安全生产管理制度(同名6923)

PAGEPAGE5安全生产管理制度总则公司根据《中华人民共和国》和《交通安全法》及国家有关法律、法规的规定，结合道路运输中的具体情况，做到奖罚分明，各负其责，制定本安全生产管理制度。公司一贯坚持遵循“安全第一、预防为主”的方针和认真落实“企业负责、行业管理、国家监察、劳动者遵章守纪”的安全管理体制。从事本公司道路货物运输的车辆车主和驾驶员必须遵守本安全管理体制。安全生产领导和管理机构一、公司的法人代表是安全生产的第一责任人，对安全生产管理人员全面组织领导、管理责任和法律责任，分管安全生产的领导是安全生产重要责任人，对运输安全生产工作负重要责任。二、公司安全生产实行经理负责制，经理指定一名管安全生产组长，分管安全生产工作。三、公司设立安全生产领导小组，是公司研究决策安全生产的最高权力机构。其成员由第一责任人、安全生产领导小组成员、有关部门负责人组成。设立安全生产领导小组，安全生产领导小组是公司处理日常安全生产事务和公司安全生产管理的机构，产设置安全管理人员四人，具体负责对公司各种安全、技术管理制度的拟定、拟订、监督、检查、落实工作。四、安全管理人员具有高中以上文化程度，责任心强，秉公办事，有一定的专业知识和安全管理经验，能运用法规和专业知识、规章制度，开展安全生产管理工作。安全生产工作岗位职责制公司安全生产领导小组主要职责：贯彻执行国家、公司安全生产的方针、政策、法规，并结合实际制定公司安全生产管理制度、规程。建立健全安全生产管理机构，推行安全生产目标管理，、审查安全目标管理计划实施进展情况及安全生产责任制度落实情况。开展安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核、表彰先进、总结和交流经验、推广安全生产管理方法。公司法人（经理）安全工作职责公司法人代表是公司安全生产的第一责任人，对公司的安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任。领导制订和贯彻执行公司安全生产目标管理计划和实施方案，把安全工作纳入生产经营管理的全过程时，必须有安全指标、措施和考核内容。分管安全生产领导工作职责在公司法人领导下，主持本公司日常安全生产管理工作，对公司安全生产工作负重要领导责任。负责组织制订公司安全生产管理规章制度、工作计划及公司安全管理工作执行情况。组织制订车辆技术管理制度，检查督促车辆维护年检、年审和第三者责任险投保情况。定期组织召开安全管理工作例会，研究解决安全管理工作中的实际问题，遇到问题及时向法人代表汇报，并和安全小组研究提出改进意见。安全管理人员工作职责努力学习政治、法律、法规和业务，有高度的责任感和使命感，依法和照章办事，努力提高安全业务技术。根据公司有关安全工作计划及上级文件精神和处理公司日常安全工作，并结合公司实际情况，提出搞好安全工作的办法、措施及建议。做好各种原始记录，准确按时、按质、按量填报有关安全报表、台帐、健全各种安全技术档案。负责组织驾驶员每月安全例会。搞好出车前的必要检查，落实各项安全防范措施。安全会议制度一、公司每季度召开一次安全生产会议，审查行车安全目标管理实施进展情况，了解行车安全管理情况，布置下一季度工作，研究安全生产管理方面的一切重大决策、方案、措施。二、公司安全工作例会每月不少于一次，遇到特殊情况或发生行车事故应及时开会处理。安全工作例会的主要内容是传达、学习有关部门安全管理工作的文件、指示，总结单位近期内行车安全工作的经验教训，制订防范措施。三、总结、分析本月安全生产工作，提出下月的工作计划及措施。四、发生重大以上的行车事故，必须于事故现场处理一周内，召开安全生产（事故）分析会，分析事故原因，提出整改措施及处理意见。