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文档简介

学校劳动安全教育预案一、目的预防和减少学校劳动安全事故的发生，提高学生的劳动安全意识和自我保护能力，营造安全和谐的劳动环境。二、适用范围本预案适用于全校所有从事劳动项目的学生。三、组织机构1.学校成立劳动安全教育领导小组：-组长：校长-副组长：分管德育副校长、教导主任-成员：各年级组长、德育处、总务处、工会等相关人员2.各年级组成立劳动安全教育小组：-组长：班主任-成员：任课教师、学生代表四、教育内容1.劳动安全意识教育：-劳动安全的重要性-常见劳动安全事故的种类、原因和后果-遵守劳动安全规章制度的意义2.劳动安全知识教育：-常见劳动工具、设备和材料的安全使用规范-劳动场所的安全注意事项-遇险时的应急处置措施3.劳动安全技能培训：-正确使用劳动工具、设备和材料的实践操作-紧急情况下自救互救的技能训练五、教育形式1.班级教育：-主题班会、劳动安全讲座、观看安全教育视频等2.实地教育：-参观劳动场所，了解劳动安全设施和设备-进行劳动安全演练，模拟事故处理3.竞赛活动：-劳动安全知识竞赛、安全标语比赛、应急处置技能比拼等六、教育步骤1.前期准备（开学前）：-制定劳动安全教育计划，明确教育内容和时间安排-培训班主任和任课教师，强化劳动安全教育意识和能力-检查劳动场所的安全设施和设备，排除隐患2.开学初教育：-对全体学生进行劳动安全知识教育和技能培训-组织学生签订劳动安全承诺书-发放劳动安全手册，指导学生安全操作3.日常教育：-在劳动课和相关教育活动中融入劳动安全教育-加强劳动场所的巡视检查，发现问题及时整改-对违反劳动安全规定的学生进行教育和处罚4.定期演练：-定期组织劳动安全演练，提高学生的应急处置能力-总结演练经验，完善劳动安全教育内容和措施5.事故应急处理：-发生劳动安全事故后，立即启动应急预案-保护事故现场，及时救助伤员-查明事故原因，吸取教训，制定防范措施七、教育评估1.知识考核：定期对学生进行劳动安全知识考核，了解教育效果2.技能测试：通过劳动安全演练，评估学生应急处置技能3.反馈分析：收集学生反馈意见，分析教育存在的问题，改进措施4.事故分析：总结劳动安全事故案例，吸取教训，完善教育内容和措施八、责任分工1.学校领导小组：负责统筹协调、监督检查2.各年级组：负责本年级学生劳动安全教育工作3.班主任：负责本班级学生劳动安全教育4.任课教师：在教学活动中融入劳动安全教育5.总务处：负责劳动场所的安全管理和维护6.工会：负责学生劳动保护、安全保险等工作九、注意事项1.劳动安全教育应贯穿于整个劳动过程，不定期开展。2.要加强劳动场所的安全管理，定期检查设备、材料和环境安全。3.学生在劳动过程中

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