银行安全的自查报告范文（30篇）

银行安全的自查报告范文（30篇）银行平安的自查报告范文篇1

随着互联网金融的快速发展，银行平安问题日益凸显。银行作为金融行业的重要组成部分，其平安稳定干脆关系到金融体系的健康发展和国家经济平安。因此，银行自查与评估显得尤为重要。本文将以银行平安自查报告为主题，就自查的意义、内容和方法进行探讨，并供应一个自查报告的范文。

自查的意义

银行平安自查是银行管理的一项重要工作，其意义主要在于以下几个方面：

首先，自查有助于发觉和解决潜在风险。通过对银行内部各项业务和管理制度的全面检查，能够刚好发觉存在的问题和不足，并实行相应的措施加以解决，避开风险进一步扩大。

其次，自查有利于提高银行内部管理水平。通过自查评估，银行可以不断总结阅历，改进管理制度，推动内部管理水平的不断提升，从而增加银行的风险防范和限制实力。

最终，自查是对外展示银行风采的重要方式。刚好公布自查报告，向社会公众展示银行的风险管控实力和内部管理水平，有利于树立良好的企业形象，增加市场竞争力。

自查的内容

银行平安自查的内容通常包括但不限于以下几个方面：

1.信息平安：包括网络平安、数据平安、数据备份与复原等。

2.贷款风险：包括贷款资产的质量和风险程度，以及风险限制与管理状况。

3.内部限制：包括内部审计、风险管理、合规性管理等制度的合理性与有效性。

4.业务流程：包括业务操作规范与合规性、内部监管制度等。

5.人员管理：包括员工素养、培训与考核状况等。

自查的方法

银行平安自查的方法一般包括以下几个步骤：

1.制定自查安排：确定自查的时间节点、范围和详细内容，明确自查的目标和要求。

2.组织实施：成立自查工作组，明确各自职责，进行自查工作的仔细落实。

3.调查探讨：深化了解各项业务运作状况，收集必要的数据和信息。

4.分析评估：对自查结果进行分析评估，发觉问题和不足之处。

5.提出整改建议：针对问题和不足，提出详细的整改建议和措施。

6.完善报告：撰写自查报告，清楚精确地呈现自查的全貌和结果。

自查报告范文

自查报告

自查单位（银行名称）：__________

自查时间：__________

自查范围：__________

自查内容：__________

自查状况：

1.信息平安：未发觉网络攻击和数据泄露事务，数据备份与复原方案完善。

2.贷款风险：贷款资产质量良好，风险限制与管理有效。

3.内部限制：内部审计、风险管理、合规性管理制度运行良好。

4.业务流程：各项业务操作规范合规，内部监管制度完善。

5.人员管理：员工素养高，培训与考核制度有效。

自查结果分析：

本次自查未发觉重大问题和风险隐患，但仍存在个别细微环节须要进一步完善和加强。

整改建议：

1.进一步加强信息平安意识，完善网络平安防护措施。

2.加强对业务流程的监督和管理，提高内部管理水平。

3.加强人员管理，注意员工培训和素养提升。

自查负责人签字：__________时间：__________

自查报告编制人签字：__________时间：__________

自查报告审核人签字：__________时间：__________

以上即为本次自查报告内容，如有不足之处，敬请指正。

通过以上对银行平安自查报告的探讨，我们可以看到，自查是银行保障平安的重要手段，只有不断加强自查工作，提升自身管理水平，才能更好地应对各种风险挑战，确保金融体系的稳定和健康发展。

银行平安的自查报告范文篇2

在这一年里多时间里，我始终保持着良好的工作状态，以一名合格的村镇银行柜员标准严格要求自己。立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能在本岗位上为村镇银行奉献自己的力气。

在理论学习上，顺当通过了公共基础和个人理财课程，取得了银行从业资格证书和反假币证书。主动参加每周行里组织的集体学习活动，基本驾驭了个人银行业务和人民币结算业务操作规程。通过案例学习，加强了自我的银行风险意识。

在业务技能上，本着仔细、细致的工作看法，严格按银行的各项规章制度进行实际操作。一年中始终如一的要求自己，在行领导的正确指导，同事的相互帮助，及自己的"努力下，这一年内没有发生一次责任事故。作为一线柜员，在工作之余，不忘加强自己的技能训练，并顺当通过了行组织的点钞测试。

在满足服务上，我都以“点点滴滴打造品牌”的服务理念来鞭策自己，从每件小事做起。为此我经常提示自己要坚持做好“三声服务”、“站立服务“和”微笑服务“，耐性细致地解答客户的问题。从不对客户轻易言“不”，在不违反原则的状况下尽量满意客户的业务须要。针对不同客户实行不同的服务方式，努力为客户供应最优质满足的服务。

查找过去，是为了吸取过去的阅历和教训，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，请各位领导和同事指责、指正。

银行平安的自查报告范文篇3

从营业起先到营业结束，从年初到年末，我们始终都在强调优质服务。由原来的十字文明用语，到现在的站立服务，无不体现优质服务的一个又一个的提升。然而，怎样才能把优质服务的各个细微环节真正灌输到我们自己的身上，让它变成我们工作状态中的一种习惯，而不是单纯的为了应付分行的调阅录像而去作秀，这一问题值得我去仔细思索。

一个行业好的口碑不是一天就能形成的，须要靠全体员工甚至是几代员工坚持不懈的努力才能取得，而坏的口碑或许不到一日就能传遍全世界。现代企业的核心竞争力已经由原来的以质取胜转变到以服务取胜，这就要求我要时刻高标准严格要求自己，因为自己的一言一行都代表着银行服务窗口的文明程度。不要因为自己的意气用事，影响了整个交行服务窗口的形象。要严格执行总行和分行下达的各项服务标准，甚至是每个小的细微环节都要去探究，经过自己的理解之后，让它更能自然、完备的表现出来，让总行和分行放心，让领导省心，让客户舒心。

在服务上，我个人也存在着不足，例如午休时没有刚好翻转暂停服务，再例如客户办完业务就焦急的走了，还没等我来得及说完“感谢光临，请收好，再见！”在今后的工作中，我会加倍的弥补自己的不足之处，让优质服务真正的落到实处，我不会为了应付检查而作秀。在为客户服务的过程中以饱满的热忱，专心服务，真诚服务，坚持“想”客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧”，为客户供应全方位、周到、便捷、高效的服务，做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，给客户留下良好的印象，赢得客户的信任。

银行平安的自查报告范文篇4

：

为贯彻总行关于行风建设的有关支配，我们分行营业部在行长的带领下对我机构各方面的日常工作进行了全方位的自查，通过大家的共同努力，已经对其中业已发觉的问题进行了有效整顿。为了改善今后的工作质量，提高今后的工作效率，更为了以此为戒，警示自我，本人将在此次自查过程中发觉的问题归纳如下：

第一，由于长期处于高度惊慌的工作状态，自己放松了对服务的要求，遇到业务高峰期，简单引起烦躁心理，导致服务质量下降。对于标准化服务中要求的站立服务、微笑服务以及“唱收唱付”标准服务用语的运用都做的不够。通过自查，我确定从提高自己的思想相识入手，进一步提高自我的服务规范化意识，严格要求自己从即日起按规范化服务的标准为客户服务，争做服务之星。

其次，创新意识不足。通过自查以及与同事们的互查后，我深刻的感觉到自己在平日的工作中只专注于自身工作，而对营业部整体的规划以及其他员工的关切和帮助做的.还有所欠佳。作为一名老员工，在工作中不仅要做好自己的本职工作，更重要的是要有能组织整个机构条理工作的实力，以及做好本机构与其他部门的协调实力。特殊是自己做为一名党员，在工作中肯定要起到模范带头作用，成为领导工作中的好助手、部门工作中的业务骨干、同事工作中的好榜样。

