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文档简介

安全教育与培训（1）安全教育主要措施本工程高峰期工人近6000人，施工专业多，安全教育内容要和专业对应匹配，具有针对性和全面性。对此，我司将安全教育与劳务管理一体化，实现工人100%入场教育。现场建立安全教育培训大厅，根据各专业工种进场时间安排好工人进行集中化教育、一体化管理。安全教育主要内容见表17.1-4。安全教育主要内容序号项目主要内容图示1工人进场教育安全教育培训的内容包括《建筑施工安全检查标准》、各工种安全操作规程、建筑施工安全小常识、用电安全知识、应急救援等，形式为播放PPT、动画、视频。2三级教育施工工作开展前从公司、项目部、班组三个层次进行安全教育，其教育内容、时间及考核结果要有记录，教育完成后填写教育卡。3安全体验教育配合进场安全教育制度，通过VR技术与体验设施模拟现场施工环境，针对容易出现安全问题的地方进行现实演示，体验人员通过自身参与，了解安全问题的重要性。4班前教育参加现场施工活动的一线作业人员分工种、分班组在开始施工作业前，由当班班组长告知班组具体工作内容和安全注意事项，并形成班前教育记录。5宣传警示教育（1）在现场入口处、茶水间、生活区等位置设置安全警示牌，引导现场作业人员采取正确的、安全的、文明的作业行为。（2）在现场与生活区入口、食堂门口等处设置宣传喇叭，进行安全警示宣传，进行思想教育，引导工人正确生产生活方式。（2）安全培训主要措施为提高施工作业人员安全素质，明确安全生产理念，掌握本岗位安全操作技能，我司将安全培训纳入项目的安全施工管理中，安全培训主要内容见表17.1-5。安全培训主要内容序号项目主要内容图示1安全技术培训定期进行安全技术培训。培训前将安全施工资料下发，对现场施工遇到的安全施工技术进行讲解，讲课完毕后进行考试，考试批阅试卷。2特种作业人员上岗培训特种作业人员必须接受本工种专门的安全技术培训，经理论考核和实际操作技能考核合格，持上岗证和特种作业人员证书方可上岗作业；未培训或考核不合格者，不得上岗作业。3管理人员培训（1）项目定期从公司内部、外部聘请安全专家对安全管理工作、安全创优工作进行培训指导，提高安全施工管理水平。（2）工程总承包定期对各专业分包、劳务作业队进行安全技术培训，提高分包单位的安全施工管理意识和水平。4安全生产宣传培训活动项目举行安全生产月、定期进行集

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