代他人解除处分申请书示（2篇）

第页共页代他人解除处分申请书示尊敬的领导：您好！我是某某公司的员工，我通过这封信向您提出一份申请，希望能代他人解除处分。以下是我的申请书，请您查阅。申请人基本信息：姓名：某某职务：某某单位：某某公司涉事人基本信息：姓名：某某职务：某某单位：某某公司一、事情的起因及经过某某是我司的一名员工，因某种原因，他在某个时间做出了不符合公司规定的行为，构成了违纪行为。根据公司的管理制度，某某遭到了相应的处分，并被停职检查了一段时间。经过与某某的沟通了解，他对自己的过错非常后悔，并表示愿意积极改正错误，并接受公司的相关纪律处分。他深刻认识到了自己的错误所带来的后果，并表示愿意承担相应的责任。二、解除处分的原因及意义某某表示，他已经对自己的行为进行了反思，并愿意对自己的行为负责，并表示一定会改正错误，遵守公司的各项规章制度。他已经通过培训和自学，提升了自己的业务水平，并从根本上改正了自己的错误行为。因此，我作为他的直接上级，认为他已经做出了积极的改变和进步。解除某某的处分，对他个人来说，是对他积极改正错误的肯定和鼓励。对于公司来说，是为了激励员工积极进取、做出正确的选择，并帮助他们在公司范围内实现个人价值。三、解除处分的建议基于以往对某某的了解以及他在解决问题方面的态度和努力，我认为，解除某某的处分是公平合理的。同时，我也希望他能够珍惜这个机会，认真对待自己的工作，继续努力提升自己的业务水平和职业素养，为公司的发展做出更大的贡献。四、解除处分的承诺作为申请人，我郑重承诺，如果您批准了我的申请，我会继续加强对某某的管理和监督，并密切关注他的行为和工作表现。如果某某再次出现违纪等不当行为，我将会严肃处理，绝不姑息，甚至会考虑作出更为严厉的处罚措施。五、结语尊敬的领导，某某的处分解除申请书已详细陈述，我作为他的直接上级，对他做出的改变和进步给予充分的肯定。请您审慎考虑我的申请，如果您同意解除某某的处分，我相信他会倍加珍惜这个机会，积极努力，做出更优秀的业绩。再次感谢您的耐心阅读和考虑。如有需要，我随时愿意配合提供相关的材料和信息。谢谢！此致某某公司人力资源部某某代他人解除处分申请书示（二）尊敬的领导：您好！我是XXX公司的员工XXX，向您提交一份代他人解除处分申请书，书面如下：我兹代公司员工XXX申请解除他所受到的处分。我与XXX是多年的朋友，并且对他的性格和工作能力有着深入的了解。XXX在公司中工作多年，一直以来都是一位非常敬业、认真负责的员工。他对工作有着极高的热情，并且在工作中表现出色，得到了部门和同事的一致好评。然而，由于一时的疏忽，XXX犯了一次错误，导致了公司的经济损失。我在此并不想为他辩解或为他的过错开脱责任，但我愿意为他辩护，并且相信他是一个值得原谅和给予机会的人。XXX在发生错误后，积极向公司道歉并表达了他的诚意和决心，他在接受公司的纪律处分后，举一反三，对自己的工作质量提出了更高的要求，严格要求自己，避免再次犯错。我相信，通过这次错误，XXX已经认识到了自己的不足，并且深刻反思和检讨了自己。他非常后悔他的错误并且愿意从中吸取教训，避免再次犯错。作为他的朋友，我也向他表达了我对他的支持和帮助。我相信，XXX是一个有责任心且有能力改正错误的人，应该给予他机会重新证明自己。解除处分对于XXX来说，是对他的一次鞭策和警示，他已经深切认识到了自己的错误，并且愿意承担相应的后果。我相信，在这个基础上，XXX将努力提升自己的工作水平，并且以更积极、认真和负责的态度来面对工作和生活。我和XXX的许多同事都希望公司能够给予XXX一个机会，解除对他的处分。我们相信，XXX这次的错误只是一个意外，不代表他的真实能力和素质。我们希望公司能够理解并考虑到XXX的全面表现和潜力，给予他一个重新开始的机会。在我看来，解除处分并不仅仅是对XXX的一个宽恕和鼓励，更是对公司人力资源管理的一种进一步改进。在员工中传递出正确的、宽容的企业文化，将有利于公司的长期发展和员工的忠诚度。最后，我再次强调，我并不试图为XXX的过错开脱责任，他必须为自己的错误付出相应的代价。然而，我相信他已经从错误中汲取了教训，并且应该给予他一个机会证明自己，重新回到公司的岗位上继续为公司努力工