第三，思想有所松懈，学习意识不强。首先是学习理论不够，不能真正做到在干中学，在学中干。其次是学习的自觉性不高。虽然平常比较注意学习，集体组织的各项活动和学习都能主动参与，但平常自己学习的自觉性不高，钻不进去，学习的内容不系统、不全面，对许多新事物、新学问的学习不深不透，不能精益求精。工作一忙就对业务的学习和技能的训练有所放松，导致近来自己的业务技能水平没有显著进步。

第四，独立解决问题的实力欠佳。遇到问题习惯于求助别人而不愿自己钻研。这就须要我在今后端正学习看法，肃穆对待自己思维方式的拓展。在问题前面先要求自己对其有个认知和思索，并在有必要时将其记录下来，在不影响工作的前提下，尽量尝试自身解决问题，一回生两回熟，现在面对的各种问题就是将来提升自身实力的种种财宝。更可以以自身的转变为新员工树立榜样，为他们解决同样的困难。

第五，工作主动性下降。长期而枯燥的会计工作导致自己工作主动性的下降。对于工作中的压力，有时简单产生埋怨心理，而不能很好的想方法解决问题。这主要是自身精神方面的主观相识依旧存在缺陷，虽然有客观因素的存在，但作为一名合格的员工，应在自己出现此种状况的情形下，醒悟把握尺寸。我个人认为应当建立一种工作的节奏和支配，在状态好坏的不同中，处理不同的工作，学会劳逸结合。更应当在心情不高的时候，主动找寻领导沟通，接受精神上的教化和洗礼，拓宽自己的眼界和思路，明白问题出现的价值。

当然，我们依旧值得改进目前业已出现的问题，更依旧有尚未发觉的问题存在，这就须要我们怀着良好的职业操守，本着实事求是的职业作风，在困难面前不要胆怯 ，在问题前面不能退缩，树立“四多”（多看，多想，多学，多做）精神，扎实自己的业务素养，努力通过一系列类似与此的自查、互查活动完善自身。我个人信任，这就似乎一种人生的个贷等比还款，问题和代价好比本金和利息，一起先可能我须要付出足够的“本金”和相应的“利息”，而随着岁月的过往，须要偿还的“负债”会越来越少。是的，适当给自己一些压力，才能创建动力；刚好发觉问题，才能解决问题。或许我现在还无法走在问题的前面，可我已经产生这种意识，这就是一种进步，信任这也是此次自查的目的所在。假如每个民生人都能产生这种转变的意识，原本强大的我们便在将来更加值得期盼。

20xx年X月XX日

银行平安的自查报告范文篇5

为了进一步加强我行行政印章的管理和运用，切实防范风险。近日，总行依据上级相关文件要求，在全辖开展了党委印章、行政印章、业务印章、个人名章管理专项检查，有效地规范了印章管理，进一步促进了各项业务和经营管理工作的发展。

一、相互检查沟通，共同提高管理。在组织全辖开展全面自查的的基础，总行从党委办公室、办公室、财务会计部、信贷管理部、稽核审计部等部门抽调人员组成检查组于xx年5月16日至5月18日对全辖各支行、分理处及各部门xx年7月农村合作银行开业以来发生的用印事项进行了现场检查，实行听取汇报、现场查看、调阅台账及与行政印章专管员谈话等方式进行。进一步促进了支行和分理处之间规范用印操作方法的相互沟通，达到共同提高风险限制的目的。

二、严格执行制度，定期进行自查。通过这次检查发觉支行、分理处及部门领导均较重视印章管理工作，每季或每半年对本单位的印章管理运用状况进行检查。总行的行政印章专管员基本能贯彻执行上级行有关行政印章管理的规章制度，做好行政印章的日常管理与运用工作。全辖印章的运用和管理趋于规范，用印环节操作性风险得到了较好的限制。

三、加强集中管理，有效防范风险。从这次检查状况看，总行依据上级行的统一部署并结合本行实际状况，自从合作银行开业起将13个网点以前统一法人时运用的印章统一上收到总行办公室集中管理和运用，须要上缴的上缴，须要销毁的销毁，进一步强化了印章的管理，有效防范了印章运用风险。

四、完善用印流程，切实规范管理。注意管理流程及业务流程的梳理和再造，使行政印章管理流程与组织机构及业务发展、风险限制的要求相适应。从防控操作风险角度动身，对交接、保管、运用等各环节的规章制度进行了强调和明确，力求用印流程完善，切实做到规范管理、优质服务、防范风险。

银行平安的自查报告范文篇6

进入支行这一年半的时间，我立足本职工作，潜心钻研业务技能。现依据总行下发的文件，进行自查自纠，自查报告如下：

（一）思想道德方面：

1、在日常工作中，未出现差错较多、任务完成不刚好、敷衍、推诿等责任心不强、作风不扎实的行为；

2、未有常常迟到、旷工、早退等不遵守劳动纪律和心情低落、工作消极的行为；

3、未有常常无故不参与政治学习、业务学习等集体活动的行为；

（二）日常生活行为方面：

1、未有常常出入歌舞厅、宾馆、消遣场所等，消费与正值收入严峻不符的行为；

2、未有常常以钱物为赌注打牌、打麻将或参加赌博、玩嬉戏机等其他变相赌博的行为；没有涉嫌“黄、毒、黑”等违法违纪行为；

3、未有长期拖欠贷款、借款不还，或信用卡恶意透支，或常常找人借钱的行为；

4、未有从事其次职业或做生意，或利用工作之便帮助亲戚、挚友做生意的行为；没有上班时间传呼、电话不断，与社会不良人员交往的行为；没有常常在上班时间买卖股票、期货或参加传销的行为；

5、未有因家庭重大变故，造成心情波动较大的行为；没有常常深夜不归或夜不归宿的行为。

（三）业务操作方面：

1、未有不按规定对账而出现账账、账实、账表不符的状况；未有未经会计主管审核或授权，擅自办理入账、提出交换、电子汇划的行为；

2、未有伪造、涂变更造凭证转移资金和隐匿、有意销毁会计凭证的现象；

3、未有擅自动用库存款垫付其他款项、白条抵库的行为。无收、付款时偷张换张，隐瞒不报出纳长款的现象；未有擅自保管客户存折（单）、银行卡及密码的行为，并替代储户取款现象；

4、未有允许单位和个人超额提现或对大额提现不按规定报告、报批的状况；未有开户审查不严、违反个人存款实名制规定办理个人储蓄开户手续办理公款私存的行为；

5、未有未按规定私自为客户办理挂失手续，盗取客户资金的现象；未有越权或虚假签发存单、个人存款证明及其他存款单证的行为；

6、无有意违章操作，有章不循行为，未有风险苗头和担心全因素存在。

银行平安的自查报告范文篇7

近日，我行开展了担保公司相关业务自查工作。因这些非银行金融机构虽有部分银行功能，但不受监管或少受监管，所以，风险防范更不能松懈。为加强融资性担保公司管理，有效防范小企业贷款风险隐患，我行对有业务合作关系的担保机构及相关小企业贷款风险状况进行全面排查。

针对以上文件要求，我行主动组织实施自查工作。仔细的学习融资性担保公司及小企业贷款风险排查的相关文件。了解我行担保公司的基本状况、存在的问题，排查的内容及方法等。各个客户经理依照分管客户的名单对相应的担保公司及小企业进行逐一风险排查。

