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第页共页单位用人雇佣合同范文合同编号：【编号】雇佣合同甲方：【单位名称】住所：【单位地址】法定代表人：【法定代表人姓名】联系电话：【联系电话】身份证号码：【身份证号码】乙方：【职工姓名】住所：【住址】身份证号码：【身份证号码】鉴于甲方需要扩大生产经营规模，为了更好地完成工作任务，经甲、乙双方协商，达成如下雇佣合同：第一条雇佣期限本合同自【年】年【月】日起至【年】年【月】日止。雇佣期限届满后，双方没有继续雇佣乙方的书面约定或通知，则本合同终止。第二条工作内容乙方作为甲方雇佣的员工，将按照甲方的要求，负责完成岗位职责，履行岗位职责和工作任务，保证甲方的正常生产经营活动。乙方的具体工作内容和岗位职责详见乙方的聘用通知。甲方有权在合理范围内对乙方工作内容和岗位职责进行调整，并随时根据工作需要进行指派。第三条工作时间和地点乙方的工作时间为【每周工作天数】天，每天工作【每天工作时长】小时，具体工作时间根据甲方的安排确定。乙方的工作地点为甲方的【工作地点】，根据工作需要，甲方有权对工作地点进行变动。第四条报酬和福利4.1乙方每月享受【基本工资】元人民币的工资待遇。4.2甲方将依据国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）和住房公积金，具体的比例和金额按照国家和地方的规定进行缴纳。4.3乙方享受国家和地方规定的其他福利待遇，具体待遇根据相关规定和甲方的情况确定。第五条保密义务乙方在工作期间和解除劳动合同时，应当对甲方的商业秘密、技术秘密、财务情况等保密信息保守秘密，不得擅自泄露或以其他方式利用甲方的商业秘密。第六条违约责任6.1乙方未按合同约定完成工作任务，严重影响甲方的生产经营活动的，甲方有权视情况进行相应的处理，包括但不限于警告、扣除工资、辞退等。6.2乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密的，甲方有权依法追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿由此造成的一切损失。6.3乙方解除劳动合同后未按照规定的工作期限离职或未按规定交还甲方的财物的，甲方有权要求乙方支付相应的违约金。第七条合同变更和解除7.1本合同经甲方和乙方双方协商一致，并按照法律、法规、规章等有关规定办理相应手续后可变更。7.2甲、乙双方协商一致，可以提前解除本合同。解除合同应当提前【提前期】个月书面通知对方，并经过协商达成一致意见。第八条其他约定8.1本合同中未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。8.2本合同采取书面形式，正本一式【份】，甲、乙双方各持【份】。本合同自签订之日起生效。8.3本合同中使用的未尽事宜，适用中国法律法规的有关规定。甲方（盖章）：乙方（

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