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文档简介

毕业实习合同一、合同双方甲方：公司名称乙方：实习生姓名二、合同期限本合同自实习生入职之日起生效，至实习结束之日止，实习期限为六个月。三、实习内容实习生应按照公司安排，认真完成实习任务。实习生应在公司规定的时间内上班，并遵守公司的各项规章制度。实习生应学习和提高工作能力，积极参加公司组织的培训、学习活动。四、实习报酬实习生每月将获得XXX元的实习报酬。实习期间如需领取补贴，应提前向公司人力资源部门申请，经批准后方可领取。五、实习期间的权利和义务1.甲方的权利和义务甲方有权根据实习生的工作表现、实际工作需要等因素决定是否终止实习合同。甲方应确保实习期间实习生的安全和健康。甲方应根据实际情况为实习生购买适当的保险。2.乙方的权利和义务乙方应认真履行合同规定的工作及其他义务。乙方应遵守公司的各项规章制度。乙方应保护公司的商业机密和保密信息。乙方因私自泄漏公司商业机密和保密信息，应承担相应的法律责任。六、实习期间的培训和考核实习期间，甲方将为乙方提供相关的培训和学习机会，帮助乙方提高工作能力。甲方将对乙方进行定期考核，根据其工作表现和实际工作能力，作出相应的评价和奖励。七、实习期满及终止实习期届满，双方存在续签意愿，甲方应与乙方重新商议实习合同具体事宜，重新签订实习合同。若实习期未满，但乙方因自身原因无法继续完成实习，应提前通知甲方，并向甲方提出书面申请，甲方会根据实际情况进行处理。八、争议解决双方如因合同履行发生争议，应友好协商解决；如果协商不成，可以向当地人力资源和社会保障部门等相关部门申请调解，如仍无法解决，任何一方都可以向人民法院提起诉讼。九、其他条款本合同未尽事宜，由双方协商解决，生效于签署之日。本合同一式两份，甲

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