本次自查主要涉及以下两部分：

一、融资性担保公司的风险排查状况

我行目前合作的融资性担保公司为。该企业是共同发起设立的融资性担保机构。通过本次自查，我行查询了申报材料。

在申报材料中，我行真实、完整地披露了担保公司的相关信息，包括公司治理状况、风险管理水平、财务状况资本金到位状况、经营状况、与他行业务合作状况、资信状况等。在合作的过程中，均能刚好存入相应的保证金，对担保方式进行了分类。针对由担保公司担保的授信业务，我行客户经理查询档案，对所涉的客户基本信息、担保方式、贷款支付、贸易背景等方面的真实性进行审查，重点关注信贷准入政策是否得到执行、信用评级是否精确、授信条件是否严格落实、信贷资金监管是否到位等方面。其三，客户经理对相关信贷客户进行贷后回访，了解企业真实贷款用途，还款实力及方式，与担保公司的合作状况。同时，走访担保公司，了解担保公司资格的合规性、担保实力的足够性、不良状况等，确保风险的充分揭示。其四，客户经理查询客户银行流水及凭证，了解客户的还款来源。严密监视客户还贷来源是否涉及小贷公司、典当行、高利息的贷款等。一旦发生融资还贷行为将马上实行措施，对间或发生且经营运转正常的客户将赐予风险警示，对频繁融资还贷的客户实行压降授信额度、缩减贷款甚至保全退出等措施，避开信贷资金受损。

本次自查主要涉及以下两部分：

二、与非银行融资机构的业务往来

从担保公司我行主办的担保机构共xx户，为。是经xx市政府批准，由共同发起成立的担保公司。该公司注册资金为xx万元，其中国有企业出资xx万元，占股%。依据通知要求，我行对担保公司进行了自查，状况如下：

（1）担保人信息真实，担保机构准入规范，评级为，真实反映客户状况，等级评定精确，资本金也已全部到位。

（2）在开展相关业务合作前，与xx银行签署担保合作协议，其中涵盖了双方的权利义务、担保对象、担保的业务范围、担保的额度、担保风险保证金及其管理、相关业务操作程序等相关约定。

（3）担保公司的担保放大倍数未超过最高担保放大倍数，符合规定。

（4）担保公司的保证限额为亿，担保余额为xx万元；其担保的xx银行债权本息未超过保证限额。我行按季对担保机构代偿率进行监测。

（5）担保公司在我行开立了保证金账户并签署了《保证金质押合同》，缴存了相应的风险保证金。单笔业务保证金缴存比例未低于10%的要求。

从对担保公司作为担保人的授信业务角度分析，我行非银行融资机构的授信业务仅包含担保公司作为担保人的授信业务，无信贷客户与非银行融资机构的资金往来的现象发生。截至xx月xx日，我行由担保公司作为担保人的授信业务共涉及xx户，占比，笔，金额总额为xx万元，其中担保公司共担保xx户，笔，其他均由其他担保公司作为担保人。业务总体风险状况为正常。

通过自查，我行暂未发觉任何不合规之处，以后我行将接着对按季对影子银行相关业务进行监测，坚持“隔离风险”、“疏堵结合”，切实防控风险。

银行平安的自查报告范文篇8

我行每台终端机都安装了防病毒软件，系统相关设备的应用始终实行规范化管理，硬件设备的运用符合国家相关产品质量平安规定，单位硬件的运行环境符合要求，打印机配件、色带架等基本运用设备原装产品;防雷地线正常，对于有问题的防雷插座已进行更换，防雷设备运行基本稳定，没有出现雷击事故;UPS基本运转正常。网站系统平安有效，无任何平安隐患。

银行平安的自查报告范文篇9

为了迎接银监会对商业银行个人理财业务的检查，规范支行个人理财业务，依据银监会下发的《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》精神，我支行对200*年以来的经营业务进行了全面、逐项、细致的检查，现将开展自查工作状况汇报如下：

一、人员配备状况

为了确保个人理财业务的`合规销售，支行配备了专职理财经理一名，该人员已通过xx银行总行的理财经理资格考试、并取得了保险代理从业人员资格证书。全部银行理财产品、基金、保险、券商集合理财产品均由专职理财经理销售。

鲜有一般产品销售人员向客户介绍理财产品状况发生，现已全面杜绝。

二、销售流程

支行理财经理均是在充分了解客户的财务状况、投资目的、投资阅历、风险偏好、投资预期等的前提下向客户举荐理财产品，并为每一位购买产品的客户填写《个人客户投资风险评估报告》（以下简称《评估报告》），理财经理依据其评估结果，向客户举荐相应得理财产品。《评估报告》经理财经理与客户进行签字后，交由支行理财主管审核并签字，单笔购买金额超过101万的客户，《评估报告》还经由支行分管个人理财业务行长签字。自查中发觉有少数客户的《评估报告》未经支行理财主管签字审核，已补交给支行主管审核。

在详细的理财产品销售前，理财经理均向客户说明白产品结构、风险、收益等相关信息，让客户在充分了解产品的基础上作出选择。理财产品的《合约》、《合同》、《风险揭示书》中客户资料均填写完整。

三、资料档案保存

20xx年以来，全部理财产品的《风险评估报告》、《合约》、《合同》、《风险揭示书》等文件资料均保存完整，并按期装订成册，入库统一保管，其中，《客户风险评估报告》实行专夹保管、一年内有效的保管机制。支行理财经理为每期产品和《风险评估报告》建立了详尽的客户电子档案，便利刚好了解客户状况和日后与客户沟通。本次自查中发觉有些风险评估报告未装订建表，拟定于今日下班前完成建表装订工作。

四、今后工作安排

支行虽始终坚持专职理财人员介绍、合规销售理财产品，但本次自查中仍旧发觉了一些问题，这些问题我们将在近几天集中整改。在今后的工作中，支行将接着坚决贯彻执行《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的.通知》的精神，合规销售、定期开展个人银行理财业务自查工作，保证银行理财业务的健康、规范发展。

银行平安的自查报告范文篇10

我们在管理过程中发觉了一些管理方面存在的薄弱环节，今后我们还要在以下几个方面进行改进。

(一)对于线路不整齐、暴露的，马上对线路进行限期整改，并做好防鼠、防火平安工作。

(二)加强设备维护，刚好更换和维护好故障设备。

(三)自查中发觉个别人员计算机平安意识不强。在以后的工作中，我们将接着加强计算机平安意识教化和防范技能训练，让员工充分相识到计算机案件的严峻性。人防与技防结合，的确做好单位的网络平安工作。

银行平安的自查报告范文篇11

1、我部不存在隐匿收入设立“小金库”行为。

我部的全部对公业务收入(包括利息收入、手续费收入、代办手续费、询问服务费收入、理财产品销售收入等)均能刚好、足额根据我行会计核算要求纳入我行大账核算，无代理业务返还嘉奖状况，无坐支处理现象，不存在任何形式设立“小金库”的状况。

2、不存在虚列支出设立“小金库”行为。

我部在费用支出方面严格根据我行费用管理要求，各项费用支出均为拓展业务所需支出，不存在利用假合同、假票据等手段骗取资金设立“小金库”行为。同时，利息支出、佣金手续费等业务费用均由分行大账统一核算，不存在虚列业务费用、套取资金设立“小金库”行为。此外，我部所用的办公用品均根据实际运用状况从办公室领取，会议费、宣扬费、电子设备运转费等营业费用均由分行根据相关规定统一支出，我部无虚列现象。

