2023年二级人力资源等级认定试题及答案

二级人力资源等级认定

一、单项选择题

1、在道德建设中，所谓"应该"和"不应该”的含义是（）［单选题］*

A、自己想怎么做，就怎么做，凭自己的主观判断行事

B、社会公众所谓的"应该"，在自己看来往往是"不应该"

C、人们在长期的社会生活中所形成的共同的行为规范V

D、长辈或上司说"应该"就是"应该"，反之亦然

2、企业文化的整合功能是指（）［单选题］*

A、对人们起到整顿效用

B、增强人们的归属意识V

C、抑制功能

D、激励作用

3、下列说法中，正确地反映了道德与法律差别的是（X［单选题］*

A、在管理效力上，道德比法律的作用效果差

B、在适用范围上，道德比法律的适用范围小

C、在调节时效上，道德比法律具有自觉性和事前性的特点V

D、在社会地位上，道德比法律地位低、权威弱

4、"诚信”的特征包括（）［单选题］*

A.通识性、智慧性、止损性、资质性V

B.通达性、知识性、破损性、对等性

C.适应性、差异性、契约性、功利性

D.通识性、简约性、价值性、资源性

5、下列说法中，属于道德范畴的是（）［单选题］*

A.畸形与正常

B.偏私与公正V

C.羸弱与强壮

D.丑陋与漂亮

6、在道德建设中，所谓"应该"和"不应该”的含义是（）［单选题］*

A启己想怎么做，就怎么做，凭自己的主观判断行事

B.社会公众所谓的"应该"，在自己看来往往是"不应该"

