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文档简介

第页共页美甲店用工合同美甲店员工用工合同甲方：（美甲店名称）乙方：（员工姓名）一、入职事项1.1乙方应在入职前提供个人有效身份证件原件及复印件，并填写相关入职资料。1.2甲方应对乙方的个人资料及身份证件进行保密，并仅限于用于工作相关事宜。1.3乙方应提供相关的职业技能证书或培训证书。二、职位及工作内容2.1乙方被聘为美甲店（甲方）的员工，职位为美甲师。2.2甲方将根据乙方的工作能力和表现提供相应的培训和进修机会，以提高乙方的技能水平。2.3乙方的具体工作内容包括但不限于：指甲修整、甲片美容、指甲画等与美甲相关的工作。2.4乙方应按照甲方的要求完成工作，并在工作上尽职尽责。三、工作时间及休假3.1乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，共计48小时。3.2甲方将根据实际情况安排乙方的工作时间表和休假。3.3甲方将保障乙方的法定休假权利，并根据国家相关规定支付加班费。四、工资及福利4.1乙方的基本工资为人民币（具体金额）每月。4.2乙方的工资将于每月（具体时间）发放。4.3甲方将根据乙方的工作表现和业绩，提供相应的奖金和绩效考核。4.4乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。五、保密义务5.1乙方应对甲方的商业秘密及客户隐私信息进行保密，不得泄露或使用于其他非工作相关场合。5.2乙方离职后，不得擅自复制或带走与甲方相关的商业文件、数据和客户信息。5.3乙方违反保密义务造成损失的，应承担相应的赔偿责任。六、解雇及辞职6.1甲乙双方均有权解除合同。甲方应提前（具体时间）书面通知乙方，解除原因应当合理且符合相关法律规定。6.2乙方提前辞职应提前（具体时间）书面通知甲方。6.3在解除合同时，甲方应给予乙方相应的经济补偿或支付尚未支付的工资。七、争议解决7.1本合同的解释、执行以及由此引起的争议解决，均适用中华人民共和国法律。7.2如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；若协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。8.2未尽事宜，可由甲乙双方协商签订补充协议。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：

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