3、不存在以其他方式套取资金设立“小金库”行为。

我部的其他收入、成本和费用均由分行大账统一进行核算，在客户营销费用支出方面，我部严格根据分行的管理制度执行，每一项支出均根据审批程序审批，不存在运用“小金库”款项购买消费卡等行为。经仔细检查，我部在工作中均能严格根据分行制度管理要求，收入与支出通过分行大账统一进行大账核算，费用报帐真实、合规，无套取费用、挪用报销资金等问题，不存在设立“小金库”行为。

在今后的"工作中，我部将接着严格根据各项规章制度和“小金库”专项治理工作要求，合法、合规开展各项业务，平稳、高效推动我行业务发展。

银行平安的自查报告范文篇12

依据山西省煤炭工业厅下发的《关于开展全省煤矿机电运输设备专项检查的通知》（晋煤科发[20xx]632号）（以下简称《专项检查通知》）文件要求，我矿按文件要求组织开展了煤矿部分机电设备平安专项检查，现将此次专项检查状况汇报如下。

一、检查活动组织发动状况

为仔细贯彻《专项检查通知》要求，我矿接文件后进行了仔细部署，制定了《全矿煤矿机电设备平安专项检查方案》，明确了我矿和矿安监部门的责任。我矿和矿安监部门对此次专项检查非常重视，刚好督促各部门进行自查整改。

二、煤矿部分机电设备平安检查总体状况

我矿组织开展了全矿平安设施设备重点检查，对检查发觉的问题进行了整改，为推动我矿平安设施设备的完善和促进隐患整改起到主动作用。

依据《专项检查通知》文件要求，此次专项检查重点围绕以下几方面内容开展检查，一是重点对煤矿机电运输设备基础管理进行检查；二是重点对煤矿供电“两票”执行状况进行检查；三是重点对煤矿大型固定设备进行检查；四是重点对煤矿主提升带式输送机进行检查；五是重点对煤矿主要采掘设备进行检查；六是重点对煤矿架空乘人装置进行检查。

三、存在的主要问题

1、空压机房卫生差；

2、空压机检验报告即将到期；

3、单轨吊有一对驱动轮磨损严峻；

4、主水泵房1号吸水井有杂物；

5、35KV变电站两票填写不规范；

6、160米皮带机尾有浮煤；

7、2103运输顺槽皮带跑偏；

四、实行的工作措施

为进一步落实上级有关会议和文件精神，接着深化开展“平安生产年”活动，深化平安生产“三项行动”，以督促我矿完善平安装备条件为抓手，加大我矿机电平安生产隐患的整治力度，提高矿井平安生产保障水平，我矿安监部门就此次专项检查下发了检查通报，对以上主要问题和事故隐患提出了详细整改的要求，要求做到落实措施、责任、资金、时限和预案“五落实”。

银行平安的自查报告范文篇13

经验了20xx年的天量信贷之后，20xx年，工行、农行、中行、建行、交行等五大商业银行将要面临新的资本协议，银监会也加强了对商业银行的资本要求，并且要求商业银行健全和完善“立足当前着眼长远”的资本补充长效机制。

银监会也已经把大型商业银行的资本足够率从11%提至了11.5%，并且实行动态的资本足够率管理，并有可能进一步提高资本足够率的可能性。

从已经公布的五大商业银行20xx年的年报看，中国银行的资本足够率已经降至11.14%，为上市的大型商业银行末位，并未达到监管层的监管要求，而中行也最先公布了其再融资方案。

一位知情人士对《华夏时报》记者透露，监管部门要求大型银行要尽快制定符合资本约束要求的科学发展战略，加强资本管理。并要求五大商业银行结合各自银行的经营特点，制定符合自身的20xx年和中长期资本补充规划，并经股东大会批准后于20xx年6月末前上报给监管部门，并公开披露。

银行自查不良

20xx年新增贷款的急剧膨胀，再加上20xx年宽松的新增贷款总额，使得市场人士都在关注商业银行在发放大量贷款后是否会造成大量的坏账，导致商业银行的不良贷款上升，整改报告《银行贷款自查报告》。

银监会2月末公布的数据显示，商业银行的不良贷款都实现了双降。截至20xx年1月末，商业银行不良贷款余额4830亿元，比年初削减143亿元。不良贷款率1.48%，比年初下降0.1个百分点。商业银行拨备覆盖率为161.3%，比上年末上升6.3个百分点。

在不良贷款出现双降的状况下，监管机构还是要求大型银行加大贷款质量的风险管控，特殊是针对20xx年以来新增贷款的风险管理，通过加大自查力度，实行监管措施，切实防止不良贷款的反弹。

上述知情人士介绍，监管机构要求大型银行在20xx年上半年对贷款五级分类状况进行全面自查，并且自查报告于5月底前上报监管部门。

20xx年12月，国外评级机构惠誉对中国商业银行的贷款的五级分类产生质疑，认为其中的“关注类”和“不良类”都不能够刚好反映商业银行资产质量的改变。

西南证券银行首席分析师付立春指出，目前国内的商业银行的资产五级分类做得比较好，能够真实地反映出商业银行的资产改变，并且五级分类的迁徙率也是特殊受关注的一个重要指标。但是，由于资产五级分类只能够在年报和半年报中看到，并且是期末数据而不是期中数据，希望能够增加披露数据的完整性和规范性。

从工商银行公布的贷款五级分类来看，次级类和可疑类贷款都有所降低，而损失类贷款上升了20.65亿元。建设银行公布的年报中显示，可疑类贷款相比20xx年末增加了28.07亿元，而其它贷款分类则出现下降。

银行平安的自查报告范文篇14

依据贵局《关于对辖内银行业金融机构服务热门思想汇报收费状况进行现场检查的通知》的相关要求，我行仔细开展了自查工作。现将自查状况汇报如下：

一、对各项收费项目进行梳理。

依据中国银监会、中国人民银行、国家发改委联合下发的《关于银行业金融机构免除部分服务收费的通知》的要求，我行主动响应，结合我行现有的各项中间业务收费项目进行仔细梳理，比照《通知》要求免除的"11类34项服务收费项目逐项清理，我行涉及到收费的只有第七类已签约开立的工资账户、退休金账户、低保账户、医保账户、失业保险账户、住房公积金账户的年费和账户管理费（含小额账户管理费）。

二、进行系统改造保障业务平稳运行。

20xx年xx月xx日，技术部门针对取消工资帐户年费和小额帐户管理费进行了系统改造。程序已于20xx年7月1日更新到生产系统，从系统中硬限制正式起先免收已签约开立的工资账户、退休金账户、低保账户、医保账户、失业保险账户、住房公积金账户的年费和账户管理费（含小额账户管理费）费用。

三、下发相关文件。

已经将相关通知、文件下发到各支行、网点。

四、自查状况及发觉的问题。

生产系统上线后，我部抽查了部份网点进行电话访谈，网点人员未反映减免的账户有收费状况，同时在行内环境的模拟系统中进行相关操作测试，在操作中未发觉相关收费状况。

关于密码挂失费问题。《通知》第四条要求对“密码修改手续费和密码重置手续费”实行免收费。鉴于之前对“密码重置和密码挂失的关系”存在理解上的歧义，因此误认为“密码挂失费”不在免收费范围内，所以自查之日前仍在收取。

五、下一步整改措施。

我行将根据相关流程通过中间业务委员会申请“取消密码挂失费”，尽快通过系统改造取消这一收费项目。

截止目前，本行涉及到《通知》要求免除的服务收费项目已基本免除。我行将依据此次自查状况，尽快落实整改措施，仔细履行监管部门的要求，不断改进服务，履行社会责任，不断加强内部管理，规范我行服务价格行为，以促进我行中间业务的健康稳步发展。

