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PAGEPAGE1化学专业实习协议书本协议书由以下双方签订:甲方(实习单位):________________地址:________________乙方(实习生):________________地址:________________鉴于甲方是一家专业从事化学领域研究的机构,愿意为乙方提供实习机会;乙方是一名化学专业的学生,希望获得实习经验以提高自己的专业技能。双方本着平等自愿的原则,就乙方向甲方提供实习服务事宜,达成如下协议:第一条实习目的乙方通过在甲方的实习,旨在提高自己在化学领域的专业技能,增加实践经验,了解行业动态,为将来的职业发展打下坚实基础。第二条实习期限1.本协议自双方签字之日起生效,实习期限为____个月,自____年____月____日至____年____月____日。2.如乙方在实习期间表现优秀,甲方有权在实习期满后与乙方签订正式劳动合同,具体事宜双方另行协商。第三条实习内容1.甲方为乙方提供以下实习岗位:________________2.乙方在实习期间应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,保守甲方的商业秘密。3.甲方应为乙方提供必要的实习条件,包括实习场所、设备、指导老师等。第四条实习待遇1.甲方为乙方提供实习期间的午餐补助,标准为每人每天____元。2.乙方在实习期间不享有甲方正式员工的福利待遇,如社会保险、住房公积金等。3.乙方在实习期间的表现将作为甲方考核实习生的重要依据,甲方有权根据乙方表现给予适当奖励。第五条违约责任1.如乙方在实习期间违反甲方规章制度,甲方有权提前解除本协议。2.如甲方在实习期间未能按照约定提供实习条件,乙方有权提前解除本协议。第六条争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。在履行本协议过程中,如发生纠纷,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):________________乙方(签字):________________签订日期:________________2024带目录带附件详细版-化学专业实习协议书目录1.引言2.实习目的3.实习期限4.实习内容5.实习待遇6.违约责任7.争议解决8.其他约定9.附件1.引言本协议书由以下双方签订:甲方(实习单位):________________地址:________________乙方(实习生):________________地址:________________鉴于甲方是一家专业从事化学领域研究的机构,愿意为乙方提供实习机会;乙方是一名化学专业的学生,希望获得实习经验以提高自己的专业技能。双方本着平等自愿的原则,就乙方向甲方提供实习服务事宜,达成如下协议:2.实习目的乙方通过在甲方的实习,旨在提高自己在化学领域的专业技能,增加实践经验,了解行业动态,为将来的职业发展打下坚实基础。3.实习期限1.本协议自双方签字之日起生效,实习期限为____个月,自____年____月____日至____年____月____日。2.如乙方在实习期间表现优秀,甲方有权在实习期满后与乙方签订正式劳动合同,具体事宜双方另行协商。4.实习内容1.甲方为乙方提供以下实习岗位:________________2.乙方在实习期间应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,保守甲方的商业秘密。3.甲方应为乙方提供必要的实习条件,包括实习场所、设备、指导老师等。5.实习待遇1.甲方为乙方提供实习期间的午餐补助,标准为每人每天____元。2.乙方在实习期间不享有甲方正式员工的福利待遇,如社会保险、住房公积金等。3.乙方在实习期间的表现将作为甲方考核实习生的重要依据,甲方有权根据乙方表现给予适当奖励。6.违约责任1.如乙方在实习期间违反甲方规章制度,甲方有权提前解除本协议。2.如甲方在实习期间未能按照约定提供实习条件,乙方有权提前解除本协议。7.争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。在履行本协议过程中,如发生纠纷,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。8.其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。9.附件(如有相关附件,请列明并附在协议书后)甲方(盖章):________________乙方(签字):________________签订日期:________________附件列表:1.实习岗位描述2.实习生行为准则3.实习期间的工作计划4.实习生的评估标准5.实习单位的相关规章制度6.实习生的个人信息表7.实习生的健康证明法律名词及解释:1.实习协议:指实习生与实习单位之间为了明确双方权利和义务而签订的书面合同。2.实习生:指在实习期间,为获得实践经验而在实习单位工作的学生或求职者。3.实习单位:指为实习生提供实习机会并对其进行指导和管理的单位。4.违约责任:指当一方未能履行合同约定的义务时,应承担的法律责任。5.争议解决:指在合同履行过程中发生纠纷时,双方通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。实际执行过程中可能遇到的问题及解决办法:1.实习生未能按时完成实习任务:与实习生进行沟通,了解原因,提供必要的指导和帮助,制定合理的实习计划。2.实习单位未能提供约定的实习条件:与实习单位进行沟通,寻求解决方案,必要时可以提前解除实习协议。3.实习期间发生意外事故:及时处理事故,提供必要的医疗救助,并按照相关法律规定进行赔偿。4.实习生违反实习单位规章制度:及时与实习生进行沟通,给予警告或处罚,严重情况下可以提前解除实习协议。适用场景:本合同
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