职业卫生健康教育

关于职业卫生健康教育1.据2012年新《中华人民共和国职业病防治法》第一章第六条，用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。1一、为什么要保护劳动者？3.职业危害对企业造成经济损失是不可估计的，从企业利益来看，保护劳动者就是保护企业。——对企业影响最直接，也是最大的2.劳动者文化程度参差不齐、企业经济类型差异，劳动者无法参与企业事务管理。第2页,共24页，2024年2月25日，星期天1我国职业病发病形势依然严峻我国职业病危害因素分布广泛，从传统工业，到新兴产业以及第三产业，都存在一定的职业病危害，接触职业病危害因素人群数以亿计，职业病防治工作涉及三十多个行业，法定职业病名单达115种。接触职业危害人数、职业病患者累计数量、死亡数量及新发病人数量，都居世界首位。所以我们的企业也要行动起来，做好职业卫生基础建设第3页,共24页，2024年2月25日，星期天2企业应该如何保护劳动者？1.对工厂进行投产前预评价、验收时评价、生产环境定期或应急职业病危害因素检测，并公布结果。2.与劳动者签订劳动合同，并购买保险。3.建立职业健康监护档案，定期为劳动者做职业健康体检。4.改革生产工艺、勤检修设备、使用安全低毒材料。5.为接触有毒害劳动者提供安全有效的防护用品。6.设立安全生产标识，告知危害，开展应急演练。第4页,共24页，2024年2月25日，星期天2企业应该如何保护劳动者？1、作业环境职业危害因素识别第5页,共24页，2024年2月25日，星期天22.与劳动者签订劳动合同，并购买保险。第6页,共24页，2024年2月25日，星期天2企业应该如何保护劳动者？3.建立职业健康监护档案，定期为劳动者做职业健康体检。上岗前体检在岗期间定期体检应急健康体检离岗后医学随访离岗时体检职业健康体检离岗时体检、离岗后医学随访——最容易忽略的职业健康体检，职业病危害作用具体隐蔽性，慢性职业病常发生在离职后。第7页,共24页，2024年2月25日，星期天2二、企业应该如何保护劳动者？4.改革生产工艺、勤检修设备、使用无毒低毒材料。

第8页,共24页，2024年2月25日，星期天2二、企业应该如何保护劳动者？4.改革生产工艺、勤检修设备、使用无毒低毒材料。消声设备车间隔声室第9页,共24页，2024年2月25日，星期天（一）生产工艺过程中的有害因素1、化学因素：包括生产过程中的许多化学物质和生产性粉尘。2、物理因素：包括异常气象条件、异常气压、噪声、振动、非电离辐射、电离辐射等。3、生物因素：如炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等传染性病源体。（二）劳动过程中的有害因素主要包括劳动组织和劳动制度不合理、劳动强度过大、过度精神或心理紧张、劳动时个别器官或系统过度紧张、长时间不良体位、劳动工具不合理等。（三）生产环境中的有害因素主要包括自然环境因素、厂房建筑或布局不合理、来自其他生产过程散发的有害因素造成的生产环境污染。二、存在的职业危害因素第10页,共24页，2024年2月25日，星期天(1)固体物质的机械加工或粉碎，如金属研磨、切削、钻孔、爆破、破碎、磨粉、农林产品加工等。(2)物质加热时产生的蒸气在空气中凝结或被氧化所形成的尘粒，如金属熔炼，焊接、浇铸等。(3)有机物质不完全燃烧所形成的微粒，如木材、油、煤类等燃烧时所产生的烟尘等。(4)铸件的翻砂、清砂粉状物质的混合，过筛、包装、搬运等操作过程中，以及沉积的粉尘由于振动或气流运动，使沉积的粉尘重又浮游于空气中(产生二次扬尘)也是粉尘的来源。粉尘种类第11页,共24页，2024年2月25日，星期天１.尘肺有学者认为，吸入不溶性或难溶性粉尘，在肺内累积达到一定量后可能引起程度不等的肺纤维化。并认为所有粉尘（包括有机和无机）均可引起不同程度的肺间质纤维增生。基于这种观点，认为所有粉尘都是有害的。尘肺按其病因可分为以下五类：矽肺，硅酸盐肺，混合尘肺，混合性尘肺，金属尘肺。列入法定职业病名单的尘肺有１２种：矽肺，煤工尘肺，石墨尘肺，炭黑尘肺，石棉肺，滑石尘肺，水泥尘肺，云母尘肺，陶工尘肺，铝尘肺，电焊工尘肺，铸工尘肺。２.有机粉尘引起的肺部疾病支气管哮喘，由木，棉，茶，枯草，骨，羽毛，皮毛等粉尘中含有抗原性特质，可粉尘被霉菌，螨类污染，对过敏体质人群可引起支气管哮喘棉尘肺，由棉，麻等粉尘引起。（抛光部存在的问题），希各位员工一定要加强自我防护，戴好防尘面罩，否则待到发病时悔之晚矣。另公司对不戴防护用品的人员可依公司的“安全奖惩制度”予以处罚。职业病性过敏性肺炎慢性非特异性阻塞性肺病，可由聚氯乙烯，人造纤维，棉，麻，木，谷物等粉尘的长期刺激引起。混合尘肺，许多有机粉尘常混杂有砂土和其它添加的无机物（游离二氧化硅含量小于１%）可引起间质纤维增生。３.粉尘致癌石棉，放射性矿物质，某些金属尘（镍，铬，砷）均已认可导致肺癌粉尘的危害第12页,共24页，2024年2月25日，星期天１.组织管理措施