安全生产管理制度认真贯彻执行国家和地方关于安全生产的方针、政策、法律和法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立安全管理机构，落实各项安全管理措施，确保公司营运生产安全快捷，持续满足需求。严格执行各项管理规程，建立车辆技术档案，结合车况坚持做好车辆定期检验，严格按规定做好车辆的二级维护，保证车辆处于良好的运行状态，坚决杜绝不合格车辆参加营运。紧装置、刹车气管、灯光等。牵引车要检查转向装置、刹车装置、防雾灯等灯光系统。在高速公路行车时速在60-80公里/小时。雾天行车要开启防雾灯降低车速，保持行车距离不准超车和停车。严禁在高速公路上调头和逆行保险管理制度公司车辆除国家法定投保强制险外，必须按公司规定投保第三者责任险50万元以上，车上人员险8万元和不计免赔。凡驾驶本公司车辆的驾驶员必须办理10万元以上驾驶员意外伤害险。车辆保险到期，保险管理员提前7天通知车主，如车主不按时时间回公司购买保险，于保险期限的前一天，公司将停止该车辆营运，货运调试不予货物配装。并按有关规定条款处罚。为预防弄虚作假，所有保险由公司统筹办理。发生事故时必须立即报告公司，公司将及时派员汇同保险公司及有关部门共同处理。驾驶员管理制度凡在本公司从事营运性运输的汽车驾驶员必须接受本公司安全技术管理教育和接受安全检查。凡在本公司从事营运性运输的汽车驾驶员，按交通厅《广西壮族自治区营运机动车驾驶员持证上岗管理暂行办法》规定，实行营运驾驶员资格证上岗制度，驾驶员必须持有运政机关合法的《资格证》，并自觉承担下列责任和义务：必须严格遵守、执行交通安全法规、政策法令及企业的各项规章制度，文明行车。按规定交纳安全风险金，离开本企业时全数退还（不计息）。自觉参加公司的安全学习，每月应不少于两次。配合车主搞好车辆的检验和二级维护、年检。不准将车交给无驾驶证的人驾驶，不超载、超速行驶。不酒后驾车和超范围装载、不参予赌博和吸毒。合同解除年内发生负同等（含同等）责任以上重大责任行车事故。年内发生两起一般负主要责任以上事故的。职业道德行为或经营中严重违章违约的。长期（含2个月以上）无故不参加安全学习的。不服从安全管理和生产调度管理的。车主和驾驶员安全学习、教育和培训制度公司定于每月逢10日晚8：00在公司车主、驾驶员安全学习教育会议。按规定车主安全学习每月不少于一次，驾驶员安全学习每月不少于2次。车主和驾驶员安全学习实行实名签到制，一律不得代签，不得迟到、早退、无故缺席者每人每次处罚100元并补课。公安交警或运管部门组织召开的安全学习缺席一次处罚200元。对无故缺席安全学习累计3次的驾驶员将解除聘用。如遇重大节假日或特殊情况，需要临时召开车主和驾驶员会议学习的，接通知后必须准时参加。公司所属驾驶员每年不少于一次参加交通管理部门举办的安全生产和驾驶技术的培训学习。（参加培训学习费用由公司支付，并按公务员出差补助标准给予补助。驾驶员安全奖惩制度为了加强安全管理工作，贯彻上级有关部门文件精神，全面落实驾驶员安全责任制，结合本公司实际情况，特制定如下安全惩罚制度。奖惩一年内末发生过责任交通事故。一年内驾驶员安全学习到会率100℅。全面完成公司分配任务，严格遵守交通安全法规、公路运输法规、政策法令及企业的各种规章制度，文明行车。衣着讲究干净、朴素、热情、遵老爱幼，团结协作。符合以上条件，年终给予奖励200元。处罚车辆不按时进厂进行二级维护的，处罚200元。驾驶员无故不参加安全学习，处罚200元。将车交给无资格人驾驶的，处罚300元。受到运管、交警及客户服务质量投诉的处罚200元。不服从管理、检查、开带病车，弯道占线行驶。处罚200元。驾驶员发生负同等责任以上的一般事故以上的事故，给予处罚200元，培训2天。驾驶员发生重、特大责任事故，给予处罚500元，解除合同。超速、超载行驶的处罚200元，参加学习教育3天。车辆违章违规处理和违章人员学习培训制度公司所属车辆严禁超速超载运行。