2024年钢铁厂“大学习、大培训、大考试”考试题库(含答案)

2024年钢铁厂“大学习、大培训、大考试”考试题库(含答案)一、单选题(15题)由带班负责人或班组长主持召开。A.班组或车间B.班组C.车间D.厂区2.下列关于安全生产方针的表述，准确的是()A.以人为本、安全第一、预防为主B.安全第一、预防为主、政府监管C.安全第一、预防为主、综合管理D.安全第一、预防为主、群防群治3.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，()对新上岗的劳务派遣人员和灵活用工人员进行强制性安全培训，保证其具备岗位安全操作、自救互救以及应急处置等知识和技能后，方能安排上岗作业。A.应当B.不必C.可以D.选择性4.《山东省企业危险作业报告管理办法》规定，实施危险作业前，依法制定作业方案和应急措施，办理危险作业()手续，向作业人员进行安全技术交底，做好作业现场应急准备工作。A.评审B.申办C.评价D.审批5.标准化定级现场评审应选择符合专业要求的评审专家和评审员组成现场评审组，其中，二级定级现场评审专家一般不得少于人，评审员一般不得少于人，三级定级现场评审专家一般不得少于人，评审员一般不得少于人。A.5.3.2.1B.5.2.2.1C.5.2.3.1D.5.36.生产经营单位的主要负责人、分管安全生产的负责人或者安全总监、安全生产管理人员，应当具备与所从事的生产经营活动相适应的和管理能力。A.安全生产知识B.学历C.安全经验D.安全知识7.生产经营单位使用劳务派遣人员和灵活用工人员的，在签订劳务派遣协议或劳务合同前，()对拟用工人员进行审核，确保其具备必要的安全生产知识和能力。A.应当B.不必C.可以D.选择性8.生产经营单位的()是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.法人B.主要负责人C.总经理D.安全总监9.事故隐患排查治理情况统计分析表应当由生产经营单位签字。A.分管负责人B.安全总监C.部门负责人D.主要负责人A.专业领导B.单位负责人C.安全总监D.分管负责人11.生产经营单位应当保证事故隐患排查治理所需的,建立资金使等场所召开，时间一般不少于分钟，工艺复杂、高危作业的班组，13.关于生产经营单位提取和使用安全生产费用，正确的说法是()()内凭本人有效身份证明领取奖金。般不少于()人；其他规模以上企业配备比例不低于职工总数的千分之16.生产经营单位存在下列情形之一的，负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭，有关部门应当依法吊销其有关证照。生产经营单位主要负责人五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；情节严重的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人():A.存在重大事故隐患，一百八十日内三次或者一年内四次受到本法规定的行政处罚的；B.经停产停业整顿，仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的；C.不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，导致发生重大、特别重大生产安全事故的；D.拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的。17.山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定：生产经营单位应当按照国家有关规定，开展以()为主要内容的安全生产标准化建设A.岗位达标B.专业达标C.企业达标A.隐患排查治理B.劳动防护用品管理C.安全设施和设备管理D.风险分级管控19.生产经营单位应当建立劳务派遣人员和灵活用工人员的安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的()以及()等。A.时间B.内容C.参加人员D.考核结果20.高危和人员密集生产经营单位应当()至少组织1次综合或者专项应急预案演练，每()对所有专项应急预案至少组织1次演练，每半年对所有现场处置方案至少组织1次演练。A.每半年B.每年C.每2年21.存在粉尘爆炸危险的工贸企业，粉尘爆炸危险场所设置在非框架结构的多层建(构)筑物内，或者粉尘爆炸危险场所内设有()等人员聚集场所的，应当判定为重大事故隐患。A.员工宿舍B.会议室C.办公室D.休息室22.生产经营单位()负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。()和()按照职责分工落实本单位应急预案规定的职责。A.主要负责人B.其他负责人C.相关人员23.生产经营单位应当具备下列安全生产条件：A.有保证安全生产所必需的资金投入B.依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员C.生产经营场所和设备、设施、工艺符合规定要求D.有健全的安全生产规章制度和操作规程24.根据《关于进一步强化企业安全生产分类分级监督管理工作的意见》有关要求，各负有安全生产监督管理职责的部门根据工作需要，组织对监管企业进行诊断和分级。下列可作为分级依据的有：A.行业类别B.风险大小C.安全生产状况D.管理绩效25.对企业内从业人员分专业、分层次、分类别、分岗位定期识别安全生产培训需求，制定安全生产培训计划并组织实施，全面落实常态化全员培训，覆盖到(),覆盖到所有单位的所有相关人员，提升每个人的安全意识、安全技能。A.全行业B.全领域C.全链条D.全岗位三、判断题(10题)26.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，从事特种作业工作6月内取得特种作业操作证方可上岗作业。A.正确B.错误安全管理工作承担主要责任。A.正确B.错误28.生产经营单位安全总监负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。A.正确B.错误业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权提出赔偿要求。A.正确B.错误30.生产经营单位是事故隐患排查、治理和上报的责任主体。A.正确B.错误31.生产经营单位的主要负责人依法履行安全生产工作职责，对安全生产工作部分负责，其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。