劳务咨询服务合同

劳务咨询服务合同合同编号：_______甲方（委托方）：_______乙方（受托方）：_______根据《合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供劳务咨询服务事宜，达成如下协议：第一条项目概况1.1项目名称：_______1.2项目地点：_______1.3项目内容：甲方委托乙方提供劳务咨询服务，包括但不限于劳务派遣、劳务外包、人事代理、人才培训等。第二条乙方的义务2.1乙方应按照甲方的要求，为甲方提供符合国家法律法规及甲方需求的劳务咨询服务。2.2乙方应确保所提供的劳务咨询服务符合国家相关行业标准和规范。2.3乙方应保证所提供的劳务咨询服务的质量和效果，对因乙方原因导致的服务质量问题和损失，乙方应承担相应的责任。2.4乙方应保守甲方的商业秘密和隐私，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。第三条乙方的权利3.1乙方有权根据本合同约定向甲方收取劳务咨询服务费用。3.2乙方有权要求甲方提供与劳务咨询服务相关的资料和信息。3.3乙方有权要求甲方对乙方提供的服务进行评价和反馈。第四条甲方的义务4.1甲方应按照乙方的要求，提供与劳务咨询服务相关的资料和信息。4.2甲方应按照本合同约定向乙方支付劳务咨询服务费用。4.3甲方应确保乙方在提供服务过程中，甲方的工作人员能够积极配合，不得无故干扰乙方的正常服务。4.4甲方应尊重乙方的专业意见和劳动成果，不得擅自修改或删除。第五条甲方的权利5.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、质量、效果提供服务。5.2甲方有权对乙方提供的服务进行评价和反馈。5.3甲方有权要求乙方对服务过程中出现的问题进行整改。第六条费用及支付6.1甲方应支付给乙方的劳务咨询服务费用为人民币_______元（大写：_______元整）。6.2甲方支付乙方服务费用的方式为：_______。6.3甲方应在合同签订后_______个工作日内支付给乙方劳务咨询服务费用。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。7.2乙方未按照约定时间、质量、效果提供服务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿损失。7.3甲方未按照约定时间、金额支付服务费用的，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿损失。第八条争议解决8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用法律。8.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第九条合同的生效、终止和解除9.1本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同一方提出终止或解除合同时，应书面通知对方。合同自通知到达对方之日起终止或解除。9.3本合同终止或解除后，双方在本合同项下的权利义务即行终止，但本合同终止或解除前的债务不因此终止或解除。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，经甲乙双方协商一致，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：_______乙方（盖章）：_______甲方代表（签字）：_______乙方代表（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日一、五种特殊的应用场合及注意事项1.劳务派遣应用场合：甲方需要临时用工，乙方提供符合甲方要求的劳动力。注意事项：合同中应明确派遣人员的岗位、工作内容、工作时间、工资待遇等。同时，乙方需确保派遣人员具备相应的资质和能力，以满足甲方的工作需求。2.劳务外包应用场合：甲方将某项业务或工程外包给乙方，乙方负责完成相应工作。注意事项：合同中应明确外包业务的具体内容、完成标准、验收方式、费用支付等。双方需约定外包过程中可能出现的风险和责任承担，确保双方权益。3.人事代理应用场合：甲方委托乙方处理公司的人力资源管理工作，如招聘、培训、薪酬管理等。注意事项：合同中应明确乙方代理的具体业务范围、服务标准、费用支付等。双方需约定代理过程中可能出现的风险和责任承担，确保双方权益。4.人才培训应用场合：甲方委托乙方为公司员工提供专业培训，提升员工技能。注意事项：合同中应明确培训课程、培训时间、培训地点、培训费用等。同时，乙方需确保培训质量，达到甲方的要求。5.企业咨询服务应用场合：甲方委托乙方为公司提供管理、技术、市场等方面的咨询服务。注意事项：合同中应明确咨询服务的具体内容、服务标准、费用支付等。双方需约定咨询服务过程中可能出现的风险和责任承担，确保双方权益。二、实际操作过程中可能遇到的问题及解决办法1.甲方提供资料不及时解决办法：在合同中明确甲方提供资料的时间节点，并设立一定的宽限期。如甲方逾期未提供资料，乙方有权要求甲方支付违约金。2.乙方服务质量不达标解决办法：在合同中明确乙方的服务质量标准，并设立验收环节。如乙方未能达到约定标准，甲方有权要求乙方整改，直至达到标准。3.甲方拖欠服务费用解决办法：在合同中明确甲方支付服务费用的时间节点，并设立滞纳金条款。如甲方逾期未支付费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金。4.双方在合同履行过程中产生争议解决办法：在合同中设立争议解决条款，明确双方解决争议的方式。如协商、调解、仲裁等。同时，双方应保持良好沟通，尽量通过友好协商解决问题。5.合同提前终止或解除解决办法：在合同中设立提前终止或解除条款，明确双方在合同提前终止或解除时应承担的责任。同时，双方应遵循公平、合理的原则，尽量避免给对方造成损失。三、原始合同所需详细附件1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.双方法定代表人联系明4.甲方授权委托书（如有）5.乙方服务报价单6.乙方服务方案7.甲方提供资料清单8.乙方服务承诺书9.双方签订的补充协议（如有）10.其他与合同履行相关的文件和资料劳务咨询服务合同，甲方乙方来签订，平等自愿原则先，诚信公平记心间。甲方委托乙方办，劳务咨询多方面，派遣外包代理训，咨询服务样样全。乙方义务要记牢，合法合规第一条，服务质量得保证，商业秘密不能漏。甲方义务也不少，资料提供要及时，费用支付别拖欠，乙方配合要积极。违约责任要分明，一方违约另一方受损，支付违约金是必须，损失赔偿别马虎。争议解决按法律，