创伤急救与临时救治管理制度

创伤急救与临时救治管理制度第一章总则第一条目的与依据为规范医院创伤急救与临时救治工作，提高急救质量和效率，保障患者生命安全，订立本管理制度。本制度依据国家有关医疗法律法规和相关政策，结合医院实际订立。第二条适用范围本制度适用于医院内进行的创伤急救与临时救治工作。第三条定义创伤急救：指对因各种意外事故、突发事件等导致的急性伤病，进行紧急救治的医疗行为。临时救治：指对病情不明确或无法及时转入正式医疗区域的患者，进行临时的救治和察看。第二章急救组织与管理第四条急救组织机构医院成立创伤急救与临时救治引导委员会，负责订立和监督急救与救治工作的实施，并定期组织相关培训和演练。急诊科设立创伤急救与临时救治工作领导小组，负责具体组织协调急救与救治工作，包含行动方案的订立、人员调配和物资准备等。第五条人员要求医院应聘请具有相应职称和经验的急诊医师、护士以及相关医疗技术人员，参加创伤急救与临时救治工作。医院应定期开展急救技能培训和考核，保证急救人员技能的专业性和水平。第六条设施设备要求医院在急救科和急诊科配备必需的急救设施和救治设备，包含AED（自动体外除颤仪）、呼吸机、监护仪等，并保证其正常运行和及时维护。医院应储备充分数量和种类的常用救治药品、器械和消毒用品，以应对各类创伤和急症。第七条急救记录与统计医院应建立完善的急救记录系统，记录急救过程、医疗措施和治疗效果等相关信息，并妥当保管，便于后续的追溯和分析。医院应定期统计急救工作的相关数据，并及时进行分析，为改进和提升急救质量供应参考。第三章创伤急救与临时救治流程第八条急救受理与指派接到创伤急救或临时救治需求后，急诊科值班人员应及时受理，并快速与现场联系，了解患者情况，并依据伤情的轻重、急缓程度等因素，指派适当的急救人员前往现场。急救人员在进行救治前，应做好相关的准备工作，包含检查急救设备、准备所需药物和器械等。第九条初步处理与评估急救人员到达现场后，应进行初步处理和现场评估，包含确保现场安全、保障患者基本生命体征稳定、推断伤情严重性等。初步处理和评估结果应向急诊科汇报，并依据现场情况和伤情决议是否转院或进行临时救治。第十条转院与救治针对创伤急救患者，依据其伤情轻重和医院资源情形，急诊科应及时决议是否转入手术室、ICU或其他相关科室进行进一步治疗。针对临时救治患者，急救人员应依据其病情评估结果和不安全性，决议是否连续在现场进行临时救治，或调配救助车将患者送往医院进行进一步诊治。第十一条操作技巧与处理原则急救人员在进行创伤急救或临时救治时，应娴熟掌握各类急救技能，并依据患者病情采取相应的处理措施，保证操作的准确性和有效性。急救人员应依据“生命第一、伤情治疗、紧急抢救、科学救治”的原则，进行医疗救治。第四章急救后续处理与协调第十二条病情通报与交接医院应建立紧密联系的通报机制，及时将急救患者的基本情况、处理结果、治疗看法和转诊情况等信息进行传递和记录，以保证医疗过程的连续性和医疗质量。急诊科与其他相关科室的医护人员应进行有效的班前班后交接，以确保患者得到连续的医疗关怀和治疗。第十三条救治效果评估与改进医院应建立完善的救治效果评估机制，定期对创伤急救与临时救治工作进行评估和总结，发现问题，并及时采取措施加以改进。医院还应建立患者反馈机制，听取患者的看法和建议，完善创伤急救与临时救治工作。第五章管理制度的执行与监督第十四条培训与考核医院应定期组织创伤急救与临时救治技能培训，加强急救人员的专业知识和技能提升。医院应建立急救人员的考核机制，对其进行定期考核，评估其工作本领和应对本领。第十五条监督与检查医院应加强对创伤急救与临时救治工作的监督与检查，确保本制度的执行情况。医院还应乐观响应上级医疗机构和主管部门的督查要求，及时整改和改进相关问题。第十六条违纪与惩罚对于严重违反本管理制度或严重影响患者安全的行为，医院将依照相关法律法规和医院规定进行相应的追责和惩罚。第六章附则第十七条本制度的解释权本制度由医院创伤急救与临时救治引导委员会负责解释，解释权归医院全部。第十八条本制度的施行日期本制