严格按照新交通法所制定的超速超载范围执行和处理。公司所属车辆超速、超载处罚按驾驶员违章、违规处罚标准执行。公司每季度举办一次安全学习、教育和培训班。凡在年内违章违规和发生安全事故的违章人员，每季度必须参加公司组织开展的违章人员学习、教育和培训。发生负同等以上责任事故和严重违法违规的违章人员必须在规定的时间内到公司接受学习、教育和培训，每次学习时间不得少于2天。违反行业主管部门法规、法律和公司安全生产管理制度的，以及被投诉服务质量存在问题的违章人员，必须按要求到公司接受学习、教育和培训。学习教育和培训的主要内容包括国家安全生产法律、法规和有关行业规章、标准以及企业管理规定、技术操作规程、典型事故案例分析、职业道德教育等。交通事故登记、报告和处理制度事故登记制度安全事故登记工作由公司安全生产领导小组负责。公司接到事故报告后，要如实做好记录，并及时派员到现场处理。事故登记内容应有事故编号，登记时间，肇事车辆识别情况，肇事时间、地点、驾驶员姓名，事故责任，事故具体情况，事故应报单位、报出时间、报告人姓名、接报单位（人）等。事故登记表由公司车管部门统一保存，保存期为长期，末经公司主管领导同意，任何单位和个人不得擅自拿走或销毁事故登记表。安全事故报告发生交通事故时，驾驶员或车主应尽快用电话、书面直接报告人关部门，按以下时限报告：eq\o\ac(○,1)可用电话（手机）立即报告。eq\o\ac(○,2)有同单位车辆或其它车辆经过可乘车到最近的范围内用电话（手机）或委托他人将情况及时报告。公司（安管人员）接到事故报告后，按下面时限电话、书面或直接报告当地运政管理部门和经理，并说明情况：eq\o\ac(○,1)一般责任事故应在3小时以内。eq\o\ac(○,2)重大责任事故应在2小时以内。eq\o\ac(○,3)特大责任事故应在1小时以内。条件许可的情况下应立即报告。列入事故档案，便于查询。发生交通事故应在规定的时间内尽快报告，不得虚报、瞒报和漏报，凡属虚报、瞒报的一经查实一律从重处罚。事故处理事故处理要按照“四不放过”的原则进行处理。事故原因没有查清不放过eq\o\ac(○,1)事故发生后，公司安全部门要参与事故的勘查和分析工作，指出处理意见，如发生重、特大行车事故的，要负责处理，剖析原因，及时召开事故分析会。发生重大以上事故，现场处理结束后，要求在一周内召开事故分析会，没有查清事故原因不能结案。eq\o\ac(○,2)对交警部门的事故责任认定书要进行分析，存在疑问的要组织材料申请行政复议。事故责任人没有严肃处理不放过eq\o\ac(○,1)发生行车责任事故，驾驶员要按公司《驾驶员管理制度》进行处罚。eq\o\ac(○,2)驾驶员发生行车事故要按照公司《安全奖励与处罚制度》进行处罚。eq\o\ac(○,3)事故责任涉及公司管理人员的要按照《公司安全责任追究制度》给予追究。广大职工没有受教育不放过事故发生后，要及时分析原因，召开安全学习会议，对管理人员、司机进行案例教育，要吸取教训，杜绝类似事故再次发生提高管理人员、驾驶员的安全意识。4、没有防范措施不放过发生行车事故后，立即由公司安全管理部门根据事故分析会的结果，进行认真整改并制订相应的防范措施，并组织落实到人。事故处理后安管人员要收集、整理下列资料存入事故档案：一般事故：责任认定书。赔偿调解书，肇事者检讨书。重特大事故：责任认定书、赔偿调解书，肇事现场图、肇事现场照片、肇事者检讨书、其它与事故有关的文书材料。行车事故发生后，安全员要填写行车事故结案报告，及时报送审批。事故档案管理制度为加强事故档案管理工作，进一步建立完善各类事故档案，特拟订本制度，事故档案必须具备如下要素：行车肇事电话报告，企业人员现场查看情况记录，报告中按要求填写，其中包括上报时间及接报人员姓名。事故分析报告，企业必须在一个星期内召开事故分析会并做好记录，分析原因，查找问题，提出整改意见内容。