公共事业临时用工安全协议书

PAGEPAGE1公共事业临时用工安全协议书甲方（雇主）：__________乙方（临时工）：__________鉴于甲方为公共事业项目的实施单位，乙方为甲方提供临时用工服务，为确保临时用工过程中的安全，甲乙双方经平等协商，就临时用工安全事宜达成如下协议：一、安全培训1.1甲方应向乙方提供必要的安全培训，包括但不限于工程项目安全操作规程、安全防护措施、紧急事故处理等。1.2乙方应参加甲方组织的安全培训，认真学习并掌握相关安全知识和操作技能。二、安全防护2.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动防护用品，并确保乙方正确使用。2.2乙方应按照甲方的要求佩戴和使用劳动防护用品，不得擅自拆卸或放弃使用。三、现场安全3.1甲方应确保施工现场的安全设施齐全、有效，对施工现场进行定期安全检查，及时消除安全隐患。3.2乙方应遵守施工现场的安全规定，不得违反操作规程，不得擅自改变现场安全设施。四、事故处理4.1发生安全事故时，甲方应立即组织救援，并及时报告相关部门。4.2乙方应积极配合甲方进行事故处理，如实提供事故情况，并参与事故调查。五、违约责任5.1若甲方违反本协议的约定，导致乙方发生安全事故，甲方应承担相应的法律责任。5.2若乙方违反本协议的约定，导致自身或他人发生安全事故，乙方应承担相应的法律责任。六、争议解决6.1对于履行本协议发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议自双方签字盖章之日起生效，至临时用工服务结束之日终止。7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________请注意，以上内容仅供参考，具体合同内容请根据实际情况进行修改和完善，并在签订前咨询专业律师意见。2024带目录带附件详细版-公共事业临时用工安全协议书目录一、引言二、定义与术语三、协议范围四、安全培训五、安全防护六、现场安全七、事故处理八、违约责任九、争议解决十、其他约定十一、附件一、引言鉴于甲方为公共事业项目的实施单位，乙方为甲方提供临时用工服务，为确保临时用工过程中的安全，甲乙双方经平等协商，就临时用工安全事宜达成如下协议：二、定义与术语2.1“临时工”指甲方雇佣的，按日或按时计酬的工人，包括但不限于短期工人、季节性工人和临时工。2.2“安全培训”指甲方提供给乙方的关于安全操作规程、安全防护措施、紧急事故处理等方面的培训。2.3“劳动防护用品”指甲方提供给乙方使用的，用于保护乙方安全的各种装备和用品，如安全帽、安全鞋、防护眼镜等。三、协议范围本协议适用于甲方与乙方之间的临时用工关系，包括但不限于施工、维修、清洁等工作。四、安全培训4.1甲方应向乙方提供必要的安全培训，包括工程项目安全操作规程、安全防护措施、紧急事故处理等。4.2乙方应参加甲方组织的安全培训，认真学习并掌握相关安全知识和操作技能。五、安全防护5.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动防护用品，并确保乙方正确使用。5.2乙方应按照甲方的要求佩戴和使用劳动防护用品，不得擅自拆卸或放弃使用。六、现场安全6.1甲方应确保施工现场的安全设施齐全、有效，对施工现场进行定期安全检查，及时消除安全隐患。6.2乙方应遵守施工现场的安全规定，不得违反操作规程，不得擅自改变现场安全设施。七、事故处理7.1发生安全事故时，甲方应立即组织救援，并及时报告相关部门。7.2乙方应积极配合甲方进行事故处理，如实提供事故情况，并参与事故调查。八、违约责任8.1若甲方违反本协议的约定，导致乙方发生安全事故，甲方应承担相应的法律责任。8.2若乙方违反本协议的约定，导致自身或他人发生安全事故，乙方应承担相应的法律责任。九、争议解决9.1对于履行本协议发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议自双方签字盖章之日起生效，至临时用工服务结束之日终止。10.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________附件：附件1：安全培训计划附件2：劳动防护用品清单附件3：施工现场安全规定请注意，以上内容仅供参考，具体合同内容请根据实际情况进行修改和完善，并在签订前咨询专业律师意见。附件列表：1.安全培训计划2.劳动防护用品清单3.施工现场安全规定法律名词及解释：1.临时工：指甲方雇佣的，按日或按时计酬的工人，包括但不限于短期工人、季节性工人和临时工。2.安全培训：指甲方提供给乙方的关于安全操作规程、安全防护措施、紧急事故处理等方面的培训。3.劳动防护用品：指甲方提供给乙方使用的，用于保护乙方安全的各种装备和用品，如安全帽、安全鞋、防护眼镜等。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项：1.乙方未参加安全培训或未掌握相关安全知识和操作技能。解决办法：甲方应确保乙方参加安全培训，并在培训后进行考核，确保乙方掌握相关知识和技能。2.乙方未正确使用劳动防护用品或擅自拆卸或放弃使用。解决办法：甲方应定期检查乙方是否正确使用劳动防护用品，并对乙方进行提醒和指导。3.施工现场存在安全隐患或乙方违反操作规程。解决办法：甲方应定期进行施工现场安全检查，及时消除安全隐患，并对乙方进行安全教育和监督。4.发生安全事故时的应急处理和事故调