车辆管理暂行办法

车辆管理暂行办法

车辆管理暂行办法

为加强对机关车辆的管理，根据上级有关车辆管理和使用规定，本着建立节约型机关的原则和我局的实际，特制定本办法。

一、车辆管理原则

（一）车辆配备。局机关配备公务用车和执法用车，局领导不配备专车。

（二）车辆权属。所有车辆产权归xx局，各处室对所配执法用车具有

使用权。

（三）车辆停放。收车后，车辆原则上停放在机关院内，停放在其他地点的车辆由使用者或司机负责保管，使用者或司机要和本处室或办公室签订车辆保管协议，如发生丢失、损坏，追究使用者或司机的责任。

（四）车辆安全。牢固树立安全第一的思想，严格加强车辆管理，确保车辆完好，行车安全。

二、车辆的管理

（一）办公室负责机关公务用车和司机的管理。处室执法用车由本处室负责管理，处室主要领导对行车安全、车辆完好、车辆事故、责任、维修、违章等情况负责。

（二）按照xx号文件规定，机关公务用车一律实行定点加油，定点维修。处（室）执法车辆加油及维修管理可参照本办法由处（室）自行确定。

（三）局内重大活动或特殊情况，办公室有权对车辆进行统一调度使用，各处室要予以积极配合。

三、车辆的调度

（一）办公室车管人员要按照先急后缓、保障重点、留有机动、以备急用的原则调整安排车辆，做到合理调度，公平派车。在优先保证局领导公务用车的同时，其他方面用车尽量给予保证。

（二）局领导上下班接送相对固定车辆，车辆不足时可合并用车。领导公务用车由办公室随时安排调度，车辆不固定。

（三）司机出车前填写“派车单”，由主管主任签字确认。“派车单”一式两份，司机持有一份，作为报销依据；办公室存档一份以便于车务管理。

（四）在特殊情况下，局领导可直接调车，先用车后补手续，但司机要在出车时及时告知办公室负责人。任何处（室）和个人未经办公室批准，不得擅自调用车辆；驾驶员未经办公室领导同意不得私用车辆。

（五）各处（室）用车一般需提前一天申请。

（六）车辆因公出省，由主管办公室的局长批准。

（七）办公室制订出车一览表，张贴上墙，由司机个人每日填写，办公室核对，作为核定本月司机出车补贴的依据。

四、驾驶员的管理

（一）驾驶员应爱惜车辆，平时要注意车辆的保养，发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告办公室车管负责人，并提出具体维修意见。未经批准，不许私自将车辆送厂维修。保持车辆的清洁，确保车辆正常行驶。

（二）对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

（三）驾驶员驾车一定要遵守交通规则，要文明开车，不准开疲劳车，不准酒后驾车，不准危险驾车。违章或证件不全被罚款的，费用不予报销。违章造成严重后果的由本人负责。

（四）驾驶员对乘车人要热情、礼貌、文明，服务周到。严禁向领导、基层和企业提出不合理要求。

（五）驾驶员要不断提高自身素质，增强道德品质的修养，做到“四个不能”，即：不能误事、不能漏事、不能多事、不能添事。

（六）驾驶员要认真执行值班制度，不得擅自脱岗，对贻误工作的要给予通报批评，造成损失的要给予处分。

（七）上班时间驾驶员没有出车任务的，应在司机室和值班室待命，不得随意串岗；出车外出回来，应立即到管理人员处报到。

（八）车辆费用报销。出车费用做到一周一清，无特殊情况过期不报。驾驶员将所报销票据填单，票据和日期必须相符，附派车单，经办公室车管负责人、办公室主任审核签字后按财务管理批准权限批准报销。

五、车辆的维修

（一）驾驶员要学习必要的维修知识和技术，对车辆及时进行保养，小故障由驾驶员自己排除。确需到定点厂家修理时，由驾驶员提出申请，由办公室车管负责人填写《公务用车定点维修委托通知单》（一式二联），经办公室主任审核后送定点维修企业。

