变电站日常维护、运行操作管理

主要内容：一、变电站日常维护管理工作二、操作票填写及执行三、工作票办理四、班组建设参考资料《变电站运行管理规定（试行）》《云南电网公司变电站运行管理标准（修订）》《云南电网公司变电站巡视检查标准（试行）》变电站一、二设备巡视检查表单一、变电站日常维护管理工作

按照《变电站运行管理规定（试行）》、《云南电网公司变电站运行管理标准（修订）》的规定，明确人员结构和岗位职责，在工作中班组成员按照自身的岗位职责开展工作。站长：为第一责任人，负责全站的管理工作。副站长：协助站长工作，站长不在时经站长授权履行站长职责。技术负责人：负责本站的技术管理及指导、技术培训、规程编写等工作。值班长：为值班负责人，负责当值期间日常维护、操作、工作票办理等工作。

值班员：在值班负责人的安排和指导下完成各项工作。

（一）、安全管理1、安全生产责任管理班组长落实人员安全生产责任制，每年年初签定年度安全生产责任书、承诺书。2、安全生产目标管理依据上级部门下达的班组安全生产目标，结合生产实际进行分解，并制定、落实实现安全生产目标的保障措施。班组的安全生产目标是控制未遂和异常，不发生轻伤和障碍。3、消防安全、保卫管理定期组织变电站运行人员进行消防培训和应急演习，掌握“三懂三会”消防知识。

班组要建立消防设施定置图、台帐和记录，并每月定期对消防设备进行检查。指定吸烟区。

保安要具备相应的资质并做好备案，进场要进行安全教育和安规考试。负责全站的保卫工作，外来人员必须经站内人员许可做好登记方能进入。4、工作票、操作票管理

按照云南电网公司《电气工作票实施细则》、《变电站电气操作票实施细则》及其它管理标准和技术标准要求，对两票（工作票、操作票）进行严格管理。5、外来人员安全管理外来施工人员的管理，按照云南电网公司《变电站改扩建现场管理规定》执行。临时工必须经过安全培训合格，履行相应的手续后，方可进入变电站工作。允许进入变电站参观、检查等外来人员必须满足着装及行为规范要求，在值班人员的带领下方可进入设备场区。6、安全工器具的管理安全工器具的管理按照云南电网公司《安全工器具管理办法》执行。应由专人负责，做好安全工器具台账，统一编号、摆放。每月定期进行检查，对即将要过期的工器具做好松检。损坏的工器具不能继续用。7、防误闭锁装置的管理变电站应严格执行云南电网公司《防误闭锁装置运行维护管理规定》，加强防误闭锁装置的运行管理。

“

三懂二会"(懂防误闭锁装置的原理、性能、结构；会操作、维护)。“三同时”（即必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投运）。

每季度定期对装置进行全检。防误装置因故必须整套退出时，应汇报上级主管部门，经分管局领导批准。8、防汛、防风、防寒工作管理变电站应根据本地区的气候特点和设备实际，制定相应的设备防汛、防风和防寒措施。变电站内应根据需要配备适量的防汛设备和防汛物资，并做好台账。雨季来临前，对可能积水的地下室、电缆沟、电缆隧道及场区的排水设施进行全面检查和疏通，做好防止进水的措施，保证排水通畅。9、防小动物管理变电站应制定防小动物措施。每月定期检查。设备室通往室外的电缆沟、道应严密封堵，因施工拆动，工作间断期间采取临时封堵措施，结束后应及时恢复。*（二）设备管理1、基建、大修、技改工程验收及启动阶段的管理新建、改(扩)建设备的竣工验收和主变压器及11OkV及以上主设备大修后竣工验收，班组长(或技术负责人)、值班长必须参加验收。在已带电运行的变电站内施工前，应对施工单位进行安全技术交底；施工期间严格执行云南电网公司《变电站改扩建现场管理规定》，严禁施工单位擅自扩大工作范围及变更安全措施。*2、设备维护管理班组应制定年度、月度设备维护计划，并按照计划开展设备维护工作。设备维护计划主要参照有关技术标准、工作标准、现场运行规程及设备技术说明书等制定。

设备维护计划表中规定了年度、季度、月、周、天的维护内容和具体时间

。

各站根据自身的实际情况制定维护计划，必须涵盖全面。

简要说明：1）设备巡视检查

包括：日常巡视、交接班巡视、特殊巡视、熄灯巡视。

日常巡视每天巡视三次，每天抄录一次设备温度、（ＳＦ６气体）压力。使用一、二次设备巡视表单，巡视表单规定了每个设备、部件等的检查内容、标准。如断路器检查内容及标准：瓷件部分—外表清洁，无破损闪络、裂纹现象，无严重脏污现象。导流部分—无裂纹、过热变色、松股和断股现象。等等。此部分请参考巡视表单内容（见附件）。

特巡是在有要求时进行，巡视方法与日常巡视一样。

熄灯巡视每周一次。主要对一次设备进行巡视，检查设备有无发红发热现象。

交接班巡视除按正常巡视检查外，须重点交待本班在值班期间的设备异常、变化、安全措施等情况。2）校时继电保护、自动装置、测控装置、监控机及后台主机等微机化设备每周进行一次校时。3）压板核对、定值核对每月进行一次全面核对；对当值变更的，交接班时必须检查核对。