A.正确B.错误全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失来划分的。A.正确B.错误33.以劳务派遣形式用工的，生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派尘系统未设置锁气卸灰装置的，视为重大事故隐患。()35.标准化评审员可以同时在2个安全生产技术服务机构任职。39.动火作业分级?动火作业证有效时间?1.A“晨会”由企业根据各自工作特点，以班组或车间等一线生产经营单位为单元，由带班负责人或班组长主持召开。2.C安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，从源头上防范化解重大安全风险。3.A矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当对新上岗的劳务派遣人员和灵活用工人员进行强制性安全培训，保证其具备岗位安全操作、自救互救以及应急处置等知识和技能后，方能安排上岗作业。4.D《山东省企业危险作业报告管理办法》实施危险作业前，企业要结合危险作业种类、作业环境、作业人数以及可能造成的事故类型、事故后果等因素进行综合研判，依法制定作业方案和应急措施，办理危险作业审批手续，向作业人员进行安全技术交底，做好作业现场应急准备工5.C现场评审应选择符合专业要求的评审专家和评审员组成现场评审组，其中，二级定级现场评审专家一般不得少于5人，评审员一般不得少于2人，三级定级现场评审专家一般不得少于3人，评审员一般不得少于1人。6.A《山东省安全生产条例》第二十七条生产经营单位的主要负责人、分管安全生产的负责人或者安全总监、安全生产管理人员，应当具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。7.A生产经营单位使用劳务派遣人员和灵活用工人员的，在签订劳务派遣协议或劳务合同前，应当对拟用工人员进行审核，确保其具备必要的安全生产知识和能力。8.B生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作9.D统计分析表应当由生产经营单位主要负责人签字。10.B《山东省安全生产条例》第三十三条高危生产经营单位应当建立并落实单位负责人现场带班制度，制定带班考核奖惩办法，定期公布带班计划并接受从业人员监督。11.C生产经营单位应当保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。场等场所召开，时间一般不少于5分钟，工艺复杂、高危作业的班组，13.D有关生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件。14.D《山东省安全生产举报奖励办法》第十二条对符合奖励条件的举报人，奖励发放单位应及时通知其领取奖金。举报人接到领奖通知后，应当在指定时间内凭本人有效身份证明领取奖金。15.B内训师队伍，高危行业企业配备比例不低于职工总数的千分之五，一般不少于3人；其他规模以上企业配备比例不低于职工总数的千分之18.ABCD安全生产规章制度应当包括：安全生产资金投入、劳动防护风险分级管控、隐患排查治理、危险作业管理、安全生产奖惩、应急预案管理、事故报告和事故应急救援等制度。19.ABCD生产经营单位应当建立劳务派遣人员和灵活用工人员的安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等。21.ABCD存在粉尘爆炸危险的工贸企业有下列情形之一的，应当判定为重大事故隐患：粉尘爆炸危险场所设置在非框架结构的多层建(构)筑物内，或者粉尘爆炸危险场所内设有员工宿舍、会议室、办公室、休息室等人员聚集场所的；22.ABC《山东省生产安全事故应急预案管理办法》第十五条生产经营单位主要负责人负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。其他负责人和相关人员按照职责分工落实本单位应急预案规定的职责。23.ABCD《山东省安全生产条例》第三条安全生产工作坚持中国共产党的领导。安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，从源头上防范化解重大安全风险。24.CD按行业和风险大小分类。按安全生产状况和管理绩效分级。25.ABCD《山东省人民政府安全生产委员会关于规范和加强安全生产培训考核工作的指导意见》对企业内从业人员分专业、分层次、分类别、分岗位定期识别安全生产培训需求，制定安全生产培训计划并组织实施，全面落实常态化全员培训，覆盖到全行业、全领域、全链条、全岗位，覆盖到所有单位的所有相关人员，提升每个人的安全意识、安全技能。26.B生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。27.B《山东省企业危险作业报告管理办法》第三条企业对本单位危险作业安全管理工作承担主体责任。28.B《山东省生产安全事故应急预案管理办法》第十五条生产经营单位主要负责人负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。其他负责人和相关人员按照职责分工落实本单位应急预案规定的职责。29.A《中华人民共和国安全生产法》规定，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权提出赔偿要求。30.B安全生产事故隐患排查治理暂行规定。32.A《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故等级是根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失来划分的。34.A存在粉尘爆炸危险的工贸企业，铝镁等金属粉尘、木质粉尘的干式除尘系统未设置锁气卸灰装置的，视为重大事故隐患。35.B评审员应参加过省级以上安全生产标准化相关培训，且不得同时在2个或以上安全生产技术服务机构任职。36.人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷37.压缩气体和液化气体不允许泄露。其原因除有些气体有毒、易燃外，还因有些气相互接触后会发生化学反应引起燃烧爆炸。38.抓教育培训；抓制度完善；抓苗头隐患；抓日常监督；抓严惩重罚；抓应急