人力资源合伙利益分配协议书

PAGEPAGE1人力资源合伙利益分配协议书本协议由以下双方于[日期]在[地点]签订：甲方：[甲方名称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人]乙方：[乙方名称]地址：[乙方地址]法定代表人：[乙方法定代表人]鉴于甲方是一家专业从事人力资源服务的公司，拥有丰富的人力资源管理经验和业务渠道；乙方是一家具有广泛业务资源和客户基础的公司。为了实现资源共享、优势互补，甲乙双方经友好协商，一致同意在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，建立人力资源合伙合作关系，并就利益分配等事项达成如下协议：第一条合作内容1.1甲方负责提供专业的人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利设计、员工关系管理等。1.2乙方负责提供业务资源和客户渠道，协助甲方推广人力资源服务，扩大业务范围。1.3双方共同开展人力资源业务，共同开发客户，共享业务收益。第二条利益分配2.1业务收益分配：甲乙双方按照实际业务收益的比例进行分配。具体分配比例为：甲方占%，乙方占%。2.2利润分配：合作过程中的净利润按照甲乙双方的出资比例进行分配。具体分配比例为：甲方占%，乙方占%。2.3分配时间：业务收益和利润分配的时间为每季度末进行，具体时间为每个季度末的最后一个工作日。第三条合作期限3.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[年数]年。3.2协议到期后，如双方同意续约，应提前[天数]天书面通知对方，并签订新的合作协议。第四条合作终止4.1协议到期，双方未达成续约协议的，本协议自动终止。4.2双方在合作过程中发生严重分歧，经协商无法解决的，可以提前终止本协议。终止方应提前[天数]天书面通知对方。4.3协议终止后，双方应按照本协议约定的利益分配条款进行清算。第五条保密条款5.1双方在合作过程中所获悉的对方的商业秘密、客户信息等保密信息，应予以严格保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。5.2保密义务不因协议终止而解除，应持续有效。第六条违约责任6.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[仲裁委员会名称]仲裁委员会进行仲裁。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：____________甲方代表（签名）：________乙方代表（签名）：________签订日期：________________2024带目录带附件详细版-人力资源合伙利益分配协议书目录一、前言二、定义和术语三、合作内容四、利益分配五、合作期限六、合作终止七、保密条款八、违约责任九、争议解决十、其他约定十一、附件正文一、前言本协议由以下双方于[日期]在[地点]签订：甲方：[甲方名称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人]乙方：[乙方名称]地址：[乙方地址]法定代表人：[乙方法定代表人]鉴于甲方是一家专业从事人力资源服务的公司，拥有丰富的人力资源管理经验和业务渠道；乙方是一家具有广泛业务资源和客户基础的公司。为了实现资源共享、优势互补，甲乙双方经友好协商，一致同意在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，建立人力资源合伙合作关系，并就利益分配等事项达成如下协议：二、定义和术语2.1"业务收益"指合作过程中产生的所有收入。2.2"净利润"指扣除所有成本、费用、税金后的利润。2.3"合作"指甲乙双方在人力资源服务领域的合作。三、合作内容3.1甲方负责提供专业的人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利设计、员工关系管理等。3.2乙方负责提供业务资源和客户渠道，协助甲方推广人力资源服务，扩大业务范围。3.3双方共同开展人力资源业务，共同开发客户，共享业务收益。四、利益分配4.1业务收益分配：甲乙双方按照实际业务收益的比例进行分配。具体分配比例为：甲方占%，乙方占%。4.2利润分配：合作过程中的净利润按照甲乙双方的出资比例进行分配。具体分配比例为：甲方占%，乙方占%。4.3分配时间：业务收益和利润分配的时间为每季度末进行，具体时间为每个季度末的最后一个工作日。五、合作期限5.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[年数]年。5.2协议到期后，如双方同意续约，应提前[天数]天书面通知对方，并签订新的合作协议。六、合作终止6.1协议到期，双方未达成续约协议的，本协议自动终止。6.2双方在合作过程中发生严重分歧，经协商无法解决的，可以提前终止本协议。终止方应提前[天数]天书面通知对方。6.3协议终止后，双方应按照本协议约定的利益分配条款进行清算。七、保密条款7.1双方在合作过程中所获悉的对方的商业秘密、客户信息等保密信息，应予以严格保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。7.2保密义务不因协议终止而解除，应持续有效。八、违约责任8.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。九、争议解决9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[仲裁委员会名称]仲裁委员会进行仲裁。十、其他约定10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：____________甲方代表（签名）：________乙方代表（签名）：________签订日期：________________附件：[附件名称]甲方提供：[附件内容或文件名称]乙方提供：[附件内容或文件名称]附件列表：1.甲方公司营业执照复印件2.乙方公司营业执照复印件3.双方公司法定代表人身份证明复印件4.合作业务的具体范围和内容5.业务收益分配比例的具体计算方法6.利润分配比例的具体计算方法7.合作过程中的成本、费用、税金的详细清单8.合作过程中的业务报告和财务报告9.保密协议10.补充协议（如需）法律名词及解释：1.人力资源服务：指为企业提供招聘、培训、薪酬福利设计、员工关系管理等专业服务。2.业务收益：指合作过程中产生的所有收入，包括但不限于服务费、咨询费等。3.净利润：指扣除所有成本、费用、税金后的利润。4.合伙合作关系：指甲方和乙方在人力资源服务领域的合作关系。5.利益分配：指按照约定的比例分配业务收益和净利润。6.合作期限：指本协议的有效期限。7.合作终止：指本协议的提前终止或到期终止。8.保密条款：指双方对商业秘密、客户信息等保密信息的保密义务。9.违约责任：指一方违反协议约定应承担的责任。10.争议解决：指双方在履行协议过程中发生的争议解决方式。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项：1.合作伙伴的选择：选择与企业文化、价值观相契合的合作伙伴，以确保合作的顺利进行。2.利益分配比例的确定：根据双方的贡献程度、资源投入等因素，合理确定利益分配比例。3.合作过程中的沟通与协作：建立有效的沟通机制，及时解决问题，确保合作目标的实现。4.业务报告和财务报告的准确性和及时性：确保报告的准确性和及时性，以便双方了解合作进展和财务状况。5.保密义务的履行：双方应严格遵守保密条款，防止商业秘密和客户信息的泄露。6.违约责任的追究：一