交警部门责任认定书，调解书或法院裁决书等法律文书。保险索赔，公司索赔的记录（含保险索赔清单），公司的处理报告按“四不放过”原则，对负责任的车主驾驶员、公司员工进行相应处理：eq\o\ac(○,1)批评eq\o\ac(○,2)罚款eq\o\ac(○,3)通报eq\o\ac(○,4)降职减薪eq\o\ac(○,5)辞退。事故损失清单。事故档案要实行专人负责管理，并对事故处理全程进行跟踪。完善整套事故档案。交通事故责任追究制度发生重、特大行车责任事故，公司必须按国家和自治区的有关规定及“四不放过”原则，严肃查处事故责任人，对安全生产管理松懈，安全责任制不落实或安全生产状况不好的责任单位（负责人）及驾驶员，由公司给予相应处罚。公司安全生产领导小组因管理失职，发现事故隐患排查及整改措施不力，一年内连续发生3起死亡3人以上事故的，年内发生一起死亡10以上事故的，按各级政府和各级交通管理部门关于安全事故行政责任追究的规定，对公司领导，分管领导及专职人员给予处分和罚款500-1000元。营运司机不遵守公司管理制度的，不认真履行职责，违章操作，造成安全事故发生的，视其情节轻重，分别给予罚款50-100元或警告，造成重大事故发生的，罚款1000元。触犯国家法律的交有关法律部门处理。营运驾驶员发生重大以上负同等以上责任事故或特大交通事故的，由公司安技部门取消其驾驶本公司企业车辆资格，罚款2000元，终止劳动合同并建议运管部门取消其驾驶营运车辆《资格证》。重大事故应急救援预案应急救援工作的原则。重、特大生产安全事故的应急救援工作遵循自救为主、统一指挥、分工负责、单位自救和社会相结合的原则。公司所有职员都有义务参加或者配合重、特大生产安全事故的应急救援工作。应急救援工作的组织和领导公司成立重、特大生产安全事故应急救援领导小组，统一指挥我公司所有重、特大生产安全事故应急救援工作。领导小组主要职责：统一协调有关部门应急救援工作。组织制订并实施重、特大生产安全事故的应急救援工作。统一调配救援设备、人员、物资、器材。适时批准启动救援预案和终止紧急状态，必要时协调地方行业管理部门参与应急救援工作。领导小组成员：组长：）付组长：成员：公司安全生产领导小组负责人制定重、特大安全事故应急救援方案，并监督安全生产措施的落实。（2）建立健全安全值班制度，确保重、特大交通事故发生信息及时传送实施有效救援（3）对重、特大安全隐患登记造册，实行日常监管和动态监督相结合，督促有关单位对重、特大隐患进行整改，增加资金投入，确保隐患整改措施到位，整改的项目达到安全要求。（4）加强对全体职工安全知识教育和培训，提高安全防范意识，建立并完善公司生产安全责任制，严格执行国家有关安全生产的法律、法规。三、应急救援处理1、营运货车发生重、特大安全生产事故的处理程序：（1）驾驶员或随车人员应迅速将事故情况报告单位，并向过往的车辆、行人以及附近的住户、单位求援。并遵循抢救伤病员后货物和车辆的原则进行抢救。（2）驾驶员应将车熄火，切断车辆油、电路，防止车辆引起爆炸，向公安交警部门报案，保护好事故现场。（3）事故应急救援领导小组接到通知后，要立即向交通主管部门报告，同时，立即组织人员赶赴事故现场，了解事故情况，协助公安交警、医疗救护、保险等有关部门做好善后处理工作。2、停车场及修理厂发生火灾、爆炸事故处理程序：（1）停车场及修理厂发生火灾、爆炸事故，应立即向消防部门报警，同时报告公司应急救援指挥部。现场工作人员应切断电源，组织人员灭火。（2）公司应急救援指挥部接到报告后立即组织人员赶赴现场将所有车辆及人员引导至安全区域，并汇同有关部门做好善后工作。消防安全管理制度实行安全责任制，企业法人全面负责单位消防安全管理工作，是消防安全第一责任人，分管副职领导负责处理消防安全管理日常工作负直接领导责任。各分部门明确消防责任人，并设立消防安全管理人员及义务消防员，司机是所驾车辆的安全责任人。公司安全生产是