防止粉尘对工人的危害，有八字经验，即“革，水，密，风，护，管，教，查”。“革”指技术革新和技术革命。“水”指湿式作业。“密”指密闭尘源。“风”指排风除尘。“护”指个人防护及佩戴防护用品。“管”指维护管理，建立各种规章制度。“教”指宣似传教育。“查”指及时有效的检查（环境监测和健康监护）。另需加强领导，建立健全各项防尘制度并检查督促落实。

２.卫生保健措施

（１）个人防护。

个人防护是防尘综合措施中重要的辅助措施，当粉尘浓度尚不能降到容许浓度以下时这还是一项主要的防护措施。从事粉尘作业工作佩戴的防尘口罩等用品是保护呼吸器宫不受粉尘侵害的个人防尘用具，也是防止粉尘侵入人体的最后一道防线。车间除按规定发放外，而且还要教育员工认真配戴和正确使用。

（２）健康监护。

健康监护包括就业前体检和定期体检，对于有下列疾病者均不能从事粉尘作业，活动性结核病，严重的上呼吸道和支气管疾病（萎缩性鼻炎，鼻腔肿瘤，支气管哮喘，支气管扩张及慢性支气管炎等）。显著影响功能的肺或胸膜病变（弥漫性肺纤维化，肺气肿，胸膜肥厚和粘连），严重的心血管系统疾病。对于尘肺患者都要进行劳动能力鉴定，妥善安排。凡确诊为尘肺均应调离粉尘作业。劳动能力在正常范围或呼吸有轻度减退者，应安排一般工作。劳动能力力不从心等减退者，应从事轻工作。劳动能力显著减退者或丧失劳动能力者应给予积极的医疗照顾。

３.技术措施

（１）改革工艺。

（２）湿式作业。

用水使粉尘加湿从而抑制粉尘扩散飞扬。

（３）密闭尘源。

使生产过程管道化，机械化，自动化，防止粉尘散逸到生产环境中。

（４）通风除尘。

用通风的方法，把尘源处产生的含尘空气抽出经除尘器化后排入大气。此外粉尘还具有吸水性，水硬性，爆炸性等等，有些粉尘达到一定的浓度范围时，在外界高温，明火（火焰，火花），静电放电，碰撞和摩擦等作用下，能够引起爆炸。粉尘预防第13页,共24页，2024年2月25日，星期天(1)企业噪声种类多、来源广。有由于气体压力突变产生的气流噪声，如压缩空气、高压蒸汽放空、加热炉等;有由于机械的摩擦、振动、撞击或高速旋转产生的机械性噪声，如球磨机、粉碎机、机械性传送带等;有由于磁场交变、脉动引起电器件振动而产生的电磁噪声，如变压器。(2)高噪声设备多，噪声危害严重。噪声产生第14页,共24页，2024年2月25日，星期天(1)改造声源、降低噪声。通过技术革新，把发声物体改造为不发声或发小声?的物体是根本措施。如通过采用新材料、改进机械设备的结构，改革工艺和操作方法，提高零部件加工精度和装配质量来降低噪声。(2)合理规划与设计，控制噪声传播和反射。如将高噪声区域和办公区域分开布置，把高噪声机器与低噪声机器分开布置，利用绿化降低噪声。控制噪声传播和反射的途径包括：①吸声。用多孔材料贴敷在墙壁和房顶表面，以吸收辐射或反射的声能，达到降低噪声的目的。常用的吸声材料有玻璃棉、矿渣棉、泡沫塑料、毛毡、棉絮等。②消声。消声是防止空气动力性噪声的主要措施，用于风道、排气管。利用滤波的原理，使声波在传播途中改变方向或形态，达到消耗声能降低噪声的目的。常用的有阻性消声器、抗性消声器、阻抗复合消声器。③隔声。密闭噪声源;建立隔声室，职工在隔声室内操作。④隔振。(3)加强个体防护。个体防护是一种经济而又有效的措施。常用的防声用具有耳塞、耳罩、防声棉、防声头盔等，它们主要是利用隔声原理来阻挡噪声传入耳膜。(4)进行职业健康检查。通过上岗前职业健康检查，控制职业禁忌证患者从事噪声作业;通过在岗期间定期进行健康监护检查，及早发现对噪声敏感者或早期听力损伤者，并采取相应措施，防止听力进一步下降。噪声预防第15页,共24页，2024年2月25日，星期天2三、劳保用品的正确使用5.为接触有毒害劳动者提供安全有效的防护用品。符合要求的防尘口罩第16页,共24页，2024年2月25日，星期天2为接触有毒害劳动者提供安全有效的防护用品。针对作业场所噪声的耳罩耳塞第17页,共24页，2024年2月25日，星期天2为接触有毒害劳动者提供安全有效的防护用品。防弧光眼镜适用人群：电焊、氩弧焊等工种第18页,共24页，2024年2月25日，星期天2警示标志学习设立安全生产标识，告知危害！第19页,共24页，2024年2月25日，星期天急救常识

人工呼吸与胸外心脏按压

步骤一：一看二听三感觉，

呼叫急救电话

看——是否有起伏的呼吸运动

听——呼吸时“呼呼”的出气声感觉——鼻息

四、急救措施第20页,共24页，2024年2月25日，星期天步骤二：开放气道

抬颈压额抬颈压额下颌上提第21页,共24页，2024年2月25日，星期天1、口对口人工呼吸

2、口对鼻人工呼吸

频率：

12—15次/分

步骤三：进行人工呼吸

第22页,共24页，202