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PAGEPAGE1业务员兼职协议本协议(以下简称“本协议”)由以下双方于[签订日期]签订:甲方(雇主):[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(兼职业务员):[业务员姓名]身份证号码:[业务员身份证号码]地址:[业务员地址]鉴于甲方是一家依法成立并合法经营的企业,乙方愿意为甲方提供兼职业务员服务,双方本着平等自愿的原则,就乙方为甲方提供兼职业务员服务事宜,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方同意在甲方指定的区域内,按照甲方的要求进行产品推广、销售和市场调研等工作。1.2乙方应遵守甲方的工作规定和制度,按时完成甲方安排的工作任务,并保证工作质量。第二条工作时间2.1乙方的工作时间由甲方根据工作需要安排,乙方应根据甲方的要求灵活调整工作时间。2.2乙方每周的工作时间不超过[具体小时数]小时,具体工作时间由双方协商确定。第三条工作报酬3.1甲方按照乙方实际完成的工作量支付兼职报酬,具体支付方式和标准如下:-销售提成:按照乙方销售金额的[百分比]支付销售提成;-市场调研费用:按照乙方完成的市场调研项目数量支付市场调研费用,每个项目的费用为[具体金额]元。第四条保密义务4.1乙方在履行本协议过程中,可能接触到甲方的商业秘密和客户信息。乙方应严格保守甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露给任何第三方。4.2本协议终止后,乙方仍应遵守本条款的保密义务。第五条解除协议5.1本协议自双方签订之日起生效,有效期为[具体期限]个月。协议到期后,如双方同意续签,应签订新的协议。5.2在本协议有效期内,任何一方有权提前解除本协议,但应提前[具体天数]天书面通知对方。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。甲方(盖章):____________乙方(签字):____________签订日期:____________2024带目录带附件详细版-业务员兼职协议目录一、前言二、定义和术语三、工作内容四、工作时间五、工作报酬六、保密义务七、解除协议八、争议解决九、其他条款十、附件一、前言本协议(以下简称“本协议”)由以下双方于[签订日期]签订:甲方(雇主):[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(兼职业务员):[业务员姓名]身份证号码:[业务员身份证号码]地址:[业务员地址]鉴于甲方是一家依法成立并合法经营的企业,乙方愿意为甲方提供兼职业务员服务,双方本着平等自愿的原则,就乙方为甲方提供兼职业务员服务事宜,达成如下协议:二、定义和术语2.1“工作内容”指乙方在甲方指定的区域内进行产品推广、销售和市场调研等工作。2.2“工作时间”指甲方根据工作需要安排的时间,乙方应根据甲方的要求灵活调整工作时间。2.3“工作报酬”指甲方按照乙方实际完成的工作量支付的兼职报酬。三、工作内容3.1乙方同意在甲方指定的区域内,按照甲方的要求进行产品推广、销售和市场调研等工作。3.2乙方应遵守甲方的工作规定和制度,按时完成甲方安排的工作任务,并保证工作质量。四、工作时间4.1乙方的工作时间由甲方根据工作需要安排,乙方应根据甲方的要求灵活调整工作时间。4.2乙方每周的工作时间不超过[具体小时数]小时,具体工作时间由双方协商确定。五、工作报酬5.1甲方按照乙方实际完成的工作量支付兼职报酬,具体支付方式和标准如下:-销售提成:按照乙方销售金额的[百分比]支付销售提成;-市场调研费用:按照乙方完成的市场调研项目数量支付市场调研费用,每个项目的费用为[具体金额]元。六、保密义务6.1乙方在履行本协议过程中,可能接触到甲方的商业秘密和客户信息。乙方应严格保守甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露给任何第三方。6.2本协议终止后,乙方仍应遵守本条款的保密义务。七、解除协议7.1本协议自双方签订之日起生效,有效期为[具体期限]个月。协议到期后,如双方同意续签,应签订新的协议。7.2在本协议有效期内,任何一方有权提前解除本协议,但应提前[具体天数]天书面通知对方。八、争议解决8.1双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他条款9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。十、附件(请在此处附上相关附件,如工作内容的具体要求、报酬支付的具体标准等)甲方(盖章):____________乙方(签字):____________签订日期:____________附件列表:1.工作内容的具体要求2.报酬支付的具体标准3.保密协议4.解除协议的具体流程5.争议解决的仲裁或诉讼程序法律名词及解释:1.兼职业务员:指在规定的时间内,为雇主提供销售、市场调研等服务的员工,不属于全职员工。2.保密义务:指合同双方对于在合作过程中接触到的商业秘密和客户信息,有义务进行保密,不得泄露给任何第三方。3.解除协议:指在合同有效期内,任何一方有权提前终止合同,但需提前通知对方。4.争议解决:指在合同执行过程中,如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;如协商不成,可通过仲裁或诉讼程序解决。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项:1.工作内容的具体要求可能需要根据实际情况进行调整,建议在附件中明确具体的工作内容、目标、完成标准等。2.报酬支付的具体标准可能需要根据市场行情、工作难度等因素进行调整,建议在附件中明确具体的报酬计算方式、支付时间等。3.保密义务的履行需要双方共同遵守,建议在附件中明确保密的具体范围、期限等。4.解除协议的具体流程需要双方提前协商确定,建议在附件中明确解除协议的具体流程、通知方式等。5.争议解决的仲裁或诉讼程序需要双方提前了解并同意,建议在附件中明确争议解决的具体程序、适用法律等。解决办法:1.对于工作内容的具体要求,建议在合同执行过程中,双方保持良好的沟通,及时调整工作内容,确保双方权益。2.对于报酬支付的具体标准,建议在合同执行过程中,双方根据实际情况进行协商调整,确保报酬的公平合理。3.对于保密义务的履行,建议双方签订保密协议,明确保密的具体范围、期限等,确保双方权益。4.对于解除协议的具体流程,建议在合同执行过程中,双方提前协商确定,确保解除协议的顺利进行。5.对于争议解决的仲裁或诉讼程序,建议双方提前了解并同意,确保争议解决的顺利进行。适用场景:本合同适用于以下场景:1

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