银行平安的自查报告范文篇15

今年以来，农行蒙阴支行持续做好减费让利政策宣扬及贯彻执行，组织点工作人员主动做好宣扬工作。

为了让客户充分了解减费让利的相关实惠措施，各营业点在询问引导台、填单台等处摆放最新纸质版《农业银行服务收费价格书目》和《关于我行小微企业和个体工商户支付手续费实惠措施的公告》。银行工作人员做到主动告知相关实惠措施，发放宣扬折页。通过进企业、进社区、进街道等形式进行宣扬，对不同群体讲解支付降费相关政策和业务流程，耐性解答企业、群众的各类问题。

该行还进一步组织人员加强培训及学习。特殊是针对点工作人员，利用晨会、夕会等方式集中讲解降费工作最新要求，确保点员工精确驾驭服务收费标准、政策依据及减费让利措施。

农行蒙阴支行持续把支付减费让利工作作为“我为群众办实事”实践活动的切入点和着力点，切实降低小微企业和个体工商户经营成本，主动助企纾困、让利于民、助力实体经济发展。

银行平安的自查报告范文篇16

为保证印章运用、管理的正确性、平安性，我部依据联社有关文件的要求，对本部门印章运用管理状况进行自查，现将自查结果报告如下：

一、自查的主要内容：

我部对联社配置给本部门保管运用的印章。自查重点包括：印章保管、印章运用、印章交接/移交、印章收缴等。

二、自查的状况

经核查，我部目前管理的印章有xxxx印章的制作、领用、保管、运用状况如下：

（一）印章刻制方面。我部无存在私刻公章、伪造印章的状况，全部现存的印章由联社办公室依据联社统筹支配，负责统一制作的。

（二）印章启用方面。我部的印章都是从联社办公室移交接管过来的，并在联社办公室存有印章领用登记记录，不存在未经批准而擅自提前启用新印章的状况。

（三）印章的保管方面。我部对印章管理有实行审批人与保管人分别原则，指定专人保管印章，存放在具有防盗功能的保险柜（箱）内进行保管，能仔细做好印章的日常清洁与保养工作，没有发生过丢失印章的状况。

（四）印章运用方面。我部运用印章时，坚持执行审批手续，由本部门有权审批人审批同意后，才签发印章，没有存在越权审批、滥用、盗用印章和运用伪造印章的状况，并就实际用印状况填写《运用印章登记簿》。

（五）印章交接、移交方面。非保密员之间交接印章，能执行印章日常交接审批手续，并就交接状况填写《日常印章交接登记簿》。

银行平安的自查报告范文篇17

一、加强组织，深化学习。

我分理处结合近期开展的“文明服务”活动，明确了岗位工作职责，在各级领导小组的领导和推动下，全部人员仔细学习支行转发的中国银行业协会有关文件，包括：《中国银行业协会文件》（银协发20__41号）、《中国银行业柜面服务规范》、《中国银行业自律公约》及实施细则、《中国银行业文明服务公约》及实施细则、《中国银行业文明规范服务工作指引》、《银行业从业人员职业操守》等，做到人人熟知，深化驾驭。组织广泛的学习和业务操作技能训练，强化业务素养教化和服务实力培育，从细微环节着手，立足长远，从上到下规范员工服务礼仪和业务操作，通过软环境的改善，树立我行的优良服务形象。

二、检查中发觉的主要问题。

1、优质文明服务工作开展得还不够平衡，虽然都能刚好组织员工仔细学习相关制度规定，但重视程度还不够，思想相识有待于进一步提高。

2、业务流程整合及工作效率有待进一步提高。主要是业务流程过于繁琐，业务操作环节过多，致使办理业务速度缓慢，客户等待时间长，影响了办理业务的时效。

3、大服务的理念还要进一步加强。为客户的大服务格局及理念上，还有许多须要改进、加强与提高的地方。

4、在工作环境上还须要大力改善，使工作环境能够卫生整齐。

三、下一步工作准备及措施

一是进一步巩固服务基础，突出服务规范，提高服务水平。对三声服务、双手递送服务、网点环境改善、网点物品机具摆放、便民设施投放状况进行加强监督。引导员工更加自觉把服务规范要求运用到客户服务的实际工作中，充分运用服务技巧主动关切客户、服务客户，进一步树立农合行的服务形象。

二是接着大力提高服务实力，突出服务创建效益，做到“欢乐服务”。柜员专心发觉客户信息，在处理业务、供应服务的同时，一些潜在中高端客户被挖掘出来，通过想客户所想，让客户得到了超过期望的服务，让柜员在为客户创建价值的同时，也真正体会到为银行为个人创建价值的欢乐。

三是接着加大培训和检查力度。通过神奇人的检查反馈，录像点评、专题沟通、树立标杆和服务明星示范等一系列措施，使我分理处服务的规范化和标准化能够更上一层楼，将我们的服务水平共同提高到一个新高度。

银行平安的自查报告范文篇18

时间飞逝，光阴如梭。在劳碌而充溢的工作中我们度过了意义非凡的20xx年。回顾一年的全部工作令人欣喜。在支行各级领导的带领和分理处主任的指导及同事间共同努力下，我们主动学习业务学问，增加各项业务技能水平，仔细履行工作职责，时刻谨记内限制度，圆满完成了全年各项工作指标，在思想觉悟、业务素养、操作技能、优质服务等方面都有了较好提高。

一、主要工作内容及职责

本人于20xx年6月入职，从事综合柜员一职。平日工作主要有柜面对私业务、对公业务、代发工资、反洗钱信息补录等。看似简洁的操作，却须要平日多积累多学习操作流程，日益更新，专注、细致、耐性对待每一笔业务的发生与审核，尤其是对公业务。一个月的支票处理量相对较大，为了削减退票率，也为了提高自己处理对公业务水平，我坚持对每一张票据各个要素进行仔细审核，高标准严格要求自己及客户填写规范。伴随着每笔业务发生的同时，也将内部限制制度牢记于心，七步服务流程做到大方得体，将各项政策落到实处。

二、我的收获与成长

我很庆幸自己能够加入农商行，成为其中的一员，工作近一年的时间里，我的价值观和人生观都有个较大的变更，她让我信任人生一切皆有可能，只要自己肯努力创建。当然也只有能为企业做出奉献，才能实现自己的价值。首先，在一个工作团体里，大家要团结一样，互助进取，因为团结是取得互利共赢的前提；其次，做好自己的本职工作是基本要求，作为一个柜员应当懂得自己该做什么，什么不能做，有主见有胆识；另外，客户是我们发展的主体，服务好客户是我们的职责，探讨客户，通过对客户的探讨从而达到了解客户的业务需求，力争使每一位客户满足，通过自身的努力来维护好每一位客户；当然，通过对业务的熟识和对企业内部限制的了解之后，能为企业的一些潜在的漏洞或发展提出建设性的看法是我们份内之事，也是为企业能做的较好的贡献。