C.人们在长期的社会生活中所形成的共同的行为规范V

D.长辈或上司说"应该"就是"应该"，反之亦然

7、下列说法中，符合"世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准"的是（\［单

选题］*

A.能力不是主要的，只要有敬业精神，能力会提高V

B.忠诚是重要的，无论何时都要站在企业立场上思考问题

C.员工既要保持鲜明的个性与独立性，又要学会团队合作

D为了维护企业利益，员工必须厘得如何使他人分担责任

8、下列关于职业道德的说法中，正确的是（\［单选题］*

A.社会分工和专业化程度的增强，对职业道德提出了更高要求V

B.职业道德的稳定性特征，说明职业道德是稳定而不变化的

C.职业选择属于个人权利的范畴，不属于职业道德的范畴

D.职业道德与法律分属不同领域，二者没有关联性

9、社会主义道德建设的基本要求是（X［单选题］*

A.心灵美、语言美、行为美、环境美

B.爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义V

C仁、义、礼、智、信

D.树立正确的世界观、人生观、价值观

10、福利的延期支付的方式的优点不包括（）。［单选题］*

A.可使企业减少社会保险费的上缴额V

B.可使企业获得一种特定的生产数量的外部条件

C.可以自定延期福利，增强职工的凝聚力和团队精神

D.可以借助延期支付的多种形式充分发挥分配的激励功能

11、有关福利的实物支付的表述，不正确的是（）。［单选题］*

A.增加实物支付，企业可以减少社会保险的上缴额

B.实物支付变相地提高了个人所得税的纳税起点

C.实物支付可以满足企业员工实际生活消费的需要V

D.从社会角度看，实物支付可增加就业，改善生活质量

12、（）是指一国在一定时期内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。［单

选题］*

A.总需求

B.国民收入

C.总供给V

D.国民生产总值

13、以下关于就业的说法，不正确的是（X［单选题］*

A.就业主体可能无就业要求V

B.就业者所从事的劳动是有酬劳动

C.就业主体必须有劳动能力

D.就业者所参加的劳动属于社会劳动

14、（）是指社会在一定时期内对产品和服务需求的总和。［单选题］*

A.总需求V

B.商品需求

C投资品需求

D.消费品需求

15、关于均衡国民收入的公式，不正确的是（I［单选题］*

A.均衡国民收入=消费+收入V

B.均衡国民收入=总供给

C.均衡国民收入=消费+储蓄

D.均衡国民收入=消费+投资

16、就业量所生产产品的总供给价格称为（）。［单选题］*

A.最低收益

B.最低预期收益V

C.最低成本

D.最低预期成本

17、劳动力需求的自身工资弹性是（）变动对工资率变动的反应程度。［单选题］*

A、劳动力供给量

B、劳动力供给率

C、劳动力需求量V

D、劳动力需求率

18、当劳动力供给弹性（），表示劳动力供给富有弹性。［单选题］*

A、小于0

B、大于0

C、小于1

D、大于N

19、劳动参与假说是以（）的劳动为参与率与经济周期不存在敏感的反应性为前提。［单

选题］*

A、男性成年人V

B、老年人

C、女性成年人

D、青年人

20、（）在经济周期中劳动力参与率变动幅度较大。［单选题］*

A、一级劳动力市场

B、二级劳动力市场V

C、三级劳动力市场

D、四级劳动力市场

21、企业短期唯一可变的生产要素是（）。［单选题］*

A、劳动工具

B、劳动资料

C、劳动对象

D、劳动投入V

22、资源的有限性也称为（1［单选题］*

A.资源的有效性

B.资源的合理性

C.资源的稀缺性V

D.资源的针对性

23、在现代市场经济中，作为市场主体的个人追求的目标是（）。［单选题］*

A.利润最大化

B.效率最大化

C.效用最大化V

D.差额最大化

24效用最大化行为的观点，通常作为（）的基本假设。［单选题］*

A.市场分析

B.经济分析。

C.成本分析

D.理论分析

25、（）模型揭示了劳动力市场的基本功能。［单选题］*

A.收支循环

B.支出循环

C.供需循环

D.收入循环V

二、多项选择题

26、关于职业化，正确的说法有（）。［多选题］*

A.职业化是人力资源开发的基本途径V

B.职业化是新型劳动观的核心内容V

C.职业化是全球职场中的通用语言V

D.职业化素养要求在工作中努力增强主观性

27、根据"比尔・盖茨10大优秀员工准则”，正确的说法有（\［多选题］*

A.始终表现出对公司及产品的兴趣和热爱V

B.站在上司的立场上为客户着想

C.思考如何让产品更贴近客户V

D.做一个积极主动的人V

28、劳动资源稀缺性的属性包括（\［多选题］*

A.具有普遍性V

B.仅存在于市场经济中

C.是一种相对的稀缺性V

D.仅存在于当前社会

E.可以表现为消费劳动资源的支付能力和支付手段的稀缺性V

29、实证研究方法的特点包括（X［多选题］*

A.目的在于认识客观事实V

B.结论具有客观性V

C.以某种价值判断为基础

D.结论具有主观性

E.主要目的在于为政府制定经济政策服务

30、在经济运行过程中，阻碍互惠交换不能实现的主要障碍包括（）。［多选题］*

A.信息障碍V

B.体制障碍V

C.市场缺陷V

D.人为障碍

E.经济滞后

31、老年人口劳参率下降的主要原因包括（）的完善和推广。［多选题］*

A.收入保障制度V

B.绩效考核制度

C.薪酬管理制度

D.商业保险制度

E.企业养老保险计划V

32、女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括（）。［多选题］*

A.女性教育水平提高V

B.劳动法日益完善

C.制度劳动时间缩短V

D.人口出生率下降V

E.科学技术不断进步V

33、基于经济周期变动的劳动参与假说包括（\［多选题］*

A.乐观性劳动力假说

B相对性劳动力假说

C.悲观性劳动力假说V

D.绝对性劳动力假说

E.附加性劳动力假说V

34、以下关于劳动力市场性质的表述,正确的有（X［多选题］*

A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件V

B.劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换，

C.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值V

D.劳动力市场交换是具有最高效率、消耗最低费用的最经济的形式V

E.薪资福利保险是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段

35、下列有关劳动法的概念，表述正确的是（I［多选题］*

A.狭义的劳动法是劳动法律部门的非核心法律

B.狭义的劳动法仅指劳动法律部门的核心法律V

C.劳动法在法律科学中是相对独立的

D.广义的劳动法指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律

规范的总和V

E.劳动法是法律学科中的一个亚学科V

35、关于劳动力市场性质的说法，正确的是（X［多选题］*

A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件V

B.劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换V

C.劳动力市场交换具有最高效率，消耗最低费用V

D.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值V

E.薪资福利保险是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段

36、下列属于劳动法律渊源的有（X［多选题］*

A.宪法中关于劳动问题的规定V

B.劳动法律V

C.国务院劳动行政法规V

D.个案判例

E.我国立法机关批准的相关国际公约，

37、关于"劳动法的基本原则"和"调整劳动关系的具体规定”的说法正确的（X［多

选题］*

A.前者的明确性高于后者

B.前者的稳定性高于后者V

C.前者的明确性低于后者V

D.前者所覆盖事实状态小于后者

E.前者所覆盖事实状态大于后者V

38、劳动权是人权的重要组成部分，其核心内容包括（工［多选题］*

A.平等就业权V

B.劳动报酬权

C休息休假权

D.自由择业权V

E.职业培训权

39、对摩擦性失业表述正确的是（\［多选题］*

A.是一种非正常性失业

B.是低效率利用劳动资源的需要

C.是一种岗位变换之间的失业V

D.是动态性市场经济的一个自然特征V

E.表明劳动力经常处于流动过程之中V

40、有效解决技术性失业的方法有（\［多选题］*

A.强化职业培训V

B.引进先进技术

C.普遍地实施职业技能开发，

D.鼓励技术创新

E.推行积极劳动力市场政策V

41、社会保险的特征包括（\［多选题］*

A启由性

B.社会性V

C.互济性V

D补偿性V

E.合理性

42、劳动者的劳动权包括（\［多选题］*

A启由择业权V

B.劳动报酬权V

C.劳动保护权V

D.自由离职权

E.职业培训权V

43、劳动权的核心内容包括（1［多选题］*

A.平等的劳动就业权。

B.劳动报酬权

C.休息休假权

D.自由择业权V

E.职业培训权

44、劳动权受到国家的保障，具体体现为（）等方面。［多选题］*

A.特殊保护

B.基本保护，

C.权益保护

D.全面保护V

E.优先保护，

45、战略控制的方法包括（\［多选题］*

A.全程控制

B.事前控制V

C.重点控制

D.事后控制V