每季度进行一次定值核对。4）避雷器抄录避雷器的动作情况、泄漏电流值应每周进行一次检查并记录；遇到雷电日则应进行专门检查并记录。5）蓄电池蓄电池组应每月一次进行清扫、外观检查、单只电池端电压检测；每年进行一次锻炼性充放电。（三）设备定期试验与轮换管理

实际操作中，设备定期试验与轮换做到设备维护计划表里进行。根据设备实际情况来做。

主要有：变压器冷却器系统（强油循环变）、备用电源切换装置、等切换。事故照明回路、全站照明回路、设备室通风装置等试验。

（四）、设备缺陷管理设备缺陷管理遵循云南电网公司《输变电设备缺陷管理规定》，做好设备缺陷的全过程管理。设备缺陷管理必须坚持“三不放过”的原则（设备缺陷原因未查明不放过、设备缺陷没有得到彻底处理不放过、同类设备同一原因的缺陷没有采取防范措施不放过），做到控制源头、及时发现、及时消除。变电运行人员应参照云南电网公司输变电设备缺陷定级标准，对设备缺陷进行初步定级。缺陷分类及处理时间限制：紧急缺陷：在24小时内处理。重大缺陷：7天内处理。

一般缺陷：半年内处理。

缺陷降级（五）设备状态评价管理根据南方电网公司《输变电设备状态评价标准》对变电设备进行状态评价。每半年开展一次，使用专用评价表格，并将结果形成评价报告。应依据设备状态评价结果指导巡视、维护工作。（六）、运行管理1、基本要求严格执行上级颁发的有关规章制度、规程、技术标准。变电站运行人员要达到“三熟三能”的要求。三熟是：熟悉设备、系统的基本原理，熟悉操作和事故处理，熟悉本岗位的规程及制度；三能是：能正确分析运行情况，能发现和排除异常、故障，能掌握—般的维护（修）技能。

两票三制的解释。2、值班管理变电站运行人员应认真履行岗位职责，必须做好设备、仪器、仪表及其他辅助设施的运行监视工作，发现异常及时分析、报告，及时处理。变电站运行人员应严格按照云南电网公司《变电站交接班管理制度》做好值班和交接班工作，未办完交接手续前，不得擅离职守。3、运行分析管理班组应每月对安全运行管理情况进行综合运行分析，找出影响安全、经济运行的因素和存在的问题，并针对其薄弱环节，提出实现安全、经济运行的有效措施。进行综合运行分析后，应按有关工作标准填写运行分析报表报上级主管部门。4、事故处理管理根据运行规程、预案、处置方案等进行事故处理。当变电站发生事故时，变电站运行人员应及时收集、记录信号动作情况、保护信息，上述信息必须经两人复核后方可复归。当发生危及人身、电网、设备安全的事故时，变电站运行人员可不待当值调度员指令，采取必要的措施，按现场运行规程进行相应的操作，隔离故障点，但事后应立即汇报当值调度员。（七）、技术管理班组应注意标准及规程的有效性，及时淘汰失效文档，修正更新相关资料。运行规程的编审按云南电网公司《变电站现场运行规程编写导则》执行。运行规程在设备发生变更投运前必须及时修订，每两年必须进行一次全面修订，并统一印刷下发执行。班组应建立、健全各种设备技术档案。

建立一、二次设备台帐，并根据设备情况更新。台帐内容为设备双重名称、设备铭牌、技术参数、投运时间、检修、预试和检验记录、周期、缺陷记录、事故及跳闸记录，变更情况等，做到设备生命周期的全过程管理。

做进生产MIS系统中去（系统上线后）。

每月底完成各种报表的上报。（八）、培训管理根据上级规定的培训制度和年度培训计划要求，结合实际，制定本班组的培训计划，由班组长或技术负责人负责培训计划的落实，每月进行一次技术培训。定期进行技术问答，每月至少一次。每季进行一次考试，总结学习效果。新参加变电运行工作的人员必须进行上岗培训，经过上岗考试和审批手续，方可担任正式值班工作。变电站运行人员离岗三个月以上者，必须经过培训并考试合格，方可重新上岗。对于首次使用的设备,必须进行培训。

每月培训内容以报表的形式上报部门。二、操作票填写及执行操作票的填写及执行是变电站的一项重要工作，也是重点管控的工作。操作票的填写及执行严格《变电站电气操作票实施细则》进行。

操作票执行的流程。

接调令—值班长下令—填票—审票（三审）并签字—操作（监护、复诵制）—操作结束汇报—归档（存3个月）。

操作票审查和考核（要求合格率100%）。

“两票”八条禁令。三、工作票办理工作票严格管控。工作票的办理严格按照《变电站工作操作票实施细则》进行。工作票执行的流程。工作票审查和考核（要求合格率100%）。

“两票”八条禁令。四、班组建设按照《班组建设评价标准》的要求开