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文档简介

第页共页续签工作合同范本工作合同续签范本本合同由甲方（雇主）与乙方（雇员）共同签订，双方同意遵守以下条款和条件：第一条合同期限本合同自签订之日起生效，为期_______年/月。第二条工作职责1.乙方将根据甲方的安排和指示，履行所分配的工作职责，并尽力保证工作质量和进度。2.乙方应遵守甲方的规章制度和规定。3.乙方应对其职责范围内的工作积极负责，不得有懈怠、偷懒等不遵守职业道德和职业要求的行为。4.乙方不得在甲方工作期间从事其他与甲方工作有冲突的工作或兼职。第三条薪资和福利待遇1.甲方将按照约定的薪资标准支付乙方薪资。薪资支付方式为每月/季度/年度发放。2.乙方享有甲方规定的其他福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪假期、年终奖金等。3.甲方可以根据公司政策和乙方的工作表现，适时调整乙方的薪资和福利待遇。第四条工作时间和休假1.乙方每天工作时间为_______小时，每周工作时间为_______小时。2.乙方每周享有_______天的休息日。3.乙方可以根据甲方的安排和需要，加班工作，甲方将按照适用法律和政策支付加班工资。4.乙方有权享受带薪假期，具体假期安排由甲方与乙方协商决定。第五条续签条件1.乙方的续签将取决于其在本合同期间的工作表现和业绩。2.乙方需要在离职前_______天提前通知甲方是否续签合同。3.如果甲方决定不续签合同，甲方应在合同到期前_______天提前通知乙方。第六条保密条款1.乙方在合同期间和合同终止后应对所有与甲方业务相关的信息和文件保密，并不得向任何第三方透露。2.乙方在离职后应归还由甲方提供的相关资料和文件。第七条违约责任1.如果乙方违反本合同的任何条款和条件，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方违反工作纪律或规章制度的，甲方有权根据情况作出相应的惩罚措施。第八条合同解除与终止1.甲方有权在下列情况下解除本合同：（1）乙方严重违反本合同条款和条件的；（2）乙方丧失劳动能力，经鉴定无法履行工作职责的；（3）乙方涉嫌违法犯罪，在公安机关立案调查的。2.乙方有权在下列情况下提前终止本合同：（1）甲方未按时支付乙方薪资和福利待遇的；（2）甲方未按时支付乙方加班工资的；（3）甲方无正当理由改变乙方的工作职责并给予合理调整待遇的。第九条争议解决本合同的解释和履行适用中华人民共和国的法律。对于因本合同引起的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，应向所在地人民法院提起诉讼。第十条其他事项本合同自签字盖章日期起生效，并以正本和副本各一份，双方各执一份。甲方（雇主）：

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