在市场竞争日趋激烈的今日，在具有热忱的服务看法，娴熟的业务实力的同时，还必需要不断的学习，提高自己各方面的实力水平，才能向客户供应更高效率、更优质的服务。我行举办的各类培训和技能考核为我尽快提高业务技能供应了有力的保障。我始终主动参与各类培训，坚持仔细听课，结合平常学习的规章制度和法律法规，努力提高着自己的业务实力水平。通过一段时间的工作，我深刻体会到银行是一个高风险的行业，办理每一笔业务都要留意到每一个小细微环节和要素，它可以是一个复核、一个签章、一个客签名、一个手印、一个登记、一个交易码。一笔业务可能涉及到许多个细微环节问题，假如因为马虎大意，不专心想，漏掉一个没有做到，都有可能存在风险，就比如放贷款。细微环节不是儿戏，须要我们肃穆对待。严格把守每一个关口，是对我行风险的限制，更是对自己的负责。

三、存在的不足和努力方向

回顾20xx年的工作，虽然各项工作都能比较顺当的开展，但深知自身依旧存在不足，须要进一步改善。其一，学习力度不够。以信息技术为基础的新经济时代，新状况新问题层出不穷，新学问新科学不断问世，面对严峻的挑战，加快学习的步伐燃眉之急，不容迟缓。我始终信任机会是留给有打算的人，所以，在工作之余，我还在为考取基金销售资格、中级会计职称等证书做打算。其二，个人心情限制不佳。针对以上问题，今后的努力方向是：其一，加强理论学习，进一步提高自身素养；其二，转变工作作风，努力克服自己的消极心情，用饱满的工作状态，提高工作质量和效率，主动协作领导和同事们把工作做得更好。

四、新一年的展望

屈原有句名言：路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。在金融业的道路还很漫长，我坚信源于我对金融事业的酷爱和所学的专业学问，将个人志向与企业的发展紧密结合，充分发挥自己的工作主动性、创建性和主动性，我终会实现自己的人身价值，与我们重庆农商行共同走向更好的明天。

银行平安的自查报告范文篇19

一是网络平安方面。我行配备了防病毒软件、网络隔离卡，采纳了强口令密码、数据库存储备份、移动存储设备管理、数据加密等平安防护措施，明确了网络平安责任，强化了网络平安工作。

二是日常管理方面切实抓好内网、外网和应用软件五层管理，确保涉密计算机不上网，上网计算机不涉密，严格根据要求处理光盘、硬盘、优盘、移动硬盘等管理、修理和销毁工作。重点抓好三大平安排查:一是硬件平安，包括防雷、防火、防盗和电源连接等;二是网络平安，包括网络结构、平安日志管理、密码管理、IP管理、互联网行为管理等;三是应用平安，包括邮件系统、资源库管理、软件管理等。

银行平安的自查报告范文篇20

依据省纪委《关于开展20xx年“四项专项整治”的方案》（鄂纪文〔20xx〕19号）和省财政厅、省公安厅、省审计厅、省国家税务局、省地方税务局《关于在全省开展财务票据专项整治工作实施方案》（鄂财监发〔20xx〕14号）、孝感市纪委《关于印发“七项专项整治工作法案”的通知》（孝纪办〔20xx〕16号）、市财政局《关于在全市开展财务票据专项整治自查自纠工作的通知》要求，为切实做好全校财务票据专项整治工作，学校召开财务票据专项整治自查自纠工作会议，确定从7月13日至7月25日，在全校开展财务票据专项整治自查自纠工作。财务处、医学分院、后勤服务中心、附属医院、师范学院负责人参与会议，会议由财务到处长胡德新主持。

全体与会人员学习了《关于印发“七项专项整治工作法案”的通知》（孝纪办〔20xx〕16号）、市财政局《关于在全市开展财务票据专项整治自查自纠工作的通知》。胡德新同志宣读了《湖北职业技术学院财务票据专项整治自查自纠工作方案》。《方案》详细包括专班人员组成及分工、自查自纠内容刚好间支配、有关要求，强调了工作的肃穆性。

朱虹副校长讲话。她说，财务票据专项整治自查自纠工作是符合当前政治形势的须要，是学校政治稳定、经济稳定的须要。各部门和负责人肯定要站在讲政治的高度做好财务票据专项整治自查自纠工作。狠抓落实，做到“三实”，一实要见底，自查自纠工作要做到最基础；二实要到人，工作和责任要落实到人；三实是工作到位，覆盖8项内容、把握时间节点、坚决做到自查面101%，无遗漏和死角。各单位责任要明确，程序要规范。财务处除校本级自查自纠工作外，还要搞好全校整体联动，指导各独立核算单位自查自纠工作，刚好发觉问题，分析探讨解决方法；各独立核算单位要自加压力，做好本单位压力传导，形成合力完成自查自纠任务。

银行平安的自查报告范文篇21

报讯（朱海涛段鹏飞）近期，自支付服务减费让利活动开展以来，农行许昌分行快速行动，全面部署，发动全辖点主动开展宣扬活动，通过对前期集中宣扬阶段的，该行聚焦支付服务减费让利新要求，坚持“支付降费让利于民”原则，拓宽宣扬思路，改进工作方法，助推减费让利工作取得新成效，有力践行了国有大行的责任和担当。

刚好，绘制宣扬工作“作战图”。农行许昌分行减费让利工作小组在完成一季度集中宣扬阶段工作后，马上组织各条线、各部门、各支行宣扬骨干对阶段工作进行，对标对表，查漏补缺，对好的"阅历做法进行推广，对须要改进的刚好完善，确保宣扬工作没有空当、不留盲区。

紧盯进度，制定宣扬工作“进度表”。农行许昌分行依据宣扬工作要求，制订常态化宣扬阶段工作，在前期宣扬的基础上，紧盯时间节点，延长宣扬半径，重点在城乡接合部、较偏远的城镇有节奏、有目标地开展各项宣扬工作，确保在规定的时间节点内保质保量完成时序进度。

强化督导，宣扬工作拧成“一股绳”。农行许昌分行在工作小组的下成立专班，对全辖宣扬工作开展状况进行明察暗访，对发觉的宣扬不到位问题现场整改纠偏，确保宣扬工作取得实效。各相关部室在小组的统一协调下，对各自重点目标客群进行定向宣扬，确保全行客群宣扬全覆盖。

银行平安的自查报告范文篇22

依据《中山市卫生系统开展“小金库”专项治理工作的实施方案》文件要求，我院仔细开展自查工作，现将自查状况汇报如下：

一、我院是一家二级甲等的非营利性医疗机构，由黄圃镇政府主办，能严格根据国家和卫生局制定的《医院财务管理制度》进行财务管理活动，经有关部门批准，我院共开设银行账户：个，分别在中国建设银行、中国农业银行、中国工商银行，其中中国建设银行黄圃支行开设的为基本帐户，其他两个为一般帐户。

二、我院业务收费处除本院总部外，另有永平社区卫生服务站和新糖社区卫生服务站两个收费处。我院每天的现金收入由保安服务公司押送到银行，出纳员每天都与收费员对数、对账，做到账款一样。

三、我院资产管理制度完善；设有专人管理有价票据和收费收据；药品购销均根据卫生局要求实行网上选购 ，验收合格后能按时汇款。

四、我院无设立账外账，医院及科室无设备“小金库”。

银行平安的自查报告范文篇23

为保证我行网络平安有效地运行，削减病毒侵入，我行就网络平安及系统平安的有关学问进行了培训。期间，大家对实际工作中遇到的计算机方面的有关问题进行了具体的询问，并得到了满足的答复。

银行平安的自查报告范文篇24

针对以上文件要求，我行主动组织实施自查工作。仔细的学习融资性担保公司及小企业贷款风险排查的相关文件。了解我行担保公司的基本状况、存在的问题，排查的内容及方法等。各个客户经理依照分管客户的名单对相应的担保公司及小企业进行逐一风险排查。

