总是词不达意，也由于自己的马虎大意常常把自己折腾得很累。现在跟同事之间的关系渐渐的也比以前好多了，一个月的初步了解下来，发觉自己跟他们的差距太大了，必需跟他们多多接触，不过差距越远学习的东西就越多。自己尚有很多缺点需要改正，工作不能被动得进一步加快成长好好修练才行!

我已经不是一个小孩子了，一旦踏入这个社会我就是一个独立的人了。你总是告诫我不能比别人混得差，怎样才能胜利怎样才能不辜负你?这是一个值得深思的问题!对于未知、我很怕的。虽然你没能考上但是你看一下现在的我们你并没有输什么，反而我已经输给你了。你离开的时间我们中间一年的空白时间你变得更加顽强、能干、主动、有进取心、有志气、大胆、精悍、擅长表达、不屈不饶这些都是你的财宝，别人艳羡不来的。假如无人共享自己的感受那么一切都是不值得的，我们一起加油吧!

华为督导多少钱一个月【精选3篇】三

1，从学校进入社会，面对人生的转折点，心中难免有些惶恐担心。然而，来到红牛公司之后，我感受到是一个大公司的文化氛围，很感谢领导赐予这个机会和这个平台。进公司一个星期啦，都是跟着同事跑，跟线学习。这几天在跟线的过程中，有许多感受，也学到许多东西。

2，在上班的一个星期里，记忆很深的是第一天上班，跟着同事走线访问客户，在粘pop时，由于第一次粘，没有阅历，粘出来的效果不好也不好看，同事跟我说啦在粘时先要看地方的大小还有上面两个角要对齐才好看。一个很简洁的事情，其实也有许多细节的东西需要去留意留意去总结。在接下来的几天里，始终在学着做许多细节上的工作，包括在陈设整理，产品摆放，跟客户沟通等。刚踏入社会的我们，没有太多的社会阅历也没有吃过太大的苦，做事总是忽视细节，在工作中往往是细节的东西打算结果。

,3，习惯了学校的生活，往往把工作想得那么的美妙，踏上岗位啦，才感觉许多东西并不是想象的那么好。在学校里想着销售就是那么简洁，当踏上岗位了才发觉，销售看似简洁的工作其实并不简洁，许多东西需要去学习。开头那两天心理波动很大，在每天面对工作的任务和压力，心里也会有许多的感受与想法。公司的老员工都是在这个销售行业滚打多年的，作为新人达到他们的水平还需要不断的去学习和积累，这也考验我们的心态和自己职业定位。心态打算状态，所以在接下来的工作中肯定要让自己的心态沉淀！

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