（二）定点维修企业对需维修车辆进行技术鉴定，然后填写《公务用车定点维修技术鉴定确认单》（一式二联），注明车辆故障原因及状况，拟定具体维修项目。

（三）办公室车管负责人对《公务用车定点维修技术鉴定确认单》中的维修项目进行审定，维修费用在1000元以下（含1000元）的，由办公室主任审核后送修；维修费用在3000元以下（含3000元）的，由主管财务的局长审核后送修；维修费用在3000元以上的，由局长审核后送修。

（四）定点维修企业凭《公务用车定点维修委托通知单》、《公务用车定点维修技术鉴定确认单》进行维修。维修过程中，若发现另需修理的项目，按程序补办手续，不得先修后报。

（五）维修结束后，办公室车管负责人要详细填写《公务用车定点维修验收结算单》按财务管理批准权限批准，由财务处审核后将维修费支付给定点维修企业。

（六）驾[NextPage]驶员因公出车到外地，车辆出现故障需要修理时，应事先请示车管负责人，说明修理项目和修理费用，经车管负责人和办公室主任同意后方可修理，回来后补办申报和审批手续。

六、车辆用油管理

（一）机关所有车辆实行定点加油。车辆加油一律到指定的中石化加油站凭加油卡加油。车辆需要加油时，驾驶员应向车管负责人提出申请，并说明当前里程表数和

加油数量，由车管负责人填写车辆加油记录，驾驶员和车管负责人签字，每月底驾驶员在加油站打印车辆加油对帐单，交办公室车管负责人与车辆加油记录对帐，实际加油数量应与加油单上填写的加油数量一致。

（二）特殊情况或节假日、休息日执行出车任务需要加油来不及填写加油记录时，可电话报告车管负责人，待出车任务完成后及时补填加油记录。

（三）出车在外地需要加油时，应到当地石油公司或国营大型加油站加油，不得到个体或私营加油站加油。

（四）实行机关车务公开制度，建立车况及费用档案。车务公开栏定期公开车辆行车里程、油耗指标、维修项目及费用等。燃油数和公里数应基本符合，不符者驾驶员自行解决。

七、专职驾驶员的补贴、考核及奖惩

（一）驾驶员出车补贴办法：市内出车6元/天（按工作日计算），大市区内（各县）出车10元/天，市外出车15元/天。月末由办公室统计汇总交财务处核发。

（二）对各项规章制度执行好、工作勤奋、完成任务出色、当年没有出现安全事故的驾驶员实行年度安全奖励，每人每年360元。

（三）对不服从管理、不听调派、无故不出车、出车不按时到位、出私车、将车交给他人使用、公里数与油耗指标明显不符和遇有情况不按规定报告的，初次进行批评教育，记录在案；两次扣发当月奖金30元，三次扣发全年奖金360元。年度内发生车辆安全事故的，扣发当年安全奖。

（四）对确因个人服务意识差、素质低，乘车领导或单位两次拒绝使用其车辆的，除对驾驶员进行批评教育外，办公室可视情节收回车辆，责令其停职检查。

（五）未经允许驾驶员不得将车辆交给他人使用，凡将车交给他人使用发生交通事故，其一切费用由司机本人承担，并根据事故的大小追究驾驶员的责任。

八、驾驶员行为准则

（一）自觉服从办公室的管理，听从派遣。坚持请销假制度，工作时间不准迟到早退，严格坚守工作岗位。

（二）认真学习交通法规和业务知识，严格遵守交通规则。主动自学，积极参加局里和办公室组织的会议和学习，不断提高自身素质。

（三）对车辆要做到勤擦洗、勤检查、勤保养，使车辆经常处于整洁、良好的技术状态。

（四）严格遵守《道路交通安全法》，坚决杜绝重大事故，减少一般事故。做到十“严禁”，即：严禁酒后开车，严禁超速行驶，严禁逆向行驶，严禁行驶中不系安全带，严禁开“霸王车”、“赌气车”、“英雄车”，严禁强行超车、会车、变道，严禁驾车时打手机、饮食、嬉闹，严禁私自将车交给他人使用。

（五）树立良好的职业道德，做到语言文明、仪表端正、着装整齐、举止大方、行为得体。出长途执行任务到达目的地和回局后，要主动向