本次自查主要涉及以下两部分：

一、融资性担保公司的风险排查状况

我行目前合作的融资性担保公司为。该企业是共同发起设立的融资性担保机构。通过本次自查，我行查询了申报材料。

在申报材料中，我行真实、完整地披露了担保公司的相关信息，包括公司治理状况、风险管理水平、财务状况资本金到位状况、经营状况、与他行业务合作状况、资信状况等。在合作的过程中，均能刚好存入相应的保证金。

对担保方式进行了分类。针对由担保公司担保的授信业务，我行客户经理查询档案，对所涉的客户基本信息、担保方式、贷款支付、贸易背景等方面的真实性进行审查，重点关注信贷准入政策是否得到执行、信用评级是否精确、授信条件是否严格落实、信贷资金监管是否到位等方面。其三，客户经理对相关信贷客户进行贷后回访，了解企业真实贷款用途，还款实力及方式，与担保公司的合作状况。同时，走访担保公司，了解担保公司资格的合规性、担保实力的足够性、不良状况等，确保风险的充分揭示。其四，客户经理查询客户银行流水及凭证，了解客户的还款来源。严密监视客户还贷来源是否涉及小贷公司、典当行、高利息的贷款等。一旦发生融资还贷行为将马上实行措施，对间或发生且经营运转正常的客户将赐予风险警示，对频繁融资还贷的客户实行压降授信额度、缩减贷款甚至保全退出等措施，避开信贷资金受损。

二、与非银行融资机构的业务往来

从担保公司我行主办的担保机构共XX户，为。是经XX市政府批准，由共同发起成立的担保公司。该公司注册资金为XX万元，其中国有企业出资XX万元，占股%。依据通知要求，我行对担保公司进行了自查，状况如下：

（1）担保人信息真实，担保机构准入规范，评级为，真实反映客户状况，等级评定精确，资本金也已全部到位。

（2）在开展相关业务合作前，与xx银行签署担保合作协议，其中涵盖了双方的权利义务、担保对象、担保的业务范围、担保的额度、担保风险保证金及其管理、相关业务操作程序等相关约定。

（3）担保公司的担保放大倍数未超过最高担保放大倍数，符合规定。

（4）担保公司的保证限额为亿，担保余额为XX万元；其担保的xx银行债权本息未超过保证限额。我行按季对担保机构代偿率进行监测。

（5）担保公司在我行开立了保证金账户并签署了《保证金质押合同》，缴存了相应的风险保证金。单笔业务保证金缴存比例未低于10%的要求。

从对担保公司作为担保人的授信业务角度分析，我行非银行融资机构的授信业务仅包含担保公司作为担保人的授信业务，无信贷客户与非银行融资机构的资金往来的现象发生。截至XX月XX日，我行由担保公司作为担保人的授信业务共涉及XX户，占比，笔，金额总额为XX万元，其中担保公司共担保XX户，笔，其他均由其他担保公司作为担保人。业务总体风险状况为正常。

通过自查，我行暂未发觉任何不合规之处，以后我行将接着对按季对影子银行相关业务进行监测，坚持“隔离风险”、“疏堵结合”，切实防控风险。

银行平安的自查报告范文篇25

在生活中，我们都不行避开地要接触到报告，报告具有成文事后性的特点。写起报告来就毫无头绪？以下是我整理的银行柜员的自查报告，欢迎大家共享。

今年我县开展“企业评机关”、“行风评议”活动几个月来，我们中国工商银行谷城支行通过自查存在的问题和广泛搜集社会各界的看法，归纳起来，主要是服务环境须要进一步改善，服务水平须要进一步提高，贷款力度须要进一步加大。对这些问题，我行边查边改。现将自查自纠及整改状况汇报如下。

加强硬件建设，改善服务环境。

近几年来，我行投资一百零一多万元，先后对银城等分理处和支行营业室进行了装修改造，在今年9月下旬把支行营业室建成全市首批“贵宾理财中心”，把其他网点建成标准化的“综合理财中心”、“金融便利网点”。通过改造，共增加营业面积260多平方米，增加营业窗口6个，每个营业网点都安装（配备）有自动柜员机、自动存款登折机、网上银行电脑，还安装了一台自动存款机、两台离行式自动柜员机，服务环境有了显着改善。

开展三项活动，提升服务品质。

一是深化开展“服务价值年”活动，以服务创建价值；

二是接着在网点开展评比“服务明星”、服务“红旗单位”活动，让典型引路；三是广泛开展“规范服务”活动，组织员工规范操作。同时，支行加大了对优质服务的培训力度、检查力度、奖罚力度，推动了全行服务水平的提升。目前，全行一线员工坚持统一着装、挂工号牌上岗，网点员工普遍做到了微笑服务、双手接递客户凭证服务等“五项规范服务”。在工行省分行三季度“神奇人”优质服务检查中，我行综合得分在工行襄樊分行22个支行中居第2位。

坚持信贷创新，加大贷款力度。

我行在办好企业抵押贷款的同时，针对部分企业贷款抵押值不足的实际，创新贷款路子，先后办理了以企业钢材、小麦、棉纱等大宗物质质押的商品融资，以企业应收帐款质押的贸易融资，以企业对方银行开具的确认函为质押的信用证卖方融资，还发放了企业一次抵押、循环运用的小企业网络循环贷款。为了支持我县个体民营

经济发展和居民创业就业，我行发放了商铺按揭贷款，等等。

信贷工作的创新，拓展了贷款路子，增加了信贷资金容量。到9月末，我行各项贷款余额达到2.95亿元，比年初增加1.1亿元，增加额居全市金融机构前列，有力地支持了我市经济的发展。

县委县政府将我行作为评议对象是对我们的关切，企业、客户对我行行风建设提出珍贵看法是对我们的信任。我行广阔员工决心在今后的工作中，以开展“行风评议”、“企业评机关”活动为契机，更加扎实地搞好优质文明服务，更加有力地扩大信贷投放，更加全面地履行社会责任，为我市经济社会的科学发展、领先发展、和谐发展做出新的更大的贡献。

银行平安的自查报告范文篇26

为了迎接银监会对商业银行个人理财业务的检查，规范支行个人理财业务，依据银监会下发的《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》精神，我支行对20xx年以来的经营业务进行了全面、逐项、细致的检查，现将开展自查工作状况汇报如下：

一、人员配备状况

为了确保个人理财业务的合规销售，支行配备了专职理财经理一名，该人员已通过XX银行总行的理财经理资格考试、并取得了保险代理从业人员资格证书。全部银行理财产品、基金、保险、券商集合理财产品均由专职理财经理销售。鲜有一般产品销售人员向客户介绍理财产品状况发生，现已全面杜绝。

二、销售流程

支行理财经理均是在充分了解客户的财务状况、投资目的、投资阅历、风险偏好、投资预期等的前提下向客户举荐理财产品，并为每一位购买产品的客户填写《个人客户投资风险评估报告》（以下简称《评估报告》），理财经理依据其评估结果，向客户举荐相应得理财产品。《评估报告》经理财经理与客户进行签字后，交由支行理财主管审核并签字，单笔购买金额超过101万的客户，《评估报告》还经由支行分管个人理财业务行长签字。自查中发觉有少数客户的《评估报告》未经支行理财主管签字审核，已补交给支行主管审核。在详细的理财产品销售前，理财经理均向客户说明白产品结构、风险、收益等相关信息，让客户在充分了解产品的基础上作出选择。理财产品的《合约》、《合同》、《风险揭示书》中客户资料均填写完整。

