【特殊应用场景】饿了么外卖员合同范本

【特殊应用场景】饿了么外卖员合同范本-PAGE【特殊应用场景】饿了么外卖员合同范本-PAGE饿了么外卖员合同范本合同编号：_______甲方（雇主）：_______乙方（雇员）：_______根据《合同法》、《劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘请乙方担任外卖员一事，经充分协商，达成如下合同条款：第一条合同期限1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自20____年__月__日至20____年__月__日。1.2合同期满前一个月，如双方同意续约，应签订书面续约合同。第二条职位及工作地点2.1甲方聘请乙方担任外卖员，乙方同意并愿意担任该职位。2.2乙方的工作地点为_______，如因工作需要，甲方有权根据业务发展调整乙方的工作地点。第三条工作时间及休息休假3.1乙方的工作时间实行综合计算工时制，具体工作时间由双方协商确定。3.2甲方应保证乙方每周至少休息一天，并依法享有法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。第四条劳动报酬4.1甲方应根据乙方的实际工作时间、工作量及工作质量，按照约定的工资标准支付乙方工资。4.2甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月的__日，如遇法定节假日或休息日，应提前支付。4.3乙方工资的调整，由双方协商确定。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应提供办理社会保险所需的个人资料及相关证明文件。第六条保密条款6.1乙方在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。6.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第七条违约责任7.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第八条合同的解除和终止8.1双方同意提前解除或终止本合同的，应签订书面解除或终止协议。8.2在合同期限内，甲方有权根据乙方的工作表现和业务需要，单方面解除本合同，但应提前三十日通知乙方。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________年____月____日一、五种特殊的应用场合及注意事项1.新外卖员入职场景：小明刚加入外卖行业，与外卖平台签订合同。注意条款：合同期限、职位及工作地点、工作时间及休息休假、劳动报酬、社会保险。修正建议：明确合同期限，确保双方权益；确认工作地点，避免后续纠纷；商定合理的工作时间，保障休息权益；明确工资待遇，避免薪资纠纷；了解社会保险政策，确保自身权益。2.外卖员晋升为团队负责人场景：小李表现优秀，晋升为外卖团队负责人，与平台签订新合同。注意条款：职位及工作地点、工作时间及休息休假、劳动报酬、社会保险、保密条款。修正建议：明确晋升后的职位及工作地点；根据新职位调整工作时间及休息休假；提高薪资待遇，体现晋升价值；确认社会保险待遇，保障权益；增加保密条款，保护公司及团队利益。3.外卖员合同续约场景：小王合同即将到期，与平台商议续约事宜。注意条款：合同期限、职位及工作地点、工作时间及休息休假、劳动报酬、社会保险。修正建议：根据双方意愿，商定新的合同期限；确认职位及工作地点是否有变动；调整工作时间及休息休假，确保合理；协商薪资待遇，避免纠纷；了解社会保险政策变动，保障权益。4.外卖员离职场景：小张因个人原因，与平台解除合同。注意条款：合同的解除和终止、保密条款。修正建议：提前通知对方，按照合同约定办理离职手续；遵守保密条款，保护公司及客户信息；如涉及违约，承担相应责任。5.外卖员与平台发生纠纷场景：小赵与平台因薪资问题产生纠纷。注意条款：劳动报酬、争议解决。修正建议：及时沟通，协商解决问题；如无法协商，可寻求相关部门调解；了解法律法规，依法维护自身权益。二、实际操作过程中遇到的问题及解决办法1.工作时间过长，休息不足解决办法：与平台沟通，协商调整工作时间，确保休息权益。2.薪资待遇不满意解决办法：了解同行业薪资水平，与平台协商提高薪资待遇。3.社会保险缴纳问题解决办法：了解社会保险政策，确保平台依法为员工缴纳社保。4.离职手续繁琐解决办法：提前了解离职流程，按照合同约定办理手续，避免纠纷。5.纠纷解决困难解决办法：了解法律法规，寻求相关部门调解，依法维护自身权益。三、原始合同所需详细附件1.乙方联系复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方工作经历证明4.乙方体检报告5.甲方营业执照复印件6.甲方与乙方签订的保密协议7.甲方与乙方签订的培训协议8.甲方与乙方签订的劳动合同解除协议（如有）9.甲方与乙方签订的劳动合同续约协议（如有）10.甲方与乙方签订的其他相关协议全文约830字。合同重要要细看，条款内容要记全，外卖工作不容易，权益保障放心间。期限要明确，合同到期早打算，职位地点要写清，变动通知别嫌烦。工作时间要合理，休息休假不能少，工资报酬要透明，按时发放别拖欠。社保缴纳是必须，养老医疗得保障，保密条款要遵守，商业秘密不能泄。违约责任要知晓，损失赔偿跑不掉，合同解除要协商，双方同意才有效。遇到问题别着急，沟通协商是首选，法律法规要了解，权益受损可维权