试用期劳动合同协议书2篇

试用期劳动合同协议书(2)试用期劳动合同协议书(2)精选2篇（一）【单位名称】【地址】【邮编】【法定代表人（负责人）】【电话】劳动合同协议书甲方：【单位名称】住所：【地址】统一社会信用代码：【统一社会信用代码】法定代表人（负责人）：【法定代表人（负责人）】职务：【职务】电话：【电话】乙方：【员工姓名】身份证号码：【身份证号码】住所：【地址】联系电话：【电话】根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就乙方在甲方公司的试用期进行以下约定：一、试用期开始时间：【日期】。二、试用期工作内容和工作地点：1.工作内容：【具体工作内容】。2.工作地点：【工作地点】。三、试用期工资和福利待遇：1.试用期期间，乙方享受如下工资和福利待遇：（1）基本工资：【具体金额】元/月。（2）加班工资：按照国家相关劳动法律法规的规定执行。（3）餐费补贴：【具体金额】元/天。（4）五险一金：按照国家相关劳动法律法规的规定执行。四、试用期的时长：1.试用期的时长为【具体天数或月数】，自【日期】起至【日期】止。五、劳动合同签署与解除：1.乙方通过试用期后，甲方与乙方签订劳动合同。2.试用期期间双方均享有解除合同的权利。如试用期期间有以下情况出现，甲方有权随时解除劳动合同：（1）乙方在试用期间违反规定或者工作纪律；（2）乙方明显不符合工作要求；（3）乙方背离甲方公司的核心价值观；（4）其他严重违反劳动纪律的情况。六、其他约定事项：1.试用期期间，乙方享受带薪年假【具体天数】天。2.乙方在试用期间产生的知识产权归甲方所有。3.甲方为乙方提供的培训费用，乙方应在解除劳动合同时归还。七、附则：1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议的有效性、履行和解释均适用中华人民共和国法律。3.本协议未尽事宜，经双方协商共同签订补充合同或者书面协议后生效。甲方（单位）：【单位名称】签字：_________________日期：_________________乙方（员工）：【员工姓名】签字：_________________日期：_________________试用期劳动合同协议书(2)精选2篇（二）【名称】试用期劳动合同协议书【甲方】（雇主）单位名称：法定代表人：地址：联系电话：【乙方】（雇员）姓名：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方需要招聘乙方从事特定工作，并在甲方通过试用期考核后与乙方签订长期劳动合同，双方经友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位及工作内容1.甲方聘用乙方从事以下岗位及工作内容：岗位：工作内容：2.乙方在试用期内负责完成上述岗位和工作内容，并根据甲方的要求进行工作安排。第二条试用期1.乙方的试用期为【具体时间】自【具体日期】起开始计算，至【具体日期】终止。试用期满后，甲方将根据乙方的工作表现决定是否与乙方签订长期劳动合同。2.试用期期间，乙方享受与正式员工相同的待遇和权益，包括但不限于工资、社会保险等。第三条工资待遇1.在试用期内，乙方的工资为【具体金额】人民币（大写：【金额大写】）/月。2.乙方如能顺利通过试用期，将获得与正式员工相同的工资待遇，具体金额和细则将在乙方签订长期劳动合同后另行协商确定。第四条保密义务1.乙方对甲方的商业和技术秘密、经营策略以及其他保密信息具有保密责任。未经甲方书面许可，乙方不得将任何与甲方工作有关的保密信息泄露给任何第三方。2.乙方在试用期内和试用期结束后均应遵守保密义务。第五条终止试用期1.乙方在试用期内，如发生下列情况之一，甲方有权提前终止试用期劳动合同：（1）乙方工作表现不符合甲方要求，无法胜任岗位职责；（2）乙方因故意或重大过失导致甲方财产损失；（3）乙方严重违反甲方的规章制度。2.在试用期终止前，任何一方需提前【具体天数】书面通知对方，并解释终止的原因。试用期终止后，双方不再具有进一步的劳动合同关系。第六条其他约定事项1.乙方了解并接受在试用期内，双方根据工作需要可能进行的轮岗、培训、考核等安排。2.如有其他约定事项，可在此列明：【具体约定事项】第七条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八条合同生效及修改