三、资料档案保存

20xx年以来，全部理财产品的《风险评估报告》、《合约》、《合同》、《风险揭示书》等文件资料均保存完整，并按期装订成册，入库统一保管，其中，《客户风险评估报告》实行专夹保管、一年内有效的保管机制。支行理财经理为每期产品和《风险评估报告》建立了详尽的客户电子档案，便利刚好了解客户状况和日后与客户沟通。本次自查中发觉有些风险评估报告未装订建表，拟定于今日下班前完成建表装订工作。

四、今后工作安排

支行虽始终坚持专职理财人员介绍、合规销售理财产品，但本次自查中仍旧发觉了一些问题，这些问题我们将在近几天集中整改。在今后的工作中，支行将接着坚决贯彻执行《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》的精神，合规销售、定期开展个人银行理财业务自查工作，保证XX银行芜湖支行理财业务的健康、规范发展。

银行平安的自查报告范文篇27

合规风险是信合信用风险、道德风险、操作风险的首要配伍。合规是信合稳健运行的内在要求。大多银行为削减违规主要实行了两个努力方向。一个是改造流程与强化管理的方向，另一个是建立全员合规文化的方向，使合规行为成为全员的自觉行动

一、合规文化是以“合规为荣、违规为耻”的一种集体荣辱观。

它的运作机制是让大脑的犒赏心情与惩处心情对合规行为的结合。即让合规与犒赏心情绑定，这样，合规行为就会使人感到一种愉悦，人们称它为荣誉感;同时让违规行为与惩处心情绑定，这样，违规行为会感使人到一种难过，人们称它为耻辱感。人们提倡什么，唾弃什么，就是对正面心情与负面心情的安排的过程，这种自然的结合即为文化本源。心情经过人为的干预重新与推崇的事务相结合，即为文化建设。

二、违规经营和违规操作屡禁不止的缘由与传统文化有关。

文化建设的优点是文化一旦建立就有相对的稳定性，难点是合规文化面临着传统文化的挑战。当合规犒赏心情遭受亲情、友情的犒赏心情时，往往前者不敌后者，就在寻求两全其美之策时，违规也就悄然而至。因此，合规文化建设与传统文化之间经常会有遭受战。在开展合规文化建设的时环境尤为重要。

三、规范的治理结构是合规文化生存的“环境土壤”

3.1监督者要给经营者制造压力。压力的最好是机构内部的实时监督

3.2监督者要受到重托才能充当守望者。

那么又怎样防止监督者自身去指使下层违规呢?监督者同样须要一种心情支撑，这就是信任、荣誉感，它须要赐予重托来建立。赐予每一聘任级的聘任权才能建立重托，进而激发信任感、荣誉感，实现一个代表的职责。而相互制衡的机制是既没有信任也没有压力的工作环境，它是导致现实中不忠实的主要缘由。

3.3环境能激发人的情感和实力。

人的综合素养是关键的，另一个关键因素就是环境。人们有这样的阅历，当人们来到一个特殊漂亮、干净而又规范的旅游景点时，就会出现自觉维护，不乱扔垃圾的现象。这时不是说一个人的素养立刻得到了提高，而是环境激发的情感提高了人的精神境界。

四、人之所以能够担当不同的角色，是因为不怜悯绪能够敏捷。

角色理论告知我们，一个人在同一个范畴内不能担当两种不同的角色，它就是心情侧抑制作用。否则就会造成角色冲突和角色暧昧。培植合规文化的土壤环境对监督者来说，就是要制造一个守望者的单一职能，接受上级领导的重托，受到高峰体验，这样才能够像救援队一样奋不顾身;对基层工作者来说就是受内部监督者接受实时监督，这样相当于上级领导常驻，保持常年的肯定压力。只有规范的治理结构，才能抵挡传统文化的回潮，改善合规文化所需的生存条件。因此，建立银信合全员合规文化的重要环节是要改良合规“土壤环境”。依据省行开展“人人遵章、全行整改”的活动的精神，在分行相关部门的宣扬、组织和动员下，我仔细、深化地参与了这次全行开展的“遵章、整改”学习活动。通过这次活动，进一步提高了我的风险防范意识，强化了合规操作的观念，并且明晰了岗位的责任以及这次活动的意义和重要性。

银行平安的自查报告范文篇28

一、特殊提示：本行公司治理方面存在的有待改进的问题

1、进一步完善董、监事会决策机制；

2、进一步加大基层机构的内控执行力；

3、制定、完善独立董事和外部监事津贴制度。

二、公司治理概况

本行在股份制公司设立时，就着重考虑如何依据境内外相关法律、法规构建公司治理结构并规范其运作。为此，本行设立、完善了股东大会、董事会、监事会和高级管理层的组织架构，制定了符合现代金融企业制度要求的银行章程，明确了股东大会、董事会、监事会与高级管理层以及董事、监事、高级管理人员的职责权限，以实现权、责、利的有机结合，建立科学、高效的决策、执行和监督机制，从而确保各方独立运作、有效制衡。

（一）构建现代公司治理的组织架构。

本行依据《公司法》、《股份制商业银行公司治理指引》等相关法律、法规、部门规章的规定，设立了股东大会、董事会、监事会，选举了独立董事、职工监事和外部监事，聘请了具有丰富的商业银行工作阅历和卓越过往业绩的人士担当本行的董事长、行长，选聘了副行长、风险负责人、行长助理、财务负责人、董事会秘书等高级管理人员，建立了以股东大会为最高决策机构，董事会为主要决策机构，监事会为监督机构，高管层为执行机构的有效治理机制，建立了独立董事和外部监事制度，引入了5名独立董事、2名外部监事和3名职工代表监事。本行董事会下设战略发展委员会、审计与关联交易限制委员会、风险管理委员会、提名与薪酬委员会，各特地委员会的负责人均由董事担当，其中，审计与关联交易限制委员会、提名与薪酬委员会均由独立董事任主席。

1、股东大会

股东大会是本行的权力机构，股东通过股东大会合法行使权利，遵遵守法律律法规和公司章程的规定，不得干预董事会和高级管理层履行职责。本行的股东大会制定了明确的股东大会议事规则，具体规定了股东大会的召开和表决程序，包括通知、登记、提案的审议、投票、计票、表决结果的宣布、会议决议的形成、会议记录及其签署、公告，以及股东大会对董事会的授权原则等内容。该议事规则作为本行章程的附件，经本行XX年第一次临时股东大会通过和中国银监会核准后，已得以贯彻执行。

此外，本行建立了和股东沟通的有效渠道，以确保全部股东对法律、行政法规和公司章程规定的公司重大事项同等地享有知情权和参加权，确保股东大会的工作效率和科学决策，从而使投资者获得较高回报。

2、董事会

董事会是本行的决策机构，由股东大会授权干脆经营管理公司。如何确保董事会充分发挥其作用和履行其职责是公司治理的重要问题。董事会成员15人，其中独立董事5名，执行董事2名，其中大部分董事是均具有丰富的金融业从业阅历和卓越的过往业绩，而且，还有战投bbva派出的董事。本行每位董事都知悉其职责，并付出了足够的时间和精力来处理本行的事务。多元化的董事结构，高素养的董事队伍，有利于董事会对重大经营事项的正确决策，有利于本行的业务发展和业绩提升。

目前，本行已初步建立了董事会组织架构和决策程序，董事会下设战略发展委员会、审计与关联交易限制委员会、风险管理委员会、提名与薪酬委员会四个专业委员会，专业委员会于XX年3月份起先进入正式运作阶段。四个特地委员会中，审计与关联交易限制委员会、提名与薪